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Willkommen bei RKE Ruhland, König &amp; Co. Elektro GmbH! Sie sind auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung als Vermesser - Bauzeichner / Leitungsbau - Netzbau (m/w/d) in der Handwerks- und Gewerbebranche? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie aktiv die Zukunft unseres Unternehmens mit. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!unbefristet, am Hauptstandort Zieglstadl (nähe Ergoldsbach/Rottenburg) Das erwartet Sie:<ul><li>Erstellung und Dokumentation von Bauplänen mit CAD- oder GIS-Systemen</li><li>Aktualisierung und Pflege von bestehenden Zeichnungen und Dokumentationen</li><li>Einmessung der gebauten Trasse mit GPS-Systemen vor Ort</li><li>Einarbeitung der Einmessdaten mit CAD- oder GIS-Systemen</li><li>Fachliche Unterstützung und Begleitung der Bauausführung</li><li>Abstimmung mit internen Einheiten und Abteilungen</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Bauzeichner, Technischer Zeichner oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sicherer Umgang mit Planungssoftware wie AutoCAD, GIS (z. B. QGIS) oder ähnlichen Tools</li><li>Erfahrung in der Netzplanung, idealerweise im Bereich Glasfaser- oder Telekommunikationsinfrastruktur</li><li>Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und ausgeprägte Teamfähigkeit</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit, gepaart mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul>Ihre Vorteile bei uns:<ul><li>attraktive und leistungsorientierte Vergütung</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Moderne technische Arbeitsmittel</li><li>Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und Teamevents</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Getränke, Kaffee und Obst zur freien Verfügung</li><li>Pool- und Firmenfahrzeuge</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Dann bewerben Sie sich direkt über den "Jetzt bewerben" Button!Nutzen Sie diese einzigartige Gelegenheit, Ihre umfassenden Kenntnisse und Erfahrungen in einem dynamischen Umfeld einzubringen. Gestalten Sie aktiv Prozesse mit und tragen Sie maßgeblich zum Erfolg eines etablierten Unternehmens bei. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

RKE Ruhland, König & Co. Elektro GmbH

Vermesser - Bauzeichner / Leitungsbau - Netzbau (m/w/d)

Stellvertretende Leitung (m/w/d) HfK Gubestr., München- Moosach (99 Kinder; 75 Kinder Kiga und 24 Kinder KK) Start: möglichst ab Januar, oder etwas später zwecks Fertigstellung Umfang: Vollzeit (39h) Als Teil unseres Leitungsteams unseres Haus für Kinder gestaltest du den Neuaufbau aktiv mit und bringst Fachkompetenz, Engagement und Organisationsstärke ein. Was dich bei uns erwartet •Führungsverantwortung: Leitung eines engagierten, multiprofessionellen Teams; zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende, Eltern und Träger •Neustart mit Gestaltungsspielraum: Eigeninitiative, frische Ideen und Engagement, um die Krippe aktiv mitzugestalten •Pädagogische Entwicklung: Gemeinsam mit deinem Team entwickelst du das pädagogische Konzept weiter und prägst die Identität unserer Einrichtung •Organisation &amp; Struktur: Reibungslose Abläufe und Impulse für Qualitätsentwicklung •Arbeitsumfeld: Lage mit sehr guter MVG Anbindung, helle Räume, schöner Garten •Attraktive Rahmenbedingungen: TVöD-Grundvergütung S 13, diverse Zulagen, Jahressonderzahlung, 32 Urlaubstage + 1 Gesundheitstag, 24./31.12 frei, 5 Fortbildungstage + 3 Bildungsurlaub, Fahrtkostenzuschuss, Jobrad, Wellpass •Teamkultur: Wertschätzendes Klima, gute Einarbeitung, Supervision, Raum für persönliche WeiterentwicklungDas bringst du mit •Abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder Studium als Erzieherin, Kindheitspädagogin, Sozialpädagogin •Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) •Leitungserfahrung, Erfahrung in Krippenpädagogik oder entsprechende Weiterbildungen von Vorteil •Freude an Teamführung: motivierend, humorvoll, auf Augenhöhe •Organisationstalent: klare Strukturen, Prioritätensetzung, Freude an Verwaltungsaufgaben •Konzeptstärke &amp; Innovationsfreude: Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts, Profilbildung der Einrichtung •Kommunikationsstärke &amp; Empathie im Umgang mit Eltern, Team und Träger •Zusammenarbeit: mit Leitungskolleg:in als Leitungsteam; enge Kooperation mit Träger und Führungsteam, Mitgestaltung der gesamten Organisation Leitung bedeutet für dich mehr als Organisation, nämlich Entwicklung, Teamkultur und Zukunft aktiv zu gestalten? Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen! Bewerbung: <a href="mailto:bewerbung@isar-kinder.de" target="_blank">bewerbung@isar-kinder.de</a> Mehr Infos: <a href="http://www.isar-kinder.de" target="_blank">www.isar-kinder.de</a>

Isarkinder München e.V.

Stellvertretende Leitung (m/w/d) HfK Gubestr., München- Moosach (99 Kinder; 75 Kinder Kiga und 24 Kinder KK)

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unser Haus für Kinder (Gesamt 99 Kinder 75 Kinder 3-6 Jahre und 12 Kinder 0-3 Jahre) in der Gubestr. in München-Moosach gesucht. Das HfK ist aufgrund seiner optimalen Verkehrsanbindung (S1 und U3, Bus und Tram) sehr gut erreichbar Start: 1. Quartal 2026 (Januar bis April); Umfang: Vollzeit (39h) oder Teilzeit, unbefristet Unser Haus für Kinder ist eine neue Einrichtung, welche im 1. Quartal 2026 starten wird. Hier kannst du aktiv mitgestalten, das Konzept mitentwickeln, eigene Ideen einbringen und den Alltag der Kinderkrippe oder im Kindergarten lebendig mitprägen. Das erwartet dich: •Ein sicherer Arbeitsplatz bei einem Träger mit hoher Willkommenskultur, flachen Hierarchien, Humor und Freude an der Gestaltung von Orten für Kinder •Ein wertschätzender Umgang auf Augenhöhe •Vorbereitungszeiten im Dienstplan festgelegt •Interne und externe Weiterbildung, regelmäßige Teamsupervision, Laufbahnberatung, Unterstützung bei der Weiterqualifizierung zur Fachkraft, gute Einarbeitung •5 Fortbildungstage, 3 Tage Bildungsurlaub •32 Urlaubstage plus 1 Gesundheitstag und den 24.12. und 31.12. zusätzlich frei •Eine betriebliche Altersvorsorge •Angebot: Jobrad; Wellpass •Möglichkeit auf einen Kinderbetreuungsplatz •Grundvergütung nach TVöD S8a oder S8b •Zusätzliche Leistungen wie Arbeitsmarktzulage, Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung (LOB), Münchenzulage, und eine Kinderzulage von 50 Euro pro Kind sowie SUE-Zulage und Deutschlandticketzuschuss Das bringst du mit: •ein/e abgeschlossene/s Ausbildung/ Studium als Erzieher:in, pädagogische Fachkraft, Kindheitspädagog:in, Heilerziehungspfleger:in oder einen gleichwertigen Abschluss •Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau •Identifikation mit unserem ganzheitlichen Ansatz in dem die Beobachtung der Kinder und Dokumentation eine große Rolle spielt •Motivation neue Ideen einzubringen und unsere Konzeption weiterzuentwickeln •Ein ausgeprägtes Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern und Eltern •Bereitschaft zum eigenverantwortlichen Handeln, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit •Bereitschaft zur Selbstreflexion und Weiterentwicklung •Teamfähigkeit, und verbindliche Teilnahme an Besprechungen und Supervision Du möchtest das Haus für Kinder gemeinsam mit uns neu aufbauen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Wir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@isar-kinder.de" target="_blank">bewerbung@isar-kinder.de</a>. Du findest die Stellenanzeige auch auf unserer Homepage: <a href="http://www.isar-kinder.de" target="_blank">www.isar-kinder.de</a>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unser Haus für Kinder (Gesamt 99 Kinder 75 Kinder 3-6 Jahre und 12 Kinder 0-3 Jahre) in der Gubestr. in München-Moosach gesucht. Sehr gut erreichbar aufgrund optimalen Verkehrsanbindung (S1 und U3, Bus und Tram)

Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) für unser Haus für Kinder (Gesamt 99 Kinder 75 Kinder 3-6 Jahre und 12 Kinder 0-3 Jahre) in der Gubestr. in München-Moosach gesucht. Das HfK ist aufgrund seiner optimalen Verkehrsanbindung (S1 und U3, Bus und Tram) sehr gut erreichbar Start: 1. Quartal 2026 (Januar bis April); Umfang: Vollzeit (39h) oder Teilzeit, unbefristet Unser Haus für Kinder ist eine neue Einrichtung, welche im 1. Quartal 2026 starten wird. Hier kannst du aktiv mitgestalten, das Konzept mitentwickeln, eigene Ideen einbringen und den Alltag der Kinderkrippe oder im Kindergarten lebendig mitprägen. Das erwartet dich: •Ein sicherer Arbeitsplatz bei einem Träger mit hoher Willkommenskultur, flachen Hierarchien, Humor und Freude an der Gestaltung von Orten für Kinder •Ein wertschätzender Umgang auf Augenhöhe •Vorbereitungszeiten im Dienstplan festgelegt •Interne und externe Weiterbildung, regelmäßige Teamsupervision, Laufbahnberatung, Unterstützung bei der Weiterqualifizierung zur Fachkraft, gute Einarbeitung •5 Fortbildungstage, 3 Tage Bildungsurlaub •32 Urlaubstage plus 1 Gesundheitstag und den 24.12. und 31.12. zusätzlich frei •Eine betriebliche Altersvorsorge •Angebot: Jobrad; Wellpass •Möglichkeit auf einen Kinderbetreuungsplatz •Grundvergütung nach TVöD S4 •Zusätzliche Leistungen wie Arbeitsmarktzulage, Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung (LOB), Münchenzulage, und eine Kinderzulage von 50 Euro pro Kind sowie SUE-Zulage und Deutschlandticketzuschuss Das bringst du mit: •ein/e abgeschlossene/s Ausbildung Kinderpflegerin, Heilerziehungspflegehelfer:in oder einen gleichwertigen Abschluss •Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau •Identifikation mit unserem ganzheitlichen Ansatz in dem die Beobachtung der Kinder und Dokumentation eine große Rolle spielt •Motivation neue Ideen einzubringen und unsere Konzeption weiterzuentwickeln •Ein ausgeprägtes Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern und Eltern •Bereitschaft zum eigenverantwortlichen Handeln, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit •Bereitschaft zur Selbstreflexion und Weiterentwicklung •Teamfähigkeit, und verbindliche Teilnahme an Besprechungen und Supervision Du möchtest die Kinderkrippe gemeinsam mit uns neu gestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Wir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@isar-kinder.de" target="_blank">bewerbung@isar-kinder.de</a>. Du findest die Stellenanzeige auch auf unserer Homepage: <a href="http://www.isar-kinder.de" target="_blank">www.isar-kinder.de</a>

Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) für unser Haus für Kinder (Gesamt 99 Kinder 75 Kinder 3-6 Jahre und 12 Kinder 0-3 Jahre) in der Gubestr. in München-Moosach gesucht. Sehr gut erreichbar aufgrund optimalen Verkehrsanbindung (S1 und U3, Bus und Tram)

