Die Ingolstädter Kommunalbetriebe sind ein zukunftsorientiertes, regionales Ver- und Entsorgungsunternehmen im Konzern Stadt Ingolstadt.
Aufgaben
- Sie steuern als Bauherrnvertreter unsere Bauprojekte im Bestand und in der Modernisierung.
- Sie wirken bei der Planung und Umsetzung unserer Neubau-, Sanierungs- und Umbaumaßnahmen mit.
- Sie schreiben Bauleistungen aus und verhandeln mit Ingenieurbüros sowie weiteren Bauprozessbeteiligten.
- Sie pflegen und betreuen die Vergabeplattform und kümmern sich um die Submissionen.
- Sie kontrollieren und verantworten die Ausführung aller Gewerke hinsichtlich Qualität, Kosten und Gewährleistungsverfolgung.
- Sie bewirtschaften und verwalten einen Teilbereich unserer Liegenschaften und tragen die Budgetverantwortung.
- Sie führen bis zu fünf Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unseres Haus- und Hofdienstes und leiten Hilfskräfte sowie technisches Personal von Fremdfirmen an.
- Sie verantworten sämtliche Reinigungs-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten sowie Aufsperr- und Schließdienste.
Profil
- Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie können idealerweise Berufserfahrung im Bereich Bauen und Sanieren im Bestand oder im Gebäudemanagement vorweisen.
- Sie kennen sich mit den einschlägigen Regelwerken und bauvertragsrechtlichen Verfahrensabläufen aus.
- Sie sind technisch versiert, besonders in Belangen der Haustechnik.
- Sie verfügen über sehr gute kommunikative und motivierende Fähigkeiten.
- Sie denken und handeln unternehmerisch und sind in hohem Maße einsatzbereit.
Wir bieten
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit einer Wochenarbeitszeit von 39 Stunden.
- Eine Beschäftigung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe TV-V in der Entgeltgruppe 10 mit zusätzlichen leistungsabhängigen Vergütungsbestandteilen.
- Eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch mobiles Arbeiten mit moderner IT-Ausstattung im Rahmen unserer Homeoffice-Optionen sowie flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell.
- Ein freundliches und kollegiales Miteinander auf Augenhöhe.
- Verschiedene zusätzliche Vorteile, wie beispielsweise eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, freiwillige soziale Leistungen und Zuschüsse für Deutschland- oder Jobticket, Fitnessstudio, Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung, vergünstigtes Mittagessen in unserer Kantine, Mitarbeiter-Events, Mitarbeiterrabatte sowie Gesundheitsmanagement und Betriebsarzt.
- Eine gute Verkehrsanbindung und kostenfreies Parken auf unserem Betriebshof.
Ingolstädter Kommunalbetriebe AöR
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