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Die Jura-Guss GmbH ist eine&nbsp;inhabergeführte Aluminiumgießerei mit eigenem Modell- und Werkzeugbau sowie einer eigenen mechanischen Bearbeitung.&nbsp;Unser Kapazitätsspektrum des Aluminiumgusses reicht dabei vom Prototypenbau bis zur Klein-, Mittel- und Großserie.Zum schnellstmöglichen Eintritt suchen wir (m/w/d):einen Gabelstablerfahrer Ihre Aufgaben sind: <ul><li>Innerbetrieblicher Transport</li><li>Ein- und Auslagern von Modelleinrichtungen und Hilfsstoffen</li><li>Be- und Entladen der LKW</li><li>Allgemeine Lagertätigkeiten</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Staplerschein und Kranschein</li></ul> Was wir bieten: <ul><li>Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, VWL</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Wertgutscheine in Form von Tankgutscheinen</li><li>Bikeleasing</li><li>Arbeitskleidung</li><li>Kostenlose Getränke</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit leistungsgerechter Vergütung und guten Sozialleistungen</li></ul> Treten Sie mit uns in Kontakt! Wir freuen uns schon jetzt auf Ihre Bewerbung - treten Sie mit uns in Kontakt! Senden Sie uns Ihre Bewerbung, gerne auch per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@jura-guss.de" target="_blank">bewerbung@jura-guss.de</a>Jura-Guss GmbH Industriestr. 5 92339 BeilngriesTel.: +49 8461 6416-0 Fax: +49 8461 6416-90 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Rudolf Paintner Personalabteilung Personalleiter Industriestrasse 5 92339 Beilngries <a href="mailto:bewerbung@jura-guss.de" target="_blank">bewerbung@jura-guss.de</a>

JURA-GUSS GmbH

Gabelstaplerfahrer (m/w/d)

Wir sind ein mittelständiges familiengeführtes Transportunternehmen. Im Auftrag unserer Kunden führen wir europaweit Transporte durch. Unser Firmenstandort ist im Interpark (Großmehring).Für das Ausbildungsjahr 2025 bieten wir Ausbildungsplätze für den Beruf Kaufmann / Kauffrau für Spedition und Logistikdienstleistung an. Aufgaben <ul><li>Kaufleute für Spedition und Logistikdienstleistung organisieren den Versand, Umschlag und ggf. die Lagerung von Gütern </li><li>Überwachung des Zusammenwirkens einer Logistikkette</li><li>Sie beraten und betreuen Kunden, z.B. in der Wahl des geeigneten Transportmittels und -verfahrens</li><li>Sie kalkulieren Preise, arbeiten Angebote aus, bereiten Verträge vor und kümmern sich um den Versicherungsschutz.</li><li>Ist ein Auftrag erteilt, beauftragen sie Transportunternehmen mit der Durchführung, </li><li>fertigen Warenbegleit-, Fracht- und Zollpapiere aus </li><li>und überwachen die Abwicklung des Auftrags</li><li>Sie bearbeiten Kundenreklamationen, nehmen Schadensmeldungen entgegen und kümmern sich um die Regulierung von Schäden</li><li>Ist ein Auftrag abgewickelt, rechnen sie die Leistungen ab. </li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Mittlere Reife oder Abitur</li><li>In Ausnahmefällen auch mit Quali möglich</li></ul> Deine Vorteile bei uns: <ul><li>Übertarifliche Bezahlung</li><li>Fundierte Ausbildung</li><li>Wir arbeiten in einem jungen Team</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Dr. Christine Kollmannsberger Dieselstr. 6 85098 Großmehring <a href="mailto:c.kollmannsberger@spedition-kollmannsberger.de" target="_blank">c.kollmannsberger@spedition-kollmannsberger.de</a>

KOLLMANNSBERGER KG TRANSPORT & LOGISTIK

Ausbildung Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d)

