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Wir von der BEDIA Motorentechnik GmbH &amp; Co. KG sind ein wachsendes, erfolgreiches Unternehmen mit 150 Mitarbeitenden. Seit über 30 Jahren entwickeln und produzieren wir Sensoren zur Füllstands-, Temperatur- und Drucküberwachung für weltweit namhafte Hersteller von Motoren, Bau- und Landmaschinen, Nutzfahrzeugen, Bussen, Aggregaten und Kompressoren.
Was uns auszeichnet? Wir folgen dem Motto »Erfolg ist Teamwork.« Und damit fahren wir gut! Also profitiere von respektvollem Miteinander, kurzen Entscheidungswegen, offenen Ohren für Deine Wünsche und von einem Team, das sich schon freut, Dich kennenzulernen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Elektronik, Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation. </li> <li> Mehrjährige Erfahrung in Hardwareentwicklung und Produktpflege, idealerweise im Automotive- oder Industrieumfeld. </li> <li> Fundierte Kenntnisse in analoger und digitaler Schaltungstechnik. </li> <li> Sicherer Umgang mit Schaltplaneditoren und Simulationstools. </li> <li> Erfahrung mit Mikrocontrollern und Bussystemen (CAN, LIN). </li> <li> Praxis im Testen und Validieren von Hardware mit gängiger Laborausrüstung (Oszilloskop, Spektrumanalysator etc.). </li> <li> Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise, Teamplayer, gute Kommunikation in Deutsch und Englisch. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Du betreust bestehende Hardware-Produkte über den gesamten Lebenszyklus. </li> <li> Du bearbeitest Änderungen aufgrund der Bauteilabkündigungen: Du wählst geeignete Ersatzkomponenten, passt Schaltungen und Dokumentation an. </li> <li> Du unterstützt bei Fehleranalyse in komplexen Fällen (Standardanalysen erfolgen durch QS). </li> <li> Du passt bestehende Produkte für kundenspezifische Anforderungen an - von der Schaltung bis zur Dokumentation. </li> <li> Du berätst unsere Kunden bei speziellen Einsatzfällen und führst notwendige Prüfungen durch. </li> <li> Du setzt Änderungen zur Verbesserung der Fertigungsprozesse um - inklusive Anpassung des Produkts. </li> <li> Du arbeitest eng mit Softwareentwicklung, Konstruktion, Fertigung und Qualitätssicherung zusammen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Ein sicheres Arbeitsverhältnis in einem sehr gut aufgestellten Unternehmen </li> <li> Gleitzeit und 38,5-Stunden-Woche </li> <li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld, private Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Intensive Einarbeitung </li> <li> Wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem hilfsbereiten Team vor Ort </li> <li> Kantine mit Außenbereich; Kaffee und Wasser gratis </li> <li> Moderne Arbeitsumgebung mit höhenverstellbarem Schreibtisch </li> <li> Gute Verkehrsanbindung, Parkplätze mit kostenlosen E-Ladestationen und JobRad </li> </ul><br><br><br>Schicke einfach Deine Bewerbung, gerne mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin, an  <a href="mailto:jobs@bedia.com" target="_blank">jobs@bedia.com</a> .
Du hast Fragen vorab? Die Personalabteilung steht Dir gerne Rede und Antwort: +49 (0)9187 9509262.  Wir freuen uns auf Dich!
BEDIA Motorentechnik GmbH &amp; Co. KG
Gewerbepark an der A6 / Im Erlet 1  90518 Altdorf b. Nürnberg
Tel.: +49 (0)9187/95 09-0   <a href="http://www.bedia.com" target="_blank">www.bedia.com</a>
Www.bedia.com<br><br>BEDIA Motorentechnik GmbH &amp; Co. KG

