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Wir sind ein mittelständiges familiengeführtes Transportunternehmen. Im Auftrag unserer Kunden führen wir europaweit Transporte durch. Unser Firmenstandort ist im Interpark (Großmehring).Für das Ausbildungsjahr 2025 bieten wir Ausbildungsplätze für den Beruf Kaufmann / Kauffrau für Spedition und Logistikdienstleistung an. Aufgaben <ul><li>Kaufleute für Spedition und Logistikdienstleistung organisieren den Versand, Umschlag und ggf. die Lagerung von Gütern </li><li>Überwachung des Zusammenwirkens einer Logistikkette</li><li>Sie beraten und betreuen Kunden, z.B. in der Wahl des geeigneten Transportmittels und -verfahrens</li><li>Sie kalkulieren Preise, arbeiten Angebote aus, bereiten Verträge vor und kümmern sich um den Versicherungsschutz.</li><li>Ist ein Auftrag erteilt, beauftragen sie Transportunternehmen mit der Durchführung, </li><li>fertigen Warenbegleit-, Fracht- und Zollpapiere aus </li><li>und überwachen die Abwicklung des Auftrags</li><li>Sie bearbeiten Kundenreklamationen, nehmen Schadensmeldungen entgegen und kümmern sich um die Regulierung von Schäden</li><li>Ist ein Auftrag abgewickelt, rechnen sie die Leistungen ab. </li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Mittlere Reife oder Abitur</li><li>In Ausnahmefällen auch mit Quali möglich</li></ul> Deine Vorteile bei uns: <ul><li>Übertarifliche Bezahlung</li><li>Fundierte Ausbildung</li><li>Wir arbeiten in einem jungen Team</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Dr. Christine Kollmannsberger Dieselstr. 6 85098 Großmehring <a href="mailto:c.kollmannsberger@spedition-kollmannsberger.de" target="_blank">c.kollmannsberger@spedition-kollmannsberger.de</a>

KOLLMANNSBERGER KG TRANSPORT & LOGISTIK

Ausbildung Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d)

Wir sind ein mittelständiges familiengeführtes Transportunternehmen. Im Auftrag unserer Kunden führen wir europaweit Transporte durch. Unser Firmenstandort ist im Interpark (Großmehring).Für das Ausbildungsjahr 2025 bieten wir Ausbildungsplätze für den Beruf Fachkraft für Lagerlogistik an. Als Fachkraft für Lagerlogistik umfassen Ihre Tätigkeitsfelder: <ul><li>Wareneingang betreuen:&nbsp;Waren in Empfang nehmen– das bedeutet auch, dass man dabei hilft, diese zu entladen, zum Beispiel aus Schiffscontainern oder LKW. Hierbei gilt es, die jeweiligen Waren mit dem Lieferschein abzugleichen und den gesamten Prozess zu überwachen. Wenn Art und Anzahl der Waren stimmen, werden sie eingelagert. Damit man die Produkte bei Bedarf auch schnell im Lager wiederfindet, werden sie gemeinsam mit ihrem konkreten Lagerplatz (nummeriert) im PC gespeichert.</li><li>Bestandskontrolle durchführen: Für die Abläufe im Lager ist es wichtig, dass die Bestände regelmäßig gepflegt werden. Dazu zählt insbesondere das Kontrollieren der Lagerplätze: Sind die Güter richtig einsortiert? Ist noch ausreichend Ware vorhanden? Bei Lebensmitteln ist es auch wichtig, dass sie entsprechend ihres Mindesthaltbarkeitsdatums sortiert werden. All das ist Teil der Bestandskontrolle.</li><li>Warenausgang betreuen : Fachkräfte für Lagerlogistik kommissionieren, verpacken, verladen und versenden die bestellten Waren. Jeder Schritt baut auf den jeweils vorangehenden auf.</li></ul> . Voraussetzungen <ul><li>Quali oder Mittlere Reife</li></ul> Deine Vorteile bei uns <ul><li>Übertarifliche Vorteile</li><li>Fundierte Ausbildung</li><li>Wir arbeiten in einem jungen Team</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Dr. Christine Kollmannsberger Dieselstr. 6 85098 Großmehring <a href="mailto:c.kollmannsberger@spedition-kollmannsberger.de" target="_blank">c.kollmannsberger@spedition-kollmannsberger.de</a>

Ausbildung Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

Die Hoffmann Mineral GmbH ist ein mittelständisches Bergbauunternehmen aus Neuburg an der Donau. Es baut als einziges Unternehmen Neuburger Kieselerde ab und kümmert sich um dessen weltweite Vermarktung sowie Verkauf. Das Unternehmen wurde 1903 gegründet und beschäftigt rund 150 Mitarbeiter. Hoffmann Mineral gehört zur Unternehmensgruppe Hoffmann. Diese ist ein Zusammenschluss einzelner, eigenständiger Unternehmen, die unter Geschäftsleitungskreis, Beirat und Gesellschaftern der Gruppe vereint sind. Neuburger Kieselerde wird vorwiegend als Füllstoff in Elastomeren, Thermoplasten, Farben und Lacken sowie Poliermