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Getreu dem Motto „Klasse statt Masse“ sind wir seit 1981 Spezialist für die Verwaltung von Haus- und Grund­besitz. Unsere Kernbereiche sind die WEG-Verwaltung, die Mietverwaltung, das Gebäudemanagement in kaufmännischer, technischer und rechtlicher Hinsicht, sowie die Durchführung von Ingenieurleistungen. Als familiengeführtes Unternehmen mit 15 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind wir stets am Puls der Zeit und setzen konsequent auf die neuesten Trends und Entwicklungen unserer Branche. Bei uns treffen persönliche Betreuung und höchste Qualitätsansprüche aufeinander – das macht die Haus-Treu-Süd GmbH zu einem einzig­artigen und verlässlichen Partner. Zahlen sind Ihre Leidenschaft und Genauigkeit Ihr Markenzeichen? Sie haben bereits Erfahrung in der Immobilienbuchhaltung (WEG-Verwaltung oder Mietverwaltung), idealerweise auch mit Hausbank VS3 und wissen, was eine Hausgeldabrechnung, Teilungserklärung und Dienstbarkeit ist? Dann werden Sie Teil der HTS-Family als


<h1>WEG-Buchhalter / Mietbuchhalter / Objektbuchhalter (m/w/d) in familiengeführter Immobilienverwaltung</h1>



<h3>Folgende Aufgaben erwarten Sie:</h3>
<ul>
<li>Selbstständige buchhalterische Betreuung eines festen Objektbestands</li>
<li>Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung</li>
<li>Mahnwesen</li>
<li>Kautionsverwaltung</li>
<li>Berechnung und Meldung von Heiz- und Wasserkosten an externe Dienstleister</li>
<li>Erstellung von Wirtschaftsplänen und WEG-Jahresabrechnungen</li>
<li>Durchführung von Belegprüfungen</li>
<li>Erstellung von Betriebskostenabrechnungen für Mieter</li>
</ul>



<h3>Sie passen zu uns, wenn:</h3>
<ul>
<li>Sie Berufserfahrung in einer Hausverwaltung haben;</li>
<li>Sie bereits selbstständig Abrechnungen für Eigentümer oder Mieter erstellt haben;</li>
<li>Sie entweder zertifiziert sind (bestandene IHK-Prüfung oder gleichgestellt) oder bereit dazu sind, diese Zerti­fizie­rung zeitnah nachzuholen;</li>
<li>Digitalisierung für Sie ein Fortschritt und keine Belastung ist;</li>
<li>Sie authentisch, loyal und ein Teamplayer sind.</li>
</ul>
<h3>Freuen Sie sich uns auf:</h3>
<ul>
<li>Garantiert top betreute Wohnanlagen mit langjährigen zufriedenen Kunden</li>
<li>Eine ausreichend lange Einarbeitungszeit vom aktuellen Objektbuchhalter:in mit viel Insiderwissen</li>
<li>Einen unbefristeten, krisensicheren, modernen Arbeitsplatz in einem klimatisierten Büro</li>
<li>Ein jährliches Fix-Gehalt von 45.000 – 60.000 € (je nach Qualifikation) sowie umfangreichen Benefits</li>
<li>30 Tage Urlaub + Heiligabend frei</li>
<li>Ein Betriebsklima zum Wohlfühlen mit jährlichen Firmenevents</li>
<li>Und natürlich kostenlose Getränke, Kaffee und Süßigkeiten</li>
</ul>
<h3>Neugierig geworden?</h3>
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintritts­termins ausschließlich per E-Mail an: <a href="mailto:personal@haus-treu-sued.de" target="_blank">personal@haus-treu-sued.de</a>
<h3>Kontakt &amp; Information:</h3>
<ul>
<li>Für weitere Informationen erreichen Sie Daniela Rätze unter +49 89 67369526.</li>
<li>Gerne beantworten wir Ihre Fragen auch per WhatsApp unter +49 1575 7023166.</li>
<li>Oder Sie schauen einfach auf unserem Instagram-Kanal vorbei: #Haustreusüd.</li>
</ul>



<h4>Haus-Treu-Süd&nbsp;Immobilien Treuhand- und Verwaltungs-Gesellschaft mbH Bodenseestr. 29 | 81241 München | <a href="http://www.haus-treu-sued.de/" target="_blank">www.haus-treu-sued.de</a></h4>

WEG-Buchhalter / Mietbuchhalter / Objektbuchhalter (m/w/d)in familiengeführter Immobilienverwaltung

Der Markt Manching (Landkreis Pfaffenhofen an der Ilm) ist mit derzeit über 13.000 Einwohnern eine leistungsstarke und bürgerfreundliche Kommune mit 2.000-jähriger Geschichte südlich von Ingolstadt im schönen Oberbayern.Die Marktgemeinde Manching sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenSachbearbeiter (m/w/d)&nbsp;für das Bauamtin Vollzeit. Die Stelle ist unbefristet.Zu Ihren wesentlichen Aufgaben gehören u.a.:<ul><li>Mitwirkung bei der Satzungspflege (Erschließungsbeitragssatzung, Beitragssatzungen, Satzung zur Erhebung von Kostenerstattungsbeiträgen nach §§ 135a – 135c BauGB)</li><li>Mitwirkung bei Widerspruchs- und Klageverfahren im Rahmen der vorgenannten Rechtsgebiete&nbsp;</li><li>Teilnahme an Anliegerversammlungen und beitragsrechtliche Vorbereitung</li><li>Mitwirkung im Rahmen des gemeindlichen Einvernehmens</li><li>Mitwirkung bei Sitzungsvorlagen&nbsp;</li><li>Mitwirkung bei Bodenordnung</li><li>Spezielle Einzelfallaufgaben nach Zuweisung der Bauamtsleitung</li><li>Abrechnung von Erschließungsbeiträgen, naturschutzrechtlichen Kostenerstattungsbeträgen nach BauGB und nach KAG i. V. mit den gemeindlichen Satzungen</li></ul>Wir erwarten von Ihnen:<ul><li>abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellte/n (VFA-K), alternativ Verwaltungsfachkraft (BL I, vormals AL I) oder</li><li>abgeschlossene Ausbildung zur/zum Bauzeichner/in</li><li>gute Kenntnisse im Bereich des Baurechts sowie der Abrechnung von Beiträgen nach BauGB und KAG oder die Bereitschaft, sich umfassend in diese Rechtsgebiete einzuarbeiten</li><li>sicheres und verbindliches Auftreten, schnelle Auffassungsgabe</li><li>selbstständige und eigenverantwortliche Aufgabenerledigung</li><li>klare und überzeugende Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li><li>Leistungsbereitschaft und Teamfähigkeit</li><li>gute EDV-Kenntnisse, Praxis in der Anwendung aller MS Office Anwendungen, Kenntnisse im Bereich von GIS Anwendungen sind von Vorteil</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>eine unbefristete Einstellung&nbsp;undeinen sicheren Arbeitsplatz</li><li>die&nbsp;sichere und pünktliche Zahlung des Gehalts - tarifgerecht nach den Bestimmungen des öffentlichen Dienstes (TVöD). Die Vergütung erfolgt entsprechend der Qualifikation und den persönlichen Voraussetzungen.</li><li>einen Urlaubsanspruch von 30 Tage im Jahr</li><li>Verlässliche Zusatzleistungen wie z.B. Jahressonderzahlung&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li>eine sichere arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, die durch eigene freiwillige Beiträge rentensteigernd ergänzt werden kann</li><li>ein vielseitiges, verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li><li>ein freundliches, kompetentes und engagiertes Team</li><li>gleitende Arbeitszeit und gutes Betriebsklima</li><li>großzügige Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>intensive Einarbeitung</li><li>Fahrrad-Leasing</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.Bewerbungsende: 26.10.2025Bitte bewerben Sie sich onlineüber unsere Homepage:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <a href="http://www.manching.de/stellenangebote" target="_blank">www.manching.de/stellenangebote</a>oder direkt über den Link:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <a href="http://www.mein-check-in.de/manching" target="_blank">www.mein-check-in.de/manching</a>oderüber den QR-Code:Für weitere Informationen stehen Ihnen unser Leiter Bauamt, Herr Sebastian Grauvogl (Tel.: 08459 85-38) sowie unser Leiter Personalamt, Herr Thomas Mair (Tel.: 08459 85-32) gerne zur Verfügung.