Hardware-Ingenieur (gn) der Elektronik für die Produktpflege

<h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium und Berufserfahrung im Controlling / in der Wirtschaftsprüfung oder Unternehmensberatung
Hohes Engagement, Einsatz- und Lernbereitschaft
Unternehmerisches Denken und Handeln
Gute MS-Office-Kenntnisse
Teamorientierte, strukturierte und selbständige Arbeitsweise
Ausgeprägte Loyalität und Kreativität</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Wir suchen eine Nachwuchsführungskraft, die in unserem wachsenden Konzern mit mehreren Standorten und den Geschäftsfeldern Energiewirtschaft, Immobilienwirtschaft, Erneuerbare Energien und Hotelbetrieb als Unternehmer im Unternehmen agiert und mittelfristig Leitungsaufgaben übernimmt
Erstellung von Planungsrechnungen, Analyse, Kalkulationen, Entscheidungsvorlagen und Präsentationen
Mitarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung neuer Strategien und Prozesse
Unterstützung sowie Verantwortung von betriebswirtschaftlichen und energiewirtschaftlichen Themen</p><h2>Wir bieten</h2><p>Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Bike-Leasing
Firmenparkplätze
Flexible Arbeitszeit
Job-Ticket
Kostenloses E-laden
Mitarbeiter-Catering
Mitarbeiterrabatte
Sicherer Arbeitgeber</p><br><br><br>Stadtwerke Heidenheim AG
Personalentwicklung
Frau Susanne Strobel
Meeboldstraße 1
89522 Heidenheim<br><br>Stadtwerke Heidenheim AG

Jobs bei Dir um die Ecke - Partnerportal

Referent des Vorstands (m/w/d)

Die Ludwig-Maximilians-Universität München ist eine der führenden Universitäten in Europa mit einer über 500-jährigen Tradition. Sie steht für anspruchsvolle akademische Ausbildung und herausragende Forschung.
Wir betreuen infrastrukturell die Liegenschaften am Stammgelände um den Geschwister-Scholl-Platz sowie in Oberschleißheim. Wir sind dort verantwortlich für die Hausverwaltung, Hörsaalvergabe für Lehr- und Sonderveranstaltungen sowie das Postwesen. Umzüge, Reinigung, Bewachung sowie Fahrdienste runden unser Portfolio ab. Einige dieser Dienstleistungen werden durch Fremdfirmen erbracht. Dazu zählen insbesondere die Reinigung, Bewachung sowie Pflege der Außenanlagen.
An der LMU arbeiten Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler auf höchstem Niveau an den Zukunftsfragen um Mensch, Gesellschaft, Kultur, Umwelt und Technologie, unterstützt durch kompetente Beschäftigte in Verwaltung, IT und Technik. Werden Sie Teil der LMU München!<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine anerkannte technische Berufsausbildung, z. B. im Bereich Metallbau, Gas- und Wasserinstallation oder Elektroinstallation, abgeschlossen. </li> <li> Sie verfügen über gute MS-Office-Kenntnisse und sind bereit, unsere eigenen IT-Tools vor Ort zu erlernen. </li> <li> Sie können sich vorstellen, auch am Abend, an Wochenenden sowie an Feiertagen zu arbeiten (Winterdienst). </li> <li> Vom Studierenden bis zur Professorin: Sie sind kommunikationsstark - mündlich wie schriftlich. </li> <li> Sie sind flexibel, teamfähig sowie kundenfreundlich und haben ein sicheres Auftreten. </li> <li> Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie erledigen alle anfallenden hausmeisterlichen Arbeiten, auch schwere Transporte sowie Instandhaltungen und Reparaturen, z. B. an Schlössern und Türen. </li> <li> Sie programmieren Berechtigungen für unsere digitale Schließanlage. </li> <li> Sie pflegen und reinigen unsere Außenanlagen regelmäßig. </li> <li> Sie überwachen die Verkehrssicherheit und sind für den Winterdienst verantwortlich. </li> <li> Sie führen gesetzlich vorgeschriebene Sicherheitsprüfungen durch, kontrollieren unsere kraftbetätigten Anlagen und dokumentieren dies entsprechend. </li> <li> Sie tauschen Leuchtmittel aus. </li> <li> Sie erfassen und bearbeiten Störmeldungen, auch mittels EDV. </li> <li> Sie vertreten Ihre Kolleginnen und Kollegen in anderen Liegenschaften der LMU. </li> <li> Sie sind Teil eines Teams und unterstützen vor, nach und während der Veranstaltung beim Auf- und Abbau. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><p> Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz mit interessanten und verantwortungsvollen Aufgaben an einer der größten deutschen Universitäten. Sie arbeiten in zentraler Lage in München, die sehr gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen ist. Die Eingruppierung erfolgt nach  TV-L , entsprechend Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung bis Entgeltgruppe E5. Zudem profitieren Sie von unserer betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, Angeboten zur Gesundheitsförderung und Unterstützung bei der Kinderbetreuung. Wir fördern Ihre Mobilität mit Jobtickets, Ladestationen für E-Autos und vergünstigten Mitgliedschaften beim Carsharing. Die Bewerbung von Frauen wird ausdrücklich begrüßt.
</p><br>Schwerbehinderte Personen werden bei im Wesentlichen gleicher Qualifikation bevorzugt.
Im Rahmen Ihrer Bewerbung auf eine Stelle an der LMU übermitteln Sie personenbezogene Daten. Beachten Sie bitte hierzu die  Datenschutzerklärung der LMU  für den Internetauftritt. Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzinformationen zur Kenntnis genommen haben und mit der Datenverarbeitung im Rahmen des Auswahlverfahrens einverstanden sind.<br><br>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail mit dem Betreff »Hausmeister_IV.4« an
<a href="mailto:IV.4-Bewerbung@verwaltung.uni-muenchen.de" target="_blank">IV.4-Bewerbung@verwaltung.uni-muenchen.de</a>  (ein PDF, max. 5 MB)  bis zum 18.02.2026 . Bei Rückfragen melden Sie sich gerne bei Herrn Weiser unter Telefon  +49 89 2180-6736 .
Ludwig-Maximilians-Universität München
Geschwister-Scholl-Platz 1
80539 München<br><br>Ludwig-Maximilians-Universität München