Ihr ArbeitsplatzMitten im schönen Allgäu, an einem unserer zwei Standorte in Kempten oder Oberstdorf, heißen wir Sie herzlich Willkommen. Ob vor Ort oder auch im Homeoffice, zusammen finden wir die optimale Lösung für Sie.Wir suchen ab sofort: Steuerfachangestellte (m/w/d) und / oder Bilanzbuchhalter (m/w/d) in Kempten Ihre Aufgaben: <ul><li>Beratung und Betreuung eines eigenen Mandantenkreise, insbesondere zu steuerlichen Sachverhalten</li><li>Erstellung von Jahresabschlüssen für Unternehmen verschiedener Rechtsformen</li><li>Übernahme von Finanzbuchhaltungen</li><li>Erstellung von Steuererklärungen für Unternehmen und Privatpersonen</li><li>Prüfen von Steuerbescheiden des Finanzamtes</li><li>Kommunikation mit dem Mandanten und dem Finanzamt</li><li>Begleitung von Betriebsprüfungen&nbsp;</li><li>Fachliche Auskünfte&nbsp;an Mandanten erteilen</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Steuerfachangestellten und/oder Bilanzbuchhalter (m/w/d)</li><li>Gute Kenntnisse in den Bereichen Finanzbuchhaltung, Bilanzierung und Steuer</li><li>Freude an der selbständigen Betreuung von Mandanten aus verschiedenen Branchen</li><li>Gute DATEV-Kenntnisse von Vorteil</li><li>Routine im Umgang mit MS-Office (insbesondere Word, Excel und Outlook)</li><li>Lernbereitschaft, u.a. um die neuen Entwicklungen in einer digitalen Kanzlei mitzugestalten</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Flexible Arbeitszeiten, Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Arbeit</li><li>Die Möglichkeit tageweise im Homeoffice zu arbeiten</li><li>Laufende Fortbildung und persönliche Weiterbildung </li><li>Arbeitsplatz zentral in der Stadt Kempten (Tiefgarage vorhanden)</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung und benefits (Geburtstagsgutschein, kostenfreie Getränke, Mitarbeiterevents) </li><li>Einstieg auch direkt nach der Ausbildung möglich&nbsp;</li></ul> Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Entfernungspauschale</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Parkplatz</li><li>gute Verkehrsanbindung</li><li>Hunde erlaubt</li></ul> Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Noch Fragen? IHR ANSPRECHPARTNER: Hans Peter Hofmann<a href="mailto:hp.hofmann@steuerberater-hofmann.com" target="_blank">hp.hofmann@steuerberater-hofmann.com</a>Tel. 0151-58500868

Steuerkanzlei Hofmann

Steuerfachangestellte (m/w/d)

Ihr ArbeitsplatzMitten im schönen Allgäu, an einem unserer zwei Standorte in Kempten oder Oberstdorf, heißen wir Sie herzlich Willkommen. Ob vor Ort oder auch im Homeoffice, zusammen finden wir die optimale Lösung für Sie.Wir suchen ab sofort: Finanzbuchhalter (m/w/d) in Kempten Ihre Aufgaben: <ul><li>Im Rahmen der selbstständigen Betreuung Ihres definierten Mandantenstamms übernehmen Sie die Verantwortung für die laufende Buchhaltung in DATEV sowie deren Analyse und Kontrolle</li><li>Dazu zählt insbesondere die regelmäßige Kontenabstimmung sowie die Erstellung des Monatsabschlusses und der Umsatzsteuervoranmeldungen. </li><li>Betriebswirtschaftliche Auswertungen werden von Ihnen erstellt, auf sachliche Richtigkeit überprüft und interpretiert. </li><li>Mit Ihrem fachlichen Know-How bringen Sie neue Ideen ein und wirken proaktiv bei Prozessoptimierungen mit. </li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder qualifizieren sich durch vergleichbare Ausbildungen zur Finanzbuchhaltung. </li><li>Im Rahmen Ihrer beruflichen Praxis haben Sie Ihre Fachwissen und Anwendungswissen in DATEV oder einem vergleichbaren System unter Beweis gestellt. </li><li>Sie sind es gewohnt digital zu arbeiten und arbeiten bereits mit DATEV Unternehmen Online bzw. sind bereit, diese Arbeitsweise zu übernehmen. </li><li>Sie überzeugen durch eine analytische und strukturierte Denkweise und professionellem, freundlichen Auftreten. </li><li>Eine selbständige Arbeitsweise und ausgeprägte Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab. </li></ul> Wir bieten: <ul><li>Wir bieten Ihnen eine intensive Einarbeitung in einem kollegialen Team in einer wertschätzenden und offenen Unternehmenskultur. </li><li>Die Möglichkeit zum tageweisen Arbeiten im Homeoffice sowie die Flexibilität, Ihre Arbeitszeiten individuell zu gestalten. </li><li>Sie können Ihre Arbeitstage sowie die wöchentlichen Arbeitsstunden frei wählen (ab 12 Std/Woche). </li><li>Für Ihre fachliche und persönlichen Weiterentwicklung stehen Ihnen umfangreiche Kurs- und Seminarangebote zur Verfügung. </li><li>Arbeitsplatz zentral in der Stadt Kempten (Tiefgarage vorhanden)</li><li>Sie erhalten zusätzliche Benefits (z.B. Geburtstagsgutschein, kostenfreie Getränke, regelmäßige Mitarbeiterevents zum Teamzusammenhalt) </li><li>Einstieg auch direkt nach der Ausbildung möglich&nbsp;</li></ul> Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Entfernungspauschale</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Parkplatz</li><li>gute Verkehrsanbindung</li><li>Hunde erlaubt</li></ul> Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Noch Fragen? IHR ANSPRECHPARTNER: WP /StB Hans Peter Hofmann<a href="mailto:hp.hofmann@steuerberater-hofmann.com" target="_blank">hp.hofmann@steuerberater-hofmann.com</a>Tel. 0151-58500868