Markt Manching

Sachbearbeiter (m/w/d) für das Bauamt

Der Markt Manching (Landkreis Pfaffenhofen an der Ilm) ist mit derzeit über 13.000 Einwohnern eine leistungsstarke und bürgerfreundliche Kommune mit 2.000-jähriger Geschichte südlich von Ingolstadt im schönen Oberbayern.Die Marktgemeinde Manching sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;einen&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; mobilen Hausmeister&nbsp;(m/w/d)in Vollzeit. Die Stelle ist unbefristet.Zu Ihren wesentlichen Aufgaben gehören:<ul><li>Instandhaltung, Unterhaltung und Pflege der technischen Anlagen</li><li>Pflege und Instandhaltung der Gebäude, Außen- und Grünanlagen einschließlich Winterdienst</li><li>Zuständigkeit für die reibungslose Funktion von Elektro-, Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär-, Schließ- und Alarmanlagen verschiedener Gebäude</li><li>Durchführung von kleineren Unterhaltungs- und Instandsetzungsarbeiten u.a. auch Malerarbeiten, bzw. Planung und Überwachung der Mängelbeseitigung durch Dritte</li><li>Beaufsichtigung von Reinigung und Pflege der Räume</li><li>Schließdienst</li><li>Vertretungstätigkeit</li><li>alle sonst in einem Hausmeisterdienst anfallenden Tätigkeiten</li></ul>Wir erwarten von Ihnen:<ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung (vorzugsweise in den Bereichen Heizung, Lüftung, Sanitär oder Elektrotechnik) mit mehrjähriger Berufserfahrung</li><li>ein hohes Maß an Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Selbständigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Organisationsgeschick und Zuverlässigkeit</li><li>Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten bei Veranstaltungen an Wochenenden und in den Abendstunden</li><li>EDV-Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen wären wünschenswert</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>eine unbefristete Einstellung&nbsp;undeinen sicheren Arbeitsplatz</li><li>die&nbsp;sichere und pünktliche Zahlung des Gehalts - tarifgerecht nach den Bestimmungen des öffentlichen Dienstes (TVöD-VKA). Die Vergütung erfolgt entsprechend der Qualifikation und den persönlichen Voraussetzungen bis maximal Entgeltgruppe 5 zzgl. einer Erschwerniszulage.</li><li>einen Urlaubsanspruch von 30 Tage im Jahr</li><li>Verlässliche Zusatzleistungen wie z.B. Jahressonderzahlung</li><li>eine sichere arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, die durch eigene freiwillige Beiträge rentensteigernd ergänzt werden kann</li><li>ein vielseitiges, verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li><li>ein freundliches, kompetentes und engagiertes Team</li><li>gleitende Arbeitszeit und gutes Betriebsklima</li><li>großzügige Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>intensive Einarbeitung</li><li>Fahrrad-Leasing</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.Bewerbungsende: 26.10.2025Bitte bewerben Sie sich onlineüber unsere Homepage:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <a href="http://www.manching.de/stellenangebote" target="_blank">www.manching.de/stellenangebote</a>oder direkt über den Link:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <a href="http://www.mein-check-in.de/manching" target="_blank">www.mein-check-in.de/manching</a>oderüber den QR-Code:Für weitere Informationen stehen Ihnen unser Hausmeister, Herr Walter Schwarzhuber (Tel.: 08459 85-66) sowie unser Leiter Personalamt, Herr Thomas Mair (Tel.: 08459 85-32) gerne zur Verfügung.

mobiler Hausmeister (m/w/d)

<h4>Gemeinsam die Region stärken – Ihre Karriere bei Getränke Degenhart</h4>Als familiengeführter Getränkegroß- und Einzelhändler steht Getränke Degenhart seit jeher für Regionalität, Qualität und Kundennähe. Unter dem Motto „Aus der Region – für die Region“ arbeiten wir täglich daran, unsere Kunden mit Getränken regionaler Brauereien und Hersteller zu versorgen.Zur Unterstützung unserer Zentrale in Tiefenbach suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die Freude an Organisation, Genauigkeit und am Umgang mit Menschen hat und gemeinsam mit uns die Zukunft gestalten möchte.Übernehmen Sie Verantwortung und werden Sie Teil unseres Erfolgs – als Personalsachbearbeiterin mit Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) in Vollzeit.<h4>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h4><ul><li>Selbständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung</li><li>Pflege abrechnungsrelevanter Stammdaten und Entgeltbestandteile</li><li>Verwaltung von Fehlzeiten und Arbeitszeitmodellen</li><li>Erstellung gesetzlicher Meldungen und Bescheinigungen</li><li>Anlage und Pflege der digitalen Personalakten</li><li>Ansprechpartner/in für Mitarbeitende und externe Stellen</li><li>Erstellung und Pflege von Personaldokumenten, z. B. Arbeitsverträgen, Änderungsvereinbarungen, Bescheinigungen und Bestätigungen</li></ul><h4>Wir erwarten von Ihnen:</h4><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Steuerfachangestellten oder eine vergleichbare Ausbildung oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsbuchhaltung bzw. eine ähnliche Qualifikation</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen</li><li>Erfahrung mit der Abrechnungssoftware DATEV bzw. HR-Tools von Vorteil</li><li>Sorgfältige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Vertrauenswürdigkeit und Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten</li><li>Teamgeist und ein freundliches, serviceorientiertes Auftreten</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Eine strukturierte Einarbeitung</li><li>Förderung Ihrer individuellen Weiterentwicklung</li><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Homeoffice-Möglichkeit</li><li>Ein moderner, top ausgestatteter Arbeitsplatz</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Ein familiäres, kollegiales Arbeitsumfeld</li><li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem unabhängigen Familienunternehmen</li></ul><h4>Bewerben Sie sich jetzt!</h4>Wir freuen uns darauf, Sie bei uns begrüßen zu dürfen!Nach Erhalt Ihrer Bewerbungsunterlagen werden wir uns umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.Ansprechpartner für Ihre Bewerbung: Frau Laura Deininger, Recruiting Dietrich-Bonhoeffer-Str. 27, 94113 Tiefenbach E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@getraenke-degenhart.de" target="_blank">bewerbung@getraenke-degenhart.de</a> Telefon: 08509 / 912036

Getränke Degenhart e.K.