Handwerker als Hausmeister / Handwerkerin als Hausmeisterin (m/w/d)

Das Referat Budgetmanagement trägt wesentlich zur finanziellen Steuerung und Effizienz der Bezirkskliniken Schwaben bei. Es koordiniert die jährlichen Budgetverhandlungen, führt Kostenanalysen durch und entwickelt Strategien zur optimalen Mittelverteilung. Zudem gestaltet das Referat die Budgetverhandlungen mit Kostenträgern und Krankenkassen, um eine bedarfsgerechte Finanzierung sicherzustellen. Mit fundierten Analysen, Berichten und enger Zusammenarbeit mit internen Abteilungen unterstützt es das Krankenhausmanagement bei einer stabilen und nachhaltigen Finanzplanung.
"mehr nähe" nehmen wir wörtlich! Mit modernen Fachkrankenhäusern, Rehabilitations- bzw. Wohn- und Fördereinrichtungen sind wir von Lindau bis Donauwörth im Raum Bayerisch-Schwaben auch in Ihrer Nähe. Bereits 5.000 engagierte Menschen haben sich dafür entschieden, gemeinsam die professionelle Versorgung und Betreuung unserer Patienten und Klienten sicherzustellen.
Möchten auch Sie diese Chance ergreifen? Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium  der Betriebswirtschaft, Gesundheitsökonmie oder eines vergleichbaren Studiengangs bzw. gleichwertige einschlägige Berufserfahrung </li> <li> Fundierte Kenntnisse  des DRG-/PEPP-Systems und der relevanten gesetzlichen Regelungen </li> <li> Mehrjährige Erfahrung  im Gesundheitswesen, idealerweise im Controlling oder in der Budgetverhandlung </li> <li> Sicherer Umgang  mit  MS-Office ; Kenntnisse in  Krankenhausinformationssystemen  wünschenswert </li> <li> Analytisches Denken ,  Genauigkeit  und  strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Kommunikationsstärke  und  Fähigkeit ,  komplexe Inhalte adressatengerecht aufzuarbeiten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie übernehmen  die Vorbereitung und eigenständige Durchführung von Budget- und Entgeltverhandlungen mit Kostenträgern. </li> <li> Dabei analysieren und bewerten Sie  Leistungs- und Kostendaten und leiten daraus fundierte Entscheidungsgrundlagen ab. </li> <li> In enger Abstimmung mit internen Stakeholdern  entwickeln Sie Verhandlungsstrategien wie z.B. Leistungsabrechnung, Kliniken und Einrichtungsleitungen. </li> <li> Darüber hinaus pflegen und entwickeln Sie  Kalkulations- und Controlling-Tools kontinuierlich weiter. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Eine  interessante, verantwortungsvolle  und  sinnstiftende Aufgabe  mit  Gestaltungsfreiheit </li> <li> Die Vorteile einer Anstellung im kommunalen öffentlichen Dienst, wie beispielsweise </li> <li> Faire Vergütung  gemäß TVöD </li> <li> Attraktive Zusatzleistungen , wie Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung, betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge </li> <li> 30 Tage Urlaub  pro Jahr (zzgl. 24.12. + 31.12. dienstfrei) </li> <li> Einen  sicheren Arbeitsplatz  bei einem zuverlässigen Arbeitgeber </li> <li> Zugang zu  vielfältigen Rabattaktionen des Corporate Benefits Portals  sowie  Zuschuss zum Deutschlandticket </li> <li> Mitgliedschaft beim  EGYM Wellpass </li> <li> Möglichkeit zum  Dienstradleasing </li> </ul><br>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis 20.02.2026!
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden
Bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.<br><br>Bei Fragen zum Aufgabengebiet
Thorsten Schreiner
Leitung Referat Budgetmanagement
0821/4803-2723
<a href="mailto:Thorsten.schreiner@bezirkskliniken-schwaben.de" target="_blank">Thorsten.schreiner@bezirkskliniken-schwaben.de</a>
Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren
Sandra Enßlin
Service-Center Personal
0821 4803-2748
<a href="mailto:Jobs@bezirkskliniken-schwaben.de" target="_blank">Jobs@bezirkskliniken-schwaben.de</a><br><br>Bezirkskliniken Schwaben

Mitarbeiter (m/w/d) Budget- und Entgeltverhandlung

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechatroniker (m/w/d) </li> <li> Berufserfahrung ist wünschenswert </li> <li> Führerschein der Klasse C ist Voraussetzung; Führerschein der Klasse CE bzw. Bereitschaft zum Erwerb ist wünschenswert </li> <li> Körperliche Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit setzen wir voraus </li> <li> Eine bestehende aktive Feuerwehrtätigkeit oder Bereitschaft zur Ausbildung im aktiven Feuerwehrdienst ist wünschenswert. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Reparatur und Unterhalt des Fuhrparks (LKW, PKW, Schlepper, Transporter) </li> <li> Vorbereitung der Fahrzeuge zur Hauptuntersuchung </li> <li> Reparatur von handgeführten Motor-Kleingeräten </li> <li> Pflege des kompletten Fuhrparks </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Bezahlung nach TVöD-V; die Stelle ist in Entgeltgruppe 6 bewertet </li> <li> Zahlung der Großraumzulage München gemäß öTV A 35 </li> <li> Fortbildungen und Schulungen </li> <li> Betriebliche Altersversorgung </li> <li> Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement / Fahrradleasing / Mitarbeiterbenefits </li> </ul><br><br><br>Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Wagner unter der Tel-Nr.: 08141 281-1300.
Jetzt bewerben<br><br>Stadt Fürstenfeldbruck