Finanzbuchhalter (m/w/d)

Wir suchen ab sofort: Lohn- und Gehaltsbuchhalter und Personalsachbearbeiter (m/w/d) in KemptenMitten im schönen Allgäu, an einem unserer zwei Standorte in Kempten oder Oberstdorf, heißen wir Sie herzlich Willkommen. Ob vor Ort oder auch im Homeoffice, zusammen finden wir die optimale Lösung für Sie. Ihre Aufgaben: <ul><li>Abrechnung der Entgelte für einen definierten Mandantenstamm in DATEV</li><li>Mandantenbetreuung in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen </li><li>Erstellung von Personalauswertungen für den Mandanten</li><li>Ansprechpartner für Versicherungsträge und Behörden</li><li>Eigenverantwortliche und dienstleistungsorientierte Mandantenbetreuung</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise Weiterbildungen zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter</li><li>Einschlägige Berufserfahrungen, vorzugsweise in einer Steuerkanzlei</li><li>Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht</li><li>Routine im Umgang mit MS-Office und gute Kenntnisse in DATEV </li><li>Lernbereitschaft, u.a. um die neuen Entwicklungen in einer digitalen Kanzlei mitzugestalten</li><li>Freude an der selbständigen Betreuung von Mandanten aus verschiedenen Branchen</li><li>Hohe Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Homeoffice)</li><li>Fachliche und persönliche Weiterbildung </li><li>Arbeitsplatz zentral in der Stadt Kempten</li><li>Arbeiten in einem netten Team mit gegenseitiger Unterstützung</li><li>Leistungsgerechtes Gehalt sowie benefits (Geburtstagsgutschein, kostenlose Getränke, Mitarbeiterevents etc.) </li></ul> Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Entfernungspauschale</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Parkplatz</li><li>gute Verkehrsanbindung</li><li>Hunde erlaubt</li></ul> Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Noch Fragen? IHR ANSPRECHPARTNER: Hans Peter Hofmann<a href="mailto:hp.hofmann@steuerberater-hofmann.com" target="_blank">hp.hofmann@steuerberater-hofmann.com</a>Tel. 0151-58500868