Personalsachbearbeiterin mit Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)

Büro/ Verwaltung u. Buchhaltung (m/w/d) SAP / Datev Rasthaus Köschinger Forst in Raststätte Köschinger Forst , 85120 Hepberg, Deutschland. Die Anstellung kann in Festanstellung, Teilzeit oder Vollzeit erfolgen.Diese Stelle ist perfekt für “Mamis” zum Wiedereinstieg geeignet.<h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Verwaltung und Organisation von Büroabläufen</li><li>Buchhaltung und Finanzverwaltung mit SAP und Datev</li><li>Unterstützung bei administrativen Aufgaben</li><li>Erstellung von Berichten und Auswertungen</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erforderliche Fähigkeiten: Erfahrung in Buchhaltung und Verwaltung, Kenntnisse in SAP und Datev</li><li>Optionale Fähigkeiten: Gute Kommunikationsfähigkeiten, Teamfähigkeit</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Coaching</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Parkplatz</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Bewerbungseingang und Sichtung der Unterlagen</li><li>Einladung zu einem Vorstellungsgespräch</li><li>Entscheidung und Rückmeldung</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Raststätte Köschinger Forst , 85120 Hepberg, Deutschland</li></ul><h2>Wie Sie sich bewerben</h2>Klicken Sie auf den Bewerben-Button und Ihr Online-Lebenslauf wird verwendet und mit dem Recruiter geteilt.

Serways Raststätten Köschinger Forst und Greding

Büro/ Verwaltung u. Buchhaltung  (m/w/d)  SAP / Datev Rasthaus Köschinger Forst

Die Regierung von Oberbayern&nbsp;sucht für das Landratsamt Pfaffenhofenzum 01.01.2026&nbsp;eine Fachkraft (m/w/d) für Naturschutzfür den Vorbereitungsdienst für die Beamtenlaufbahn oder mit bereits abgeschlossenem VorbereitungsdienstWährend des Vorbereitungsdienstes erhalten Sie in Theorie- und Praxisseminaren Kenntnisse für Ihre zukünftige Tätigkeit als Technischer Oberinspektor (m/w/d) des Fachgebiets Naturschutz und Landschaftspflege. Der erfolgreiche Abschluss der Qualifikationsprüfung nach Abschluss des Vorbereitungsdienstes ermöglicht Ihnen bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen die Übernahme in ein Beamtenverhältnis auf Lebenszeit.Mehr Informationen zum Ablauf des Vorbereitungsdiensts und der Tätigkeit finden Sie unter:&nbsp;<a href="https://www.regierung.oberbayern.bayern.de/ueber_uns/karriere/ausbildung/index.html" target="_blank">https://www.regierung.oberbayern.bayern.de/ueber_uns/karriere/ausbildung/index.html</a>Ihre&nbsp;Aufgabenschwerpunkte am Landratsamt<ul><li>Beurteilungen von Eingriffen in Natur und Landschaft im Rahmen behördlicher Genehmigungsverfahren</li><li>Fachliche Stellungnahmen zu Flächennutzungs-, Bebauungsplänen, usw.</li><li>Vollzug artenschutzrechtlicher Vorschriften</li><li>Überwachung und Betreuung von Schutzgebieten</li><li>Planung, Organisation und Betreuung von Umsetzungsmaßnahmen, von Artenhilfsprogrammen und von Maßnahmen in Natura-2000-Gebieten</li><li>Mitwirkung beim Bayerischen Vertragsnaturschutzprogramm und bei Fördermaßnahmen nach der Naturpark- und Landschaftspflegerichtlinie</li><li>Koordination ehren- und nebenamtlich Beauftragter (z.B. Naturschutzwacht, Biberberater)</li></ul>Ihr Profil<ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor Sc./ Eng., Diplom (FH)) der Fachrichtung Naturschutz und Landschaftsplanung oder Studiengang mit vergleichbaren Lehrinhalten bzw. ein zeitnaher Erwerb dieser Qualifikation</li><li>Erfüllen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen zur Berufung in ein Beamtenverhältnis, sofern noch nicht verbeamtet</li><li>gute Kenntnisse von Flora und Fauna</li><li>uneingeschränkte Fähigkeit und Bereitschaft zu Außendiensteinsätzen</li><li>gültige Fahrerlaubnis der Klasse B</li><li>gute EDV- Kenntnisse</li><li>Fähigkeit zum selbstständigen, verantwortungsvollen und zielgerichteten Arbeiten</li><li>soziale Kompetenz und Teamfähigkeit, Freude am Umgang mit verschiedensten Menschen</li></ul>Wir bieten<ul><li>im Falle einer Vorbeschäftigung als Tarifbeschäftigter (m/w/d) die Einstellung in Entgeltgruppe E10 (nähere Infos unter&nbsp;<a href="https://oeffentlicher-dienst.info/" target="_blank">https://oeffentlicher-dienst.info/</a>)</li><li>nach dem erfolgreichen Ableisten des Vorbereitungsdienstes einen Einstieg in Besoldungsgruppe A10 (nähere Infos unter&nbsp;<a href="https://oeffentlicher-dienst.info/" target="_blank">https://oeffentlicher-dienst.info/</a>)</li><li>für externe Bewerber (m/w/d) im Beamtenverhältnis die Möglichkeit der Übernahme entsprechend ihrer bisherigen Besoldungsgruppe bis A11</li><li>interessante und vielseitige Aufgaben, verantwortungsvolle Tätigkeiten und Einbindung in Entscheidungsprozesse</li><li>Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>selbständiges Arbeiten in einem leistungsstarken Team</li><li>einen sicheren und modernen Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeitmodelle nach dem Vorbereitungsdienst</li><li>Sozialleistungen wie vermögenwirksame Leistungen, vergünstigte Tickets für den Personennahverkehr, Ballungsraumzulage im Verdichtungsraum München usw.</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung&nbsp;(z.B. Anschreiben, Lebenslauf, Studienzeugnisse mit Noten und Arbeitszeugnisse, ggf. Ernennungsurkunden und Beurteilungen) bis zum 26.10.2025 über unser&nbsp;<a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?&amp;id=1365345" target="_blank">Online-Bewerbungsportal</a> der Regierung von Oberbayern. &nbsp;Auskünfte zum Aufgabenbereich erteilt Ihnen gerne Herr Dr. Neugebauer, Tel. 089/2176-2213.Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne Frau Braun unter 089/2176-2117 zur Verfügung.Die Stellen sind teilzeitfähig, wenn durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.Die Regierung von Oberbayern fördert aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.Regierung von Oberbayern&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Sachgebiet Z2.1-35Maximilianstraße 3980538 München<a href="https://www.regierung.oberbayern.bayern.de/mam/dokumente/ueber_uns/karriere/stellenangebote/int_z2.1-001_dat.pdf" target="_blank">Datenschutzrechtliche Hinweise nach Art. 13 DSGVO</a>