Kfz-Mechatroniker (m/w/d) für den Baubetriebshof

<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben einen Abschluss als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger:in, oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder ein einschlägiges, abgeschlossenes Studium </li> <li> Idealerweise verfügen Sie über eine bereits abgeschlossene oder aktuell laufende Fortbildung zur Pflegedienstleitung </li> <li> Sie bringen Leitungserfahrung in der Pflege mit </li> <li> Sie freuen sich darauf, Vieles zu bewegen, zeigen großes Engagement bei der Teamentwicklung, dem Wissensaustausch unter Kolleg:innen und der Förderung Ihrer Mitarbeitenden </li> <li> Ihre Kommunikation gegenüber Mitarbeiter: innen ist offen, ehrlich, wertschätzend und motivierend </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Gemeinsam mit der Pflegedienstleitung sind Sie verantwortlich für die Führung des Pflegebereichs </li> <li> Sie beraten unsere Bewohner:innen und deren Angehörigen zu pflegefachlichen Fragen, stellen die Qualitäts- und Pflegestandards sicher und sorgen für entsprechende Weiterentwicklung der Prozesse und Mitarbeitenden </li> <li> Sie arbeiten interdisziplinär, zum Beispiel mit der Heimleitung, dem Personalmanagement, oder dem QM Team zusammen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Überdurchschnittliche Vergütung  nach BRK-Tarifvertrag mit betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Krankengeldzuschuss </li> <li> Regelmäßige </li> <li> Gehaltserhöhungen  gemäß Tarifvertrag des BRK </li> <li> Interne Henry-Dunant-Akademie mit einem großen Angebot verschiedener  Fort- und Weiterbildungen </li> <li> Individuelle und fundierte  Einarbeitung </li> <li> Günstiges  Fahrradleasing  durch Entgeltumwandlung </li> <li> Egym Wellpass  - dein Benefit für mehr Gesundheit und Wohlbefinden </li> <li> Monatliche  Ballungsraumzulage </li> <li> Exklusive Angebote über das  DRK-Einkaufsportal  aus den Bereichen Freizeit, Reisen, Elektronik, Fuhrpark und Shopping </li> <li> Kostenloser Rückholdienst  bei Unfällen und Erkrankungen innerhalb des Bundesgebietes und im Ausland </li> <li> Zwei  Jahressonderzahlungen  (Urlaubs- und Weihnachtgeld) </li> <li> Zulagen  gemäß des BRK-Manteltarifvertrages, sowie eine Auswahl an übertariflichen Leistungen </li> </ul><br><br><br><br><br>BRK KV Starnberg

Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) im BRK Rotkreuzhaus Gilching

Das Bayerische Rote Kreuz Freising - Körperschaft des öffentlichen Rechts - ist ein großer Wohlfahrtsverband und führende Hilfsorganisation im Landkreis Freising. Über 300 hauptamtliche und ca. 2.000 ehrenamtliche Helfer:innen setzen sich für ihre Mitmenschen ein.
Der BRK Kreisverband Freising ist Träger von vier Kinderkrippen, drei Kindergärten, einem Kinderhaus und drei Kinderhorten in Freising, Hallbergmoos, Neufahrn bei Freising und am Flughafen München.
In unseren Kindertageseinrichtungen beim BRK erleben wir den Alltag mit all unseren Sinnen und erspüren die Welt mit ihren Wundern. Unsere liebevollen und qualifizierten Pädagog:innen begleiten die Kinder bei ihren individuellen, bedarfsorientierten Lernerfahrungen und unterstützen ihre Entwicklung zu selbstbestimmten und selbstbewussten Menschen. Dafür arbeiten unsere pädagogischen Mitarbeiter:innen Hand in Hand und auf Augenhöhe - mit den Kindern, den Eltern und im Team! Unser pädagogischer Auftrag basiert auf den Grundsätzen des Roten Kreuzes und orientiert sich am Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du verfügst über eine pädagogisch fundierte Ausbildung (z.B. als Erzieher oder Kinderpfleger (m/w/d)) oder einen anderen vergleichbaren Abschluss </li> <li> Idealerweise hast Du schon Erfahrung und Kenntnisse in der Arbeit mit KITA-Kindern </li> <li> Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2 sind erforderlich </li> <li> Du bist motiviert Verantwortung zu übernehmen </li> <li> Deine Arbeitsweise ist kreativ, flexibel und lösungsorientiert </li> <li> Du hast Empathie und Einfühlungsvermögen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Kinder mit Humor und Lebensfreude in ihrer Entwicklung zu begleiten </li> <li> Kindern die Möglichkeiten des ganzheitlichen Lernens zu bieten </li> <li> Spielerisch mit Kindern auf Entdeckungsreise zu gehen </li> <li> Kinder zu stärken, sich auszuprobieren und ihre eigenen Erfahrungen zu machen </li> <li> Kinder wachsen zu lassen, damit sie mutig und stark die Welt entdecken </li> <li> Einen Ort zu schaffen, an dem die Kinder Freunde finden und lernen Freundschaften zu pflegen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Unbefristete Arbeitsstelle an einem sicheren Arbeitsplatz bei einem zukunftsorientierten Träger </li> <li> Tarifliche Vergütung nach dem BRK-ERTV inkl. Jahressonderzahlung und Ballungsraumzulage </li> <li> Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Teambuildingmaßnahmen </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen und eine solide Altersversorgung </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Einrichtungsspezifische Konzepte (z.B. Arbeit nach Kneipp, tiergestützte Pädagogik, Waldpädagogik, Integration, Funktionsräume für Kleingruppenarbeit, Werkstattarbeit) </li> <li> Großer Gestaltungsspielraum, um eigene Ideen einzubringen und umzusetzen </li> <li> Fachliche Unterstützung durch erfahrene Einrichtungsleitungen und Teams </li> <li> Sehr positive Arbeitsatmosphäre </li> <li> Begleitung und Unterstützung eines trägerinternen pädagogischen Fachberatungsteams und heilpädagogischen Fachdienstes </li> </ul><br>Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.<br><br>Nähere Informationen zu den einzelnen Einrichtungen findest Du unter  <a href="https://www.kvfreising.brk.de/kindertageseinrichtungen" target="_blank">https://www.kvfreising.brk.de/kindertageseinrichtungen</a> .<br><br>Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Freising

Erzieher oder Kinderpfleger (m/w/d)

