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1.313 Jobs in Niedersachsen

Logo für den Job Senior Manager Global Performance Management (m/w/d)
Mast-Jägermeister SE
location38 Wolfenbüttel, Deutschland
remoteTeilweise Homeoffice
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Logo für den Job Abteilungsleitung Kinder-, Jugend- und Zahnärztlicherdienst (m/w/d)
Landkreis Wolfenbüttel
location38 Wolfenbüttel, Deutschland
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Logo für den Job Umformtechniker / Abkanter (m/w/d)
Achterkerke GmbH
Expressbewerbung
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Logo für den Job Zerspanungsmechaniker FR Dreh- und Frästechnik (m/w/d)
locationAm Hafen 25-26, 38112 Braunschweig, Deutschland
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Logo für den Job Heilerziehungspfeger (gn) oder Erzieher (gn) mit Zusatzausbildung KiTa "Regenbogenland"
DRK-Kreisverband Celle e.V.
locationEilensteg 86, 29227 Celle, Deutschland
salary3.419,75 € pro Monat
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Logo für den Job pädagogischer Mitarbeiter (gn) GTS Eicklingen
locationSchulstraße 31, 29358 Eicklingen, Deutschland
salary3.040,19 € pro Monat
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locationGroßer Kirchhof 5A, 38350 Helmstedt, Deutschland
salary2.700 € - 3.500 € pro Monat
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locationLechstraße 61, 38120 Braunschweig, Deutschland
salary2.200 € - 2.900 € pro Monat
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Logo für den Job Inhouse Senior SAP & Business Process Expert (m/w/d)
VSM · Vereinigte Schmirgel- und Maschinen-Fabriken AG
locationHannover, Deutschland
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Logo für den Job Inhouse SAP Solution Architect (m/w/d)
locationHannover, Deutschland
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Ausbilder (m/w/d) Berufsfeld Holztechnik für die BvB-Reha

Ausbilder (m/w/d) Berufsfeld Holztechnik für die BvB-Reha

Bildungswesen und Training

Als gemeinnützige Bildungsgesellschaft mbH mit Hauptsitz in Braunschweig sind wir mit mehr als 1200 Mitarbeitenden an über 70 Standorten in Niedersachsen, Sachsen-Anhalt, Nordrhein-Westfalen, Brandenburg und Berlin Träger zahlreicher allgemein- und berufsbildender Schulen sowie eines breiten Angebotes an Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen.

Wir begleiten junge Menschen mit besonderem Förderbedarf auf ihrem Weg in Ausbildung und Beruf. Im Rahmen der Berufsvorbereitenden Bildungsmaßnahme Reha (BvB-Reha) fördern wir die berufliche Orientierung, die Entwicklung beruflicher Handlungskompetenzen sowie die persönliche Stabilisierung unserer Teilnehmenden.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab dem 01.08.2026 einen engagierten und empathischen Ausbilder (m/w/d) für das Berufsfeld Holztechnik mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 15 Stunden.

Ihre Aufgaben

  • Planung, Durchführung und Dokumentation der fachpraktischen Ausbildung im Berufsfeld Holztechnik
  • Vermittlung grundlegender handwerklicher Fertigkeiten und beruflicher Handlungskompetenzen
  • Individuelle Förderung der Teilnehmenden entsprechend ihrer Fähigkeiten, Ressourcen und Förderbedarfe
  • Unterstützung bei der Entwicklung von Schlüsselkompetenzen wie Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Selbstständigkeit
  • Erstellung und Fortschreibung individueller Förder- und Qualifizierungspläne
  • Durchführung von Kompetenzfeststellungen und Lernstandserhebungen
  • Vorbereitung und Begleitung betrieblicher Erprobungen und Praktika
  • Enge Zusammenarbeit mit dem multiprofessionellen Team (Sozialpädagogik, Psychologie, Bildungsbegleitung und Fachdiensten)
  • Zusammenarbeit mit Betrieben, Kostenträgern und weiteren Netzwerkpartnern
  • Dokumentation des Förderverlaufs sowie Erstellung von Berichten entsprechend den Vorgaben des Auftraggebers

Unser Angebot

  • eine langfristige Beschäftigungsperspektive sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • die tarifgerechte Bezahlung der Weiterbildungsbranche
  • flexible Arbeitszeitgestaltung sowie unterschiedliche Teilzeitmodelle
  • mobiles Arbeiten
  • 30 Tage Urlaub plus zwei freie Tage, abweichend zur gesetzlichen Feiertagsregelung, zum Jahreswechsel (24.12. & 31.12.) sowie zahlreiche Sonderurlaubstage z. B. bei Umzug oder Hochzeit
  • Unterstützung in besonderen Lebensphasen, z.B. bei familiären oder gesundheitlichen Problemen
  • umfassende Nutzung unserer internen und externen Fort- und Weiterbildungen

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Meister-, Techniker- oder Fachwirtausbildung im Bereich Holztechnik oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im Holzbereich (z. B. Tischler/in, Schreiner/in, Holzmechaniker/in) mit entsprechender Zusatzqualifikation
  • Nachweis der berufs- und arbeitspädagogischen Eignung (AEVO)
  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Holztechnik
  • Erfahrung in der Ausbildung oder Anleitung von Auszubildenden bzw. Teilnehmenden
  • Idealerweise Erfahrungen in der Arbeit mit jungen Menschen mit Behinderungen oder besonderem Förderbedarf
  • Kenntnisse der beruflichen Rehabilitation und berufsvorbereitender Maßnahmen sind wünschenswert
  • Kommunikationsstärke, Empathie und wertschätzender Umgang
  • Teamfähigkeit, Organisationsgeschick sowie selbstständige Arbeitsweise
  • Gute Kenntnisse in der Dokumentation sowie sicherer Umgang mit MS Office

Art des Abschlusses

  • Meister / Techniker