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

<blockquote><h2>Kommen Sie in unser Team!</h2>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;für das Sachgebiet 53&nbsp;(„Gesundheit“)<h3>einen Beamten (m/w/d) der 2. Qualifikationsebene,</h3><h3>Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen,</h3><h3>fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst</h3>oder<h3>einen vergleichbaren Tarifbeschäftigten (m/w/d)</h3></blockquote><h2>Wer sind wir?</h2>Die Regierung von Schwaben ist eine staatliche Behörde mit vielfältigen Aufgaben und auch für die Einstellung und Betreuung von Personal, das an den 10 schwäbischen Landratsämtern staatliche Aufgaben wahrnimmt, zuständig.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Vollzug der Vorschriften für Gesundheitsberufe (insbesondere Berufsgesetze / Ausbildungs- und Prüfungsverordnungen)</li><li>organisatorische und verwaltungstechnische Abwicklung der Abschlussprüfungen in medizinischen Ausbildungen und der Prüfervergütungen</li><li>Unterstützung des Prüfungsvorsitzenden (m/w/d) als Prüfungssekretär (m/w/d)</li><li>Ausstellung von Zeugnissen und Erlaubnisurkunden (auch Zweitschriften)</li><li>Bestätigung von Berufsattributen im elektronischen Gesundheitsberuferegister</li><li>Erstellung von Entsendungsschreiben für Ärztinnen und Ärzte zu Fortbildungsveranstaltungen, Amtsarztkurs und Praktika &nbsp;</li><li>Bewirtschaftung der Haushaltsmittel für Fortbildungsmaßnahmen für das Fachpersonal im Sachgebiet und an den Gesundheitsämtern</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung von Statistiken</li><li>Bewirtschaftung der zugewiesenen Haushaltsmittel im Bereich der Gesundheitsvorsorge</li><li>Mitwirkung bei der Anstellung von Landesärzten für Behinderte und Mittelbewirtschaftung für deren Vergütung &nbsp;</li><li>Unterstützung der koordinierenden Sozialpädagogin bei der Organisation von Gesundheitstagen und ähnlichen Projekten</li><li>Organisatorische und verwaltungstechnische Unterstützung der Sachgebietsleitung Gesundheit</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungswirt (m/w/d) in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder&nbsp;</li><li>eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellter, Rechtsanwaltsfachangestellter, Bürokaufmann, Kaufmann für Bürokommunikation (jeweils m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li></ul><h2>Für die vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit erwarten wir</h2><ul><li>selbständiges Handeln</li><li>Organisationsgeschick</li><li>Verhandlungsgeschick</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li><li>Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li><li>Kommunikationsfähigkeit</li><li>sorgfältiges und präzises Arbeiten</li><li>gute EDV-Kenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten&nbsp;</h2><ul><li>eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit&nbsp;</li><li>die Möglichkeit, eine moderne Verwaltung aktiv und kreativ mitzugestalten</li><li>attraktive Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2>Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.&nbsp;Aus haushaltsrechtlichen Gründen ist eine Einstellung von Beamten (m/w/d) nur in den Besoldungsgruppen A6 bis A8 möglich. Bei Beamten (m/w/d) höherer Besoldungsgruppen wäre eine Einzelfallprüfung erforderlich, sofern sie für die vorgesehene Verwendung besonders geeignet erscheinen.Die Eingruppierung erfolgt für Tarifbeschäftigte in der Entgeltgruppe 5 TV-L. Das Arbeitsverhältnis ist im Falle einer Neueinstellung zunächst für ein Jahr befristet. Bei besonderer Bewährung besteht die Möglichkeit der anschließenden Entfristung.Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.Bitte beachten Sie auch die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage:<a href="https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf" target="_blank">https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf</a>Ansprechpartner für fachliche Fragen ist Herr Dr. Erwin Lutz, Tel. 0821/327-2335, für personalrechtliche Fragen Frau Tanja Hauke, Tel. 0821/327-2213.Wir bitten um Übersendung Ihrer Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (z.&nbsp;B. Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Beurteilungen) bis spätestens 05.01.2026&nbsp;über unser Online-Bewerbungsportal unter&nbsp;<a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?1&amp;id=1385311" target="_blank">Einen Beamten (m/w/d) der 2. Qualifikationsebene oder vglb. Tarifbeschäftigten für das Sachgebiet 53 (Gesundheit) | Regierung von Schwaben - Stellensuche (interamt.de)</a>

Regierung von Schwaben

Einen Beamten (m/w/d) der 2. Qualifikationsebene oder vglb. Tarifbeschäftigten für das Sachgebiet 53 (Gesundheit)