Die Mediengruppe C.H.BECK steht seit über 250 Jahren als traditionsreiches Familienunternehmen für Verlässlichkeit, Innovation und höchste Qualität. Sie zeichnet sich durch ein breites Portfolio aus, das von rechts- und geisteswissenschaftlichen Publikationen über moderne Online-Datenbanken bis hin zu digitalen Plattformen und KI-gestützten Lösungen für die Rechtswelt der Zukunft reicht. Dabei verbindet das Unternehmen jahrhundertealte Expertise mit modernster Technologie, um innovative und qualitativ hochwertige Lösungen anzubieten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium </li> <li> Steuerberaterexamen wünschenswert </li> <li> Mehrjährige relevante Berufserfahrung in einer Steuerberatungs- / Wirtschaftsprüfungsgesellschaft oder in einem Unternehmen </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Bereich der Unternehmenssteuern (insbes. UStG) </li> <li> Sicherer Umgang mit M 365, SAP-Kenntnisse von Vorteil </li> <li> Selbstständige und äußerst strukturierte Arbeitsweise sowie konzeptionelle Stärke </li> <li> Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift </li> <li> Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Als erfahrener Steuerexperte (m/w/d) verstärken Sie die interne Steuerabteilung der Mediengruppe C.H.BECK und übernehmen eigenständig folgende Aufgaben: </li> <li> Beratung:  Beratung und Unterstützung der Fachabteilungen bei steuerlichen Fragestellungen mit Schwerpunkt Umsatzsteuer (Erstellung von Kurzgutachten und Arbeitsanweisungen) </li> <li> Projekte:  Mitarbeit bei interdisziplinären Projekten und (steuerliche) Optimierung von Unternehmensprozessen </li> <li> Tax CMS:  Weiterentwicklung von internen Steuerrichtlinien für die Mediengruppe C.H.BECK </li> <li> Konzern:  Fortschreibung der Verrechnungspreisdokumentation sowie Beratung bei Dienstleistungsverrechnungen im Konzern </li> <li> Deklaration:  Erstellung von Erklärungen nach BewG/ErbStG </li> <li> Compliance:  Bewertung und Umsetzung von Gesetzesänderungen und Rechtsprechung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Arbeitsumfeld:  Führendes Medienunternehmen im Herzen von Schwabing </li> <li> Entwicklung:  Individuelle Angebote zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung </li> <li> Gesundheit:  Sport- und Gesundheitsangebot - Kooperation mit EGYM </li> <li> Work-Life-Balance:  Arbeitszeitgestaltungsmöglichkeiten durch 37,5 Std. / Woche Vollzeit in Gleitzeit sowie Home-Office </li> <li> Social Events:  After-Work-Beer, interne Hausmesse für Mitarbeitende, Sommer- und Winterfest </li> <li> Goodies:  Fahrtkosten- und Mittagessenzuschuss, Parkplätze mit E-Ladeinfrastruktur, Bücherrabatte &amp; vieles mehr! </li> </ul><br><br><br><br><br>Verlag C.H.BECK

(Senior) Tax Manager / Steuerreferent (m/w/d)

Als größter Anbieter im Bereich der Langzeitpflege in München beschäftigen wir rund 2.200 Mitarbeiter/innen im gesamten Stadtgebiet. Während sich viele Arbeitgeber Wertschätzung, Vertrauen und Gleichberechtigung auf die Fahnen schreiben, gehen wir einen anderen Weg: Wir leben diese Werte - und das hoffentlich bald gemeinsam mit IHNEN!