Wir sind ein mittelständiges familiengeführtes Transportunternehmen. Im Auftrag unserer Kunden führen wir europaweit Transporte durch. Unser Firmenstandort ist im Interpark (Großmehring).Für das Ausbildungsjahr 2025 bieten wir Ausbildungsplätze für den Beruf Fachkraft für Lagerlogistik an. Als Fachkraft für Lagerlogistik umfassen Ihre Tätigkeitsfelder: <ul><li>Wareneingang betreuen:&nbsp;Waren in Empfang nehmen– das bedeutet auch, dass man dabei hilft, diese zu entladen, zum Beispiel aus Schiffscontainern oder LKW. Hierbei gilt es, die jeweiligen Waren mit dem Lieferschein abzugleichen und den gesamten Prozess zu überwachen. Wenn Art und Anzahl der Waren stimmen, werden sie eingelagert. Damit man die Produkte bei Bedarf auch schnell im Lager wiederfindet, werden sie gemeinsam mit ihrem konkreten Lagerplatz (nummeriert) im PC gespeichert.</li><li>Bestandskontrolle durchführen: Für die Abläufe im Lager ist es wichtig, dass die Bestände regelmäßig gepflegt werden. Dazu zählt insbesondere das Kontrollieren der Lagerplätze: Sind die Güter richtig einsortiert? Ist noch ausreichend Ware vorhanden? Bei Lebensmitteln ist es auch wichtig, dass sie entsprechend ihres Mindesthaltbarkeitsdatums sortiert werden. All das ist Teil der Bestandskontrolle.</li><li>Warenausgang betreuen : Fachkräfte für Lagerlogistik kommissionieren, verpacken, verladen und versenden die bestellten Waren. Jeder Schritt baut auf den jeweils vorangehenden auf.</li></ul> . Voraussetzungen <ul><li>Quali oder Mittlere Reife</li></ul> Deine Vorteile bei uns <ul><li>Übertarifliche Vorteile</li><li>Fundierte Ausbildung</li><li>Wir arbeiten in einem jungen Team</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Dr. Christine Kollmannsberger Dieselstr. 6 85098 Großmehring <a href="mailto:c.kollmannsberger@spedition-kollmannsberger.de" target="_blank">c.kollmannsberger@spedition-kollmannsberger.de</a>

Ausbildung Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein.
In der Position als Einkäufer (m/w/d) im kaufmännischen Einkauf übernehmen Sie die Verantwortung für Preis- und Vertragsverhandlungen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. In enger Zusammenarbeit mit dem technischen Einkauf gestalten Sie Vergaben wirtschaftlich, rechtssicher und effizient und tragen so entscheidend zum Erfolg der Projekte bei. Dabei bringen Sie Ihr Verhandlungsgeschick, Ihre Analysefähigkeit und Ihr kaufmännisches Know-how gezielt ein, um nachhaltige Ergebnisse zu erzielen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Berufserfahrung </li> <li> Abgeschlossenes Studium (z.&nbsp;B. Wirtschaftsingenieurwesen, BWL, Maschinenbau o.&nbsp;ä.) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit langjähriger Erfahrung im operativen Einkauf </li> <li> Mehrjährige Erfahrung im technischen Einkauf oder in projektnahen Beschaffungsprozessen - idealerweise in Bau, Produktion oder Energie </li> <li> Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, strategisches Denken sowie nachweisbare Erfolge im Einkauf </li> <li> Überzeugende Persönlichkeit mit hoher Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und professionellem Auftreten </li> <li> Sehr gute Kenntnisse in MS&nbsp;Office (insb. Excel) sowie Erfahrung mit CRM Systemen sowie Ausschreibungssoftware (z.&nbsp;B. NEVARIS, RIB 4.0) </li> <li> Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise, Teamplayer mit Durchsetzungsvermögen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie führen, in enger Abstimmung mit dem technischen Einkauf, die Preisverhandlungen über Einheitspreise und Pauschalpreisangebote für die Gewerke des schlüsselfertigen Industriebaus </li> <li> Sie gestalten Preis- und Vertragsverhandlungen souverän und übernehmen den Abschluss sowie die Kontrolle kaufmännischer und rechtlicher Standards </li> <li> Sie unterstützen den technischen Einkauf bei der Auswahl geeigneter Bieter für die jeweiligen Gewerke und Projekte </li> <li> Sie steuern im Projektgeschäft Kosten und Risiken anstehender Vergaben, Synergieeffekte durch Paketvergaben, die Einhaltung von Vergabeterminen und die Maximierung der Vergabeergebnisse </li> <li> Sie optimieren Prozesse durch Analyse &amp; Reporting in enger Abstimmung mit der Leitung des Einkaufs </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung des Einkaufs in einem engagierten Umfeld </li> <li> Enge Zusammenarbeit und Schnittstellenmanagement mit Technik, Projektleitung und Nachunternehmern/Lieferanten </li> <li> Modernes, professionelles Arbeitsumfeld mit Entwicklungsperspektiven </li> <li> Attraktives Vergütungspaket und ein motiviertes Team, das Wert auf Professionalität und gemeinsame Erfolge legt </li> <li> BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents </li> <li> Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen </li> <li> Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten </li> <li> Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) </li> <li> Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits </li> </ul> Marie-Therese Weymer
Personalreferentin
0 52 51 / 770-0 BREMER SE

14 Einkauf und Lagerhaltung Jobs