Landkreis Pfaffenhofen a.d. Ilm

Naturschutzfachkraft

Getreu dem Motto „Klasse statt Masse“ sind wir seit 1981 Spezialist für die Verwaltung hochwertiger Wohnimmobilien. Unsere Kernbereiche sind die WEG-Verwaltung, die Mietverwaltung, das Gebäudemanagement in kaufmännischer und technischer Hinsicht, die Vermarktung von Immobilien sowie die Durchführung von Ingenieurleistungen. Als familiengeführtes Unternehmen mit 15 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind wir stets am Puls der Zeit und setzen konsequent auf die neuesten Trends und Entwicklungen unserer Branche. Bei uns treffen persönliche Betreuung und höchste Qualitätsansprüche aufeinander – das macht die Haus-Treu-Süd GmbH zu einem einzigartigen und verlässlichen Partner. Zur Verstärkung unseres inhabergeführten Familienunternehmens suchen wir ab sofort eine/n


<h1>Projektmanager Versicherungsschäden / Schadenmanager (m/w/d) in der Immobilienverwaltung</h1>



<h3>Folgende Aufgaben erwarten Sie:</h3>
<ul>
<li>Sie sind die erste Anlaufstelle für unsere Kunden im Schadenfall und koordinieren den gesamten Schadensablauf von Gebäudeschäden der Sparten Leitungswasser, Sturm, Hagel, Feuer, Elementar, Vandalismus.</li>
<li>Sie sind Ansprechpartner für Kunden, Versicherungen und Firmen, bündeln die Informationen und steuern gezielt die weitere Vorgehensweise, um eine reibungslose und schnelle Schadensregulierung zu gewährleisten.</li>
<li>Sie prüfen Rechnungen und leiten Forderungen und Zahlungen an die betreffenden Parteien weiter.</li>
<li>Sie dokumentieren und verwalten die Schäden in unserem digitalen CAFM-System</li>
<li>Durch den täglichen Austausch mit Kunden, Versicherern und Dienstleistern – ergänzt durch regelmäßige Ortstermine – kommt garantiert keine Langeweile auf.</li>
</ul>



<h3>Das bringen Sie mit:</h3>
<ul>
<li>Kaufmännische/s Ausbildung/Studium</li>
<li>Großes Interesse an der Immobilienbranche</li>
<li>Technisches Verständnis</li>
<li>Sehr gute EDV-Kenntnisse und digitale Affinität</li>
<li>Freude am Organisieren und im Umgang mit Menschen</li>
<li>Zuverlässigkeit, selbstständige und verant-wortliche Arbeitsweise</li>
</ul>
<h3>Wir bieten Ihnen:</h3>
<ul>
<li>einen unbefristeten, krisensicheren und großzügigen Arbeitsplatz in unseren modernen Büroräumen (fußläufig vom S-Bahnhof Pasing)</li>
<li>eine leistungsgerechte Vergütung sowie umfangreiche Benefits</li>
<li>Eine qualifizierte Einarbeitung und regelmäßige Fortbildungs-möglichkeiten</li>
<li>ein Betriebsklima zum Wohlfühlen mit jährlichen Firmenevents</li>
<li>kostenlose Getränke, Kaffee und Süßigkeiten</li>
</ul>
<h3>Neugierig geworden?</h3>
Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins ausschließlich per Email an: <a href="mailto:personal@haus-treu-sued.de" target="_blank">personal@haus-treu-sued.de</a>
<h3>Kontakt &amp; Information:</h3>
<ul>
<li>Für weitere Informationen erreichen Sie Daniela Rätze unter +49 89 67369526.</li>
<li>Gerne beantworten wir Ihre Fragen auch per WhatsApp unter +49 1575 7023166.</li>
<li>Oder Sie schauen einfach auf unserem Instagram-Kanal vorbei: #Haustreusüd.</li>
</ul>



<h4>Haus-Treu-Süd&nbsp;Immobilien Treuhand- und Verwaltungs-Gesellschaft mbH Bodenseestr. 29 | 81241 München | <a href="http://www.haus-treu-sued.de/" target="_blank">www.haus-treu-sued.de</a></h4>

Projektmanager Versicherungsschäden / Schadenmanager (m/w/d) in der Immobilienverwaltung

Der Markt Manching (Landkreis Pfaffenhofen an der Ilm) ist mit derzeit über 13.000 Einwohnern eine leistungsstarke und bürgerfreundliche Kommune mit 2.000-jähriger Geschichte südlich von Ingolstadt im schönen Oberbayern.Die Marktgemeinde Manching bietet zum 1. September 2026<h3>Ausbildungsplätze</h3><h2>zum Verwaltungsfachangestellten&nbsp;(m/w/d)</h2>Fachrichtung allgemeinen inneren Verwaltung des Freistaates Bayern und Kommunalverwaltung (VFA-K)&nbsp;anDie Ausbildung dauert 3 Jahre und gliedert sich in die betriebliche Ausbildung, diese findet grundsätzlich im Rathaus Manching statt, und die theoretische Ausbildung an der Berufsschule Ingolstadt. Zur Ergänzung und Vertiefung der betrieblichen Ausbildung sind die zu erlernenden Kenntnisse und Fertigkeiten in einer dienstbegleitenden Unterweisung zu vermitteln, welche durch die Bayerische Verwaltungsschule (BVS) in Volllehrgängen durchgeführt werden. Die Bayerische Verwaltungsschule als zuständige Stelle nach dem Berufsbildungsgesetz nimmt am Ende der Ausbildung die Abschlussprüfung ab.Sie lernen bei uns:verwaltungsrechtliche Tätigkeiten unter Anwendung der Rechtsvorschriften zum Beispiel in den Bereichen<ul><li>kommunale und soziale Angelegenheiten</li><li>Sicherheitsrecht / Gewerberecht</li><li>Baurecht, Naturschutz, Abfallwirtschaft</li><li>Finanzverwaltung</li><li>Personalangelegenheiten</li></ul>Wir erwarten von Ihnen:<ul><li>mindestens einen sehr guten qualifizierenden Abschluss der Mittelschule bis zum Ausbildungsbeginn 2026</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Teamfähigkeit</li><li>Interesse an wirtschaftlichen, sozialen und rechtlichen Zusammenhängen</li><li>gute IT-Kenntnisse in den gängigen Office-Programmen</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bewerbungsende: 02.11.2025Bitte bewerben Sie sich onlineüber unsere Homepage:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <a href="http://www.manching.de" target="_blank">www.manching.de</a>/stellenangebote&nbsp;oder direkt über den Link:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<a href="http://www.mein-check-in.de/manching" target="_blank">www.mein-check-in.de/manching</a>oderüber den QR-Code:Bei Fragen zur Ausbildung und zum Bewerbungsverfahren stehen Ihnen unser Leiter Personalamt, Herr Thomas Mair (Tel. 08459 / 85-32), sowie unsere Ausbildungsbeauftragte, Frau Michelle Pfaller (Tel. 08459 / 85-89), gerne zur Verfügung.

Auszubildender zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d), VFA-K

Das sind wir:
Die Estermann Event &amp; Abenteuer GmbH ist -mit der hauseigenen Eventagentur Star Team, den eigenen Locations Kletterwald Prien am Chiemsee, Münchner Wald Kletterwald Vaterstetten, der Aktivalm fateralm sowie Münchens größten Indoor Adventure Parks&nbsp;MAXX Arenen&nbsp;in Kirchheim und Gröbenzell- eines der marktführenden Unternehmen für Familienerlebnisse und spektakuläre Business Incentives in der Region.Wir suchen Dich Die Estermann Event &amp; Abenteuer GmbH sucht ab sofort eineAssistenz der Geschäftsführung (CEO/COO - m/w/d) zur Unterstützung unseres bestehenden Teams in der Verwaltung in Rott am Inn – in Vollzeit oder Teilzeit.
Deine Aufgaben als Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d):
Dein Schwerpunkt liegt in der administrativen und operativen Betreuung aller Belange des CEO und COO während des Tagesgeschäftes.<ul>
<li>Verantwortlich für die Vor- und Nachbereitung von internen und externen Meetings</li>
<li>Selbstständige Umsetzung und Vorantreiben von Sonderprojekten</li>
<li>Professionelle Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern</li>
<li>Allgemeine administrative Aufgaben wie Terminkoordination und E-Mails</li>
<li>Du unterstützt bei Recherchen und Markanalysen und hilfst bei der Erstellung von entsprechenden Auswertungen</li>
<li>Büroorganisation inkl. Einkauf und administrative Aufgaben</li>
<li>Unterstützung bei der Erstellung und Betreuung von laufenden Stellenausschreibungen und Einarbeitung im Verantwortungsbereich des CEO und COO</li>
<li>Verwaltung der HR-Bewertungsportale wie Kununu o.ä.</li>
<li>Verwaltung und Betreuung der Auszubildenden und dualen Studenten</li>
</ul>
Voraussetzungen:
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung, vorzugsweise im kaufmännischen Bereich oder im Büromanagement oder vergleichbare Abschlüsse</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in kaufmännischen Assistenzfunktionen wünschenswert</li>
<li>Organisationsgeschick, Sorgfalt und Zuverlässigkeit</li>
<li>Freude am Kontakt mit Kollegen und Kunden</li>
<li>Deutsche Sprachkenntnisse auf Muttersprachniveau</li>
<li>Gute Englischkenntnisse</li>
<li>Einsatzfreude, Teamfähigkeit und Eigeninitiative</li>
<li>Positives Mindset</li>
<li>Verschwiegener und verantwortungsvoller Umgang mit vertraulichen Daten und Informationen</li>
<li>Affinität zu digitalen Tools und modernen Arbeitsmethoden</li>
<li>Grundkenntnisse in MS Office (Word, Excel, PowerPoint)</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>Arbeiten an einem attraktiven Standort mit Coolness-Faktor in familiärer Atmosphäre als Teil eines herausragenden, sich wertschätzenden Teams</li>
<li>Arbeiten in einem etablierten, innovativen und wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation</li>
<li>Kostenlose Parkmöglichkeiten sowie eine gute Verkehrsanbindung</li>
<li>Spannende, regelmäßige Incentives und Events für alle Mitarbeiter/innen</li>
<li>(Er)lebe Deine Arbeit. Kostenlose Eintritte in unseren Standorten für Dich, Deine/n Partner/in &amp; Deine Kinder</li>
</ul>
Du passt zu uns?
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Assistenz der Geschäftsführung (CEO/COO - m/w/d) - Office Managerin, Assistent/in der Geschäftsleitung

Das Bayerische Landesamt für Asyl und Rückführungen ist eine unmittelbar dem Bayerischen Staatsministerium des Innern, für Sport und Integration nachgeordnete Behörde mit Dienstorten in Ingolstadt/Manching und München.&nbsp;Wir steuern und unterstützen in einem sensiblen Umfeld mit gebündelter Kompetenz bayernweit vor allem Ausreisen und Rückführungen von ausreisepflichtigen ausländischen Staatsangehörigen. Unsere Partner sind zahlreiche Dienststellen des Bundes, der Länder und der Kommunen.Durch die Unterbringung in einer Abschiebungshafteinrichtung wird das staatliche Ziel unterstützt, Ausländerinnen und Ausländer, die vollziehbar ausreisepflichtig sind, in die jeweiligen Zielstaaten zurückzuführen. Im Transitverfahren werden die Erfolgsaussichten am Flughafen ankommender Personen auf ein bestehendes Bleiberecht hin im Rahmen eines Schnellverfahrens überprüft.&nbsp;Haben Sie Interesse, an der Lösung einer der zentralen gesellschaftlichen Herausforderungen im Bereich des Flüchtlings- und Ausländerwesens mitzuwirken? Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer modernen, teamorientiert arbeitenden und dynamisch agierenden Behörde.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die kombinierte Transit- und Abschiebehafteinrichtung am Flughafen München einenPsychologen (m/w/d) in Teilzeit (50%)Ihre Aufgabenschwerpunkte<ul><li>psychologische Einzelgespräche mit untergebrachten Personen</li><li>Diagnostik und Gefährdungsbeurteilung</li><li>psychologische Interventionen bei Verhaltensauffälligkeiten der untergebrachten Personen; Deeskalation und Prävention</li><li>psychologische Beratung und Krisenintervention im Unterbringungsbereich oder nach belastenden Ereignissen für untergebrachte Personen und Beschäftigte</li><li>Beratung der Bediensteten in Fragen des täglichen Umgangs mit untergebrachten Personen</li><li>Mitwirkung bei der Fortbildung der Beschäftigen im Bereich der kombinierten Transit- und Abschiebehafteinrichtung</li><li>Beratung der Einrichtungsleitung</li></ul>Ihr fachliches Profil<ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Studium der Psychologie (Diplom univ./Master) und</li><li>zeichnen sich durch gute Fachkenntnisse in klinischer Psychologie, Psychodiagnostik, insbesondere über relevante Test- und Prognoseverfahren aus.</li></ul>Ihr persönliches Profil<ul><li>Das Arbeitsumfeld in der kombinierten Transit- und Abschiebehafteinrichtung ist durch eine hohe Verantwortung gekennzeichnet. Sie tragen durch Ihre Arbeit nicht nur zur psychischen Stabilität der untergebrachten Personen bei, sondern auch zu Sicherheit und Ordnung in der Einrichtung.</li></ul>Sie sollten<ul><li>eine hohe soziale Kompetenz aufweisen,</li><li>über emotionale Stabilität und Belastbarkeit verfügen,</li><li>durchsetzungsfähig und entscheidungsstark sein,</li><li>über Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie Teamgeist verfügen,</li><li>im sozialen Kontakt die Balance zwischen Nähe und Distanz wahren können,</li><li>Sinn für interdisziplinäre Zusammenarbeit haben,</li><li>Ihren Fokus auf lösungsorientiertes Arbeiten legen,</li><li>über interkulturelle Kompetenzen sowie über sehr gute Englischkenntnisse verfügen.</li></ul><ul><li>Idealerweise bringen Sie Erfahrungen und Kenntnisse im Ausländer- und Asylbereich bzw. im Justizvollzug mit.</li><li>Ihr vollständiger Impfschutz gegen Masern bzw. Bereitschaft diesen vor Stellenantritt zu erwerben wird vorausgesetzt.</li></ul>Wir bieten Ihnen<ul><li>ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet</li><li>eine Eingruppierung gemäß dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) in Entgeltgruppe E 13 TV-L (bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen). Die Übernahme in ein Beamtenverhältnis ist bei Vorliegen der Voraussetzungen grundsätzlich möglich.</li><li>Gewährung einer monatlichen Vollzugszulage in Höhe von derzeit 186,27 €.</li><li>Gewährung einer Jahressonderzahlung nach Maßgabe der tarifvertraglichen Vorschriften.</li><li>einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mit flexibler Arbeitszeit.</li><li>flexibles Arbeiten (alternierende Telearbeit) unter Berücksichtigung der Besonderheiten des Dienstbetriebs.</li><li>bedarfsgerechte Fortbildungsmöglichkeiten durch interne und externe Fortbildungen.</li><li>potenzialorientierte Personalentwicklung.</li><li>selbständiges Arbeiten in einem leistungsstarken Team.</li><li>wertschätzender Umgang im Kollegen- und Vorgesetztenkreis.</li><li>behördliche Gesundheitsförderung.</li><li>zahlreiche attraktive Sozialleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge, vergünstigtes Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr, vermögenswirksame Leistungen, Jobrad.</li></ul>Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit. Daher fördern wir aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d) und begrüßen Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von Geschlecht, deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern nach Umfang und Verteilung der gewünschten Arbeitszeit die Wahrnehmung der Aufgabe gewährleistet werden kann.Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung&nbsp;mit den üblichen Unterlagen – insbesondere einschließlich aktueller Arbeitszeugnisse unter Angabe der Kennziffer Z1-2025-43 in einer Datei im pdf-Format (max. 5 MB) bis zum 10.10.2025&nbsp;an<a href="mailto:Bewerbungen@lfar.bayern.de" target="_blank">Bewerbungen@lfar.bayern.de</a>Bei Fragen zum Aufgabenbereich stehen Ihnen gerne Herr Schaller unter +49 8450 9000-300 oder Frau Brix unter +49 8450 9000-330 zur Verfügung.Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne Frau Schmidt unter +49 8450 9000-115 zur Verfügung.Bayer. Landesamt fürAsyl und RückführungenSachgebiet Z1 – PersonalSt.-Martin-Straße 7281541 MünchenDatenschutzhinweise zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung:&nbsp; <a href="https://www.lfar.bayern.de/mam/karriere/datenschutzlink_neu2021.pdf" target="_blank">https://www.lfar.bayern.de/mam/karriere/datenschutzlink_neu2021.pdf</a>&nbsp;

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