Mehr Lebensfreude für ältere Menschen! Dafür setzen wir uns jeden Tag ein - in ganz München. In unseren 9 Alten- und Pflegeheimen und 5 Seniorenwohnheimen sowie mit umfassenden häuslichen und teilstationären Angeboten bieten wir kompetente und zuverlässige Pflege und Betreuung, wo immer sie benötigt wird.
Rund 3.000 Senior/innen sind bei uns zu Hause - mit oder ohne Pflegebedarf. Uns ist wichtig, dass Sie möglichst selbstbestimmt bei uns leben. Gleichzeitig achten wir auf Nähe und Kontinuität in der Pflege, die wir ständig weiterentwickeln. Wir wissen was wir tun und halten unseren Kolleg/innen den Rücken frei, damit das Wesentliche im Fokus bleibt:  Unsere Bewohner/innen .<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossener Kurs zum/zur Pflegeassistent/in, Schwesternhelfer/in oder Pflegediensthelfer/in ist willkommen </li> <li> Erfahrung in der Pflege </li> <li> PC-Anwendungskenntnisse </li> <li> Gute Deutschkenntnisse </li> <li> Interesse an Weiterentwicklung </li> <li> Einfühlungsvermögen </li> <li> Zuverlässigkeit </li> <li> Interesse an unserer diversitätssensiblen Pflege, insbesondere dabei die Beachtung der sexuellen, geschlechtlichen und (post-)migrantischen Vielfalt sowie Gender- und kultursensibles Bewusstsein </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Unterstützung der Kolleg/innen bei der Pflege und Betreuung unserer Bewohner/innen </li> <li> Informationsaustausch innerhalb des Pflegeteams und mit den an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen </li> <li> Digitale Dokumentation der Pflege </li> <li> Unterstützen und Anleiten unserer Bewohner/innen </li> <li> Übernahme hauswirtschaftlicher Tätigkeiten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Leistungsgerechte und faire Vergütung gemäß TVöD, zzgl. Jahressonderzahlung und attraktiver München Zulage </li> <li> Voll arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Vergünstigtes Deutschlandticket Job </li> <li> Bezuschusste, vergünstigte Verpflegung durch die MÜNCHENSTIFT </li> <li> Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf durch flexible Arbeitszeiten </li> <li> Anstellung bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Kontingentgutscheine für unsere städtischen Kindertagesstätten (nach Verfügbarkeit) </li> <li> Fahrrad-Leasing, Mitarbeiterevents, Personalrabatte, vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal sowie viele weitere Corporate Benefits </li> <li> Spannendes und abwechslungsreiches Umfeld - kein Tag gleicht dem anderen </li> <li> Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freut </li> </ul><br>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion.<br><br>Tel:          +49 89 62020 337
Wir, das Recruiting-Team, stehen gern vorab unter der Telefonnummer 089 62020 337 zur Verfügung.
Www.muenchenstift.de<br><br>MÜNCHENSTIFT GmbH