Ab sofort suchen wir für unsere Werkstätten für Menschen mit Behinderung einen Schreiner (m/w/d) für unsere holzverarbeitenden Bereiche in Vollzeit mit 39 Wochenstunden in Schweinspoint und Donauwörth.<h3>AUFGABEN</h3>In enger Zusammenarbeit mit den zuständigen Gruppenleitungen, unter Beachtung unseres Reha-Auftrags:<ul><li>Produktive Tätigkeiten</li><li>Arbeitsvorbereitung</li><li>Fertigungsplanung und -Steuerung</li><li>Zusammenarbeit und Assistenz von Menschen mit geistigen, körperlichen und psychischen Beeinträchtigungen</li><li>Einhaltung der Vorschriften (BGV) für Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz</li></ul><h3>PROFIL</h3><ul><li>Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung zum Schreiner (m/w/d), Schreinermeister (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen</li><li>Erfahrung von Programmierungen an der CNC</li><li>Erfahrung im CAD-Zeichenprogramm</li><li>Freude an der Arbeit in einem engagierten und kollegialen Team mit Menschen mit und ohne Behinderung</li><li>Fahrerlaubnis für Stapler und PKW</li><li>Gute PC-Kenntnisse</li><li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität, eigenverantwortliches Handeln</li></ul><h3>WIR BIETEN IHNEN</h3><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>Faire Bezahlung nach AVR</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Arbeitgeberzuschuss (VWL)</li><li>Flexizeitkonten (Flexible Lebenszeitgestaltung)</li><li>JobRad</li><li>Zusätzliche Beihilfeversicherung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Fortbildungen</li><li>Kantine</li></ul>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung.Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Carolin Rießner Personalverwaltung Schloßstraße 8, 86688 Marxheim <a href="mailto:bewerbung@sanktjohannes.com" target="_blank">bewerbung@sanktjohannes.com</a> 09097 809 888

Stiftung Sankt Johannes

Schreiner (m/w/d) für die Werkstätten

<h3>Du machst sichtbar, was uns täglich bewegt.</h3>Technik, Service, Zukunft – unser Handwerk steckt voller Geschichten, aber kaum jemand bekommt sie zu sehen. Genau hier kommst du ins Spiel.&nbsp;Als Social Media Manager:in (m/w/d) baust du unsere digitale Präsenz strategisch, kreativ und mit echtem Impact auf. Du entwickelst Formate, die zeigen, wie modern Handwerk heute ist. Du präsentierst Projekte, Menschen und Innovationen und du schaffst eine Community, die uns als Arbeitgeber und Unternehmen wahrnimmt wie nie zuvor.Kurz: Du machst uns digital erlebbar und zwar so, dass es niemanden kalt lässt.&nbsp;<h3>Das bewegst du bei uns</h3><ul><li>Du entwickelst eine klare Social-Media-Strategie für unsere Marke WWS – von der Vision bis zur Umsetzung.</li><li>Du produzierst Content: Videos, Stories, Reels, Fotos, Texte – authentisch, modern, menschlich.</li><li>Du begleitest unsere Kolleg:innen im Alltag und verwandelst echte Arbeit in starke Geschichten.</li><li>Du betreust unsere Kanäle (Facebook, Instagram, TikTok, u. a.) und baust eine aktive Community auf.</li><li>Du identifizierst Trends, setzt neue Ideen um und testest mutige Formate.</li><li>Du arbeitest eng mit Geschäftsführung, Marketing und HR zusammen, besonders im Employer Branding.</li><li>Du analysierst Reichweiten, KPIs und entwickelst unsere Content-Welt kontinuierlich weiter.</li><li>Du hilfst mit, ein modernes Bild des Handwerks zu prägen. Ein Bild, das begeistert.</li></ul><h3>Das bringst du mit</h3>Wichtiger als Zertifikate ist deine Leidenschaft. Wenn du Menschen, gute Geschichten und Social Media liebst, dann bist du bei uns genau richtig.&nbsp;<ul><li>Erfahrung im Social-Media- oder Content-Bereich (Agentur, Unternehmen oder privat)</li><li>Gefühl für Storytelling, Bildsprache und moderne Trends</li><li>Sicherer Umgang mit Kamera &amp; Smartphone, gerne auch Schnitt-Tools</li><li>Lust auf echte, bodenständige Arbeitsthemen, ohne Hochglanz, aber mit Persönlichkeit</li><li>Eigenständiges Arbeiten, Mut zu neuen Ideen und Freude an Teamarbeit</li><li>Optional: Erfahrung im Employer Branding oder Recruiting-Marketing</li><li>Und: Du musst nicht wissen, wie ein Rohrleitungssystem funktioniert, aber du solltest Lust haben, das Handwerk kennenzulernen.</li></ul>

5.679 Vollzeit Jobs in 86316 Friedberg, Deutschland