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Zur Verstärkung für unser Jobcenter suchen wir zum 01.07.2025 eine/-n<h2>Mitarbeiter /-in (m/w/d) Ermittlungsdienst</h2>mit bis zu 5,8 Wochenstunden<h3>Aufgabenschwerpunkte:</h3><ul><li>Durchführung von Hausbesuchen und Ermittlungen im Rahmen des SGB II</li><li>Die Ermittlungen betreffen insbesondere die häuslichen Verhältnisse allgemein, Abgrenzung Bedarfsgemeinschaft/Haushaltsgemeinschaft, Bedarfsermittlung (z.B. Brennstoffe, Erstaustattung Wohnung etc.)</li><li>Erstellen von Hausbesuchsberichten</li><li>Postzustellung in dringenden Fällen zur Fristwahrung</li></ul><h3>Das bringen Sie mit:</h3><ul><li>Beamter /-in (m/w/d) der 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit fachlichem Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst bzw. Verwaltungsfachangestellte /-r (m/w/d) (VFA-K, BL I) oder vergleichbare Ausbildung</li></ul><h3>Das wünschen wir uns:</h3><ul><li>Dem Aufgabengebiet entsprechende Belastbarkeit</li><li>Konfliktfähigkeit</li><li>Einfühlungsvermögen/Kontaktfähigkeit</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Besondere Einsatzbereitschaft, Überprüfungen auch außerhalb der Bürozeiten durchzuführen</li><li>Gesprächsgeschick beim Umgang mit besonders problematischen Klientel</li><li>Führerschein Klasse "B" und eigener PKW</li><li>Gutes Urteils- und Einschätzungsvermögen, Selbstbewusstes Auftreten</li></ul><h3>Freuen Sie sich auf:</h3><ul><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum Homeoffice</li><li>Betriebsrente</li><li>Fahrtkostenzuschuss</li><li>Fahrradleasing</li><li>Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Zertifiziertes Gesundheitsmanagement</li><li>Attraktive Bezahlung nach TVöD + komfortable Sozialleistungen des öffentl. Dienstes</li><li>Modernes Führungsverständnis</li><li>Interner Stellenmarkt</li></ul>Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 5 TVöD zzgl. leistungsabhängiger Vergütungsbestandteile bzw. bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen in Besoldungsgruppe A 5.Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis spätestens 09.06.2025.<h3>Weitere Informationen:</h3>Für Auskünfte stehen Ihnen Frau Schneeberger unter. Tel. (0841) 3 05-45300 und Frau Müller unter Tel. (0841) 3 05- 45100 gerne zur Verfügung.

Stadt Ingolstadt

Ingolstadt - Imagefilm "IN my City"

Standort Ingolstadt - Ausgabe 06/2017

500 Jahre Bayerisches Reinheitsgebot für Bier

Kultur IN Ingolstadt

Ingolstadt -  "I´m IN love"

"INs Grüne" - Natur und Erholung in Ingolstadt

"Gemeinsam für Sie da!" - Bürgerkonzern Stadt Ingolstadt

Ingolstadt - Imagefilm "FlyINg"

Das Trainee-Programm der Stadt Ingolstadt

Mitarbeiter /-in (m/w/d) Ermittlungsdienst

Zur Verstärkung für unsere Kämmerei suchen wir zum 01.08.2025 eine/-n<h2>Sachbearbeiter /-in Steuern (Unterstützungstätigkeit Gruppe "Sonstige Steuern") (m/w/d)</h2>mit bis zu 39 bzw. 40 Wochenstunden<h3>Das bringen Sie mit:</h3><ul><li>Beamter /-in (m/w/d) der 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit fachlichem Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst bzw. Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d) (VFA-K,BL I) oder eine Ausbildung mit kaufmännischem oder steuerlichem Schwerpunkt</li></ul><h3>Das wünschen wir uns:</h3><ul><li>Teamfähigkeit</li><li>Sorgfalt</li><li>Selbstständigkeit</li><li>Dem Aufgabengebiet entsprechende Belastbarkeit</li><li>Organisationsfähigkeit</li><li>Erfahrung in der Anwendung der städtischen Finanzverfahren bzw. Bereitschaft sich diese schnellstmöglich anzueignen</li><li>versierter Umgang mit IT, insbesondere den gängigen MS Office Programmen</li><li>Kenntnisse im Bereich Haushalt, Steuern bzw. die Bereitschaft sich diese rasch anzueignen</li></ul><h3>Freuen Sie sich auf:</h3><ul><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum Homeoffice</li><li>Betriebsrente</li><li>Fahrtkostenzuschuss</li><li>Fahrradleasing</li><li>Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Zertifiziertes Gesundheitsmanagement</li><li>Attraktive Bezahlung nach TVöD + komfortable Sozialleistungen des öffentl. Dienstes</li><li>Modernes Führungsverständnis</li><li>Interner Stellenmarkt</li></ul><h3>Aufgabenschwerpunkte:</h3>Die Stadt ingolstadt ist mit ihren Töchtern und Beteiligungn in verschiedenen Leistungsbeziehungen verwickelt. In Ihrem Tätigkeitsfeld begleiten und verwalten Sie diese Beziehungen organisatorisch hinsichtlich Anpassungsvorhaben. Ferner unterstützen Sie ein kleines Team bei weiteren steuerlichen Themen in Form von Zuarbeiten. Im zugewiesenen Aufabenfeld bedeutet das im Detail:<ul><li>Verwaltung der Dienstleistungsbeziehungen mit den Beteiligungen und Töchtern sowie Ansprechpartner /-in für allgemeine Fragen</li><li>Unterstützung bei der Vertragsprüfung in Form von Fristenüberwachung, Terminkoordination und -dokumentation, Recherche</li><li>Unterstützung bei der Prüfung und Annahme von Spenden</li><li>Mitarbeit in allen Themen der Gruppe Sonstige Steuern, insbesondere:<ul><li>Künstlersozialabgabe</li><li>Mitteilungsverordnung</li><li>Pauschalbestuerung nach § 37b EStG</li><li>Geldwerter Vorteil - Dienstwohnungen</li><li>Bearbeitung einfacher Grundsteuererklärungen</li></ul></li></ul>Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe EG 9a TVöD zzgl. leistungsabhängiger Vergütungsbestandteile bzw. bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen in Besoldungsgruppe A 9.Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis spätestens 09.06.2025<h3>Weitere Informationen:</h3>Für Auskünfte steht Ihnen Frau Beyer oder Herr Achhammer unter Tel. (0841) 3 05- 46680 oder (0841) 3 05 - 46683 gerne zur Verfügung.Die Stelle kann in Voll- oder Teilzeit (bei entsprechender Stundenaufteilung und durchgängiger Nutzung des vorhandenen Arbeitsplatzes) besetzt werden.

Sachbearbeiter /-in Steuern (Unterstützungstätigkeit Gruppe "Sonstige Steuern") (m/w/d)

<h1>Sachgebietsleitung (m/w/d) 
für den Bereich Verkehrswesen, Straßen- und Wegerecht</h1>

<ul>
	<li> Verkehrswesen</li>
	<li> 01.08.2025</li>
	<li> Vollzeit</li>
	<li> unbefristet</li>
	<li> 2025_05_SG 22</li>
	<li> Bewerbungsfrist: 13.06.2025</li>
</ul><h1>Zu Ihren Aufgaben gehören im Wesentlichen</h1><ul><li>Leitung, Organisation und fachliche Mitwirkung in allen Angelegenheiten des Sachgebiets 22 - Verkehrswesen, Straßen- und Wegerecht</li><li>Erarbeitung, Koordination und Umsetzung von Grundsatzentscheidungen in den Aufgabenbereichen des Sachgebiets</li><li>Wahrnehmung&nbsp;der Personal- und Haushaltsverantwortung&nbsp;</li><li>Übernahme der Gruppenleitung Verkehrsrecht sowie Sachbearbeitung u.a. in den Bereichen der StVO, Großraum- und Schwerverkehr,&nbsp;BayStrWG und weiteren Aufgabenfeldern</li></ul><h1>Wir erwarten von Ihnen</h1><ul><li>Die Laufbahnbefähigung für die III. Qualifikationsebene als Beamter (m/w/d) in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, eine erfolgreich abgelegte Fachprüfung II oder ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit erster Staatsprüfung&nbsp;</li><li>Zielgruppengerechte Kommunikationsstärke und&nbsp;eine hohe Konfliktfähigkeit, insbesondere im Umgang mit unterschiedlichen Interessenlagen</li><li>Freude an der Weiterentwicklung von Strukturen und Prozessen, auch mit Blick auf die Digitalisierung</li><li>Ein gutes technisches Verständnis, insbesondere im verkehrsbezogenen Kontext</li><li>Zeitliche Flexibilität&nbsp;zur Wahrnehmung von Terminen außerhalb der üblichen Arbeitszeit im Bereich Verkehrsrecht</li><li>Führungskompetenz und umfassende Kenntnisse in den aufgabenbezogenen Rechtsgebieten sind wünschenswert&nbsp;</li></ul><h1>Wir bieten Ihnen</h1><ul><li>Fokus Mensch</li>Eine hohe soziale Verantwortung gegenüber unseren Mitarbeitern. Wir legen Wert auf ein vertrauensvolles Miteinander<li>Personalentwicklung</li>Entwicklungsperspektiven und mitarbeiterorientierte Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, sowohl in persönlicher als auch in fachlicher Hinsicht<li>Gesundheitsförderung</li>Ein gesundes Arbeitsumfeld, z.B. durch Maßnahmen zur Gesundheitsförderung, Zugang zum <a href="https://www.i-gb.de/" target="_blank">Gesundheitsnetz der i-gb</a>, kostenfreies Wasser, Unterstützung durch den Betriebsarzt und einer ergonomischen Arbeitsplatzausstattung&nbsp;<li>Flexible Arbeitszeiten</li>Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit - damit Sie Berufliches und Privates vereinbaren können&nbsp;</ul><h1>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h1>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse) bis spätestens&nbsp;&nbsp;13.06.2025.

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei wesentlich gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 
 
​ 
Fachliche Auskünfte zum Aufgabenbereich erteilt Ihnen gerne&nbsp;Frau Huber, -333.​

Ihr Ansprechpartner zum Bewerbungsverfahren:




Andrea&nbsp;Schinagl 
Personalgewinnung und -betreuung 
Tel: 08431 57-435 
E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@neuburg-schrobenhausen.de" target="_blank">bewerbung@neuburg-schrobenhausen.de</a>

Landratsamt Neuburg-Schrobenhausen

Zukunft mit uns

Sachgebietsleitung (m/w/d)

Die Stadt Schrobenhausen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für dieStabstelle Hochwasserschutzeinen Beschäftigten (m/w/d) beziehungsweise Beamten (m/w/d) in Vollzeit und unbefristet. Die Stabstelle ist direkt beim ersten Bürgermeister angesiedelt. Aufgabenschwerpunkte <ul><li>Leitung der verwaltungsinternen Projektgruppe Hochwasserschutz</li><li>Netzwerkaufbau und Netzwerkpflege mit allen Akteuren aus Verwaltung, Politik, Wissenschaft und Gesellschaft</li><li>Mitwirkung bei der Vergabe von externen Untersuchungen</li><li>Aufstellung und Fortschreibung eines Hochwasserschutzkonzeptes für das Stadtgebiet Schrobenhausen</li><li>Mitwirkung an der Öffentlichkeitsarbeit und Kommunikation rund um das Vorhaben des Hochwasser- und Starkregenschutzes mit internen und externen Projektbeteiligten</li><li>Beratung von Bürgern hinsichtlich Hochwasser- und Starkregenschutz</li><li>Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen für die Gefahrenabwehr</li><li>Konzipierung einer verwaltungsinternen Hochwasserfrühwarnung</li><li>fachliche und organisatorische Begleitung der für die Umsetzung der einzelnen Maßnahmen für den Hochwasserschutz zuständigen Behörden bei den weiteren Planungsschritten und Rechtsverfahren</li><li>Zusammenarbeit mit den Arbeitsgemeinschaften der Bürger zum Thema Hochwasserschutz in Schrobenhausen</li><li>Vorbereitung und Präsentation in städtischen Gremien und der ARGE Hochwasserschutz</li><li>verwaltungsinterne Koordination externer Maßnahmen</li></ul> Ihr Profil <ul><li>erfolgreich abgeschlossene Fachprüfung II zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder Laufbahnbefähigung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit Schwerpunkt im nichttechnischen Verwaltungsdienst oder eine erfolgreich abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung, Diplom (Uni), Magister (Uni) oder Master (FH und Uni) in einer naturwissenschaftlichen Fachrichtung mit Gewässerbezug beziehungsweise einer vergleichbaren Qualifikation</li><li>Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten</li><li>Erste Berufserfahrung im Bereich Hochwasserschutz oder Wasserwirtschaft und Kenntnisse in aktuellen Regelwerken der Wasserwirtschaft sind von Vorteil</li><li>genaue, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>hohes Maß an Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>gutes Planungs- und Organisationsverhalten</li><li>hohe Auffassungsgabe und Beweglichkeit des Denkens, Adressatengerechtigkeit</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungen der genannten Gremien</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>leistungsgerechte Bezahlung nach den Vorschriften des TVöD entsprechend der Qualifikation und den persönlichen Voraussetzungen beziehungsweise des BayBesG</li><li>ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis</li><li>gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Mitarbeit in einer modernen Kommunalverwaltung mit einem hohen Maß an Verantwortung</li><li>Familienfreundlichkeit durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung</li><li>die Möglichkeit zum Homeoffice und zum mobilen Arbeiten unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse</li><li>die Möglichkeit der Nutzung des Fahrradleasings durch Entgeltumwandlung</li><li>ein interessantes, anspruchsvolles und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li><li>die Vorteile einer Beschäftigung im öffentlichen Dienst wie Jahressonderzahlung, jährliches Leistungsentgelt und betriebliche Altersvorsorge</li></ul> Sind Sie interessiert? Sind Sie interessiert?Dann bewerben Sie sich bis zum 8. Juni 2025 über unser Bewerberportal.Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Brandstetter (Tel. 08252/90-2121) gerne zur Verfügung.Wir freuen uns auf Sie! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Eva Brandstetter Personalverwaltung Lenbachplatz 18 86529 Schrobenhausen <a href="mailto:eva.brandstetter@schrobenhausen.de" target="_blank">eva.brandstetter@schrobenhausen.de</a> 08252/90-2121 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Eva Brandstetter Personalverwaltung Lenbachplatz 18 86529 Schrobenhausen <a href="mailto:eva.brandstetter@schrobenhausen.de" target="_blank">eva.brandstetter@schrobenhausen.de</a> 08252/90-2121

Stadt Schrobenhausen

Stabstelle Hochwasserschutz

4 Stellenangebote als Beamtin / Beamter (m/w/d) in der Region Ingolstadt