Pflegehelfer (m/w/d)

Kessler + Co ist ein führender Hersteller von Antriebskomponenten und Steuerungssoftware für schwere Mobilfahrzeuge. Wir entwickeln, fertigen und vertreiben Planetenachsen, Getriebe, Radantriebe und elektrische Antriebssysteme für eine Vielzahl an unterschiedlichen Anwendungen, darunter Baumaschinen, Mobilkrane, Umschlaggeräte und Untertagefahrzeuge. Durch eine hochflexible Fertigung und Konstruktion finden wir für unsere international tätigen Kunden optimale Lösungen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker, Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Sie besitzen erste Berufserfahrung in der Instandhaltung, vorzugsweise im Bereich Krantechnik </li> <li> Erfahrungen im Bereich Schweißen und Elektrotechnik sind von Vorteil </li> <li> Sie überzeugen durch eine sorgfältige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie führen Reparatur-, Montage-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten durch, vorwiegend an Krananlagen </li> <li> Sie analysieren Störungen und beheben diese </li> <li> Sie unterstützen bei der Demontage und Montage elektrischer Baugruppen </li> <li> Sie nehmen (Kran-)Anlagen sowie Maschinen in Betrieb, führen Funktionsprüfungen durch und dokumentieren diese </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie, außertarifliche Sonderzahlungen </li> <li> Zusatzleistungen </li> <li> JobRad, betriebliche Altersvorsorge, ein sicherer Arbeitsplatz, regelmäßige Incentives </li> <li> Freizeit </li> <li> 30 Tage tariflicher Urlaub zzgl. Arbeitszeitkonten und Sonderurlaub, Mitarbeiterevents </li> <li> Weiterentwicklung </li> <li> Eine umfassende Einarbeitung, ein zukunftsorientiertes Umfeld sowie individuelle Weiterbildungsangebote. Sprachkurs-Angebote mit Inhouse-Trainerin </li> <li> Gesundheit </li> <li> Sportgruppen, Betriebsrestaurant mit frischen Speisen zu vergünstigten Preisen, betriebliche Sozialberatung </li> </ul><br><br><br>Herr Johannes Hänle
Personalabteilung
Kessler &amp; Co GmbH &amp; Co. KG
Hüttlinger Straße 18-20
D-73453 Abtsgmünd
T +49 (0) 7366/81-825
E  <a href="mailto:personal@kessler-co.com" target="_blank">personal@kessler-co.com</a>
JETZT BEWERBEN!<br><br>Kessler &amp; Co. GmbH &amp; Co.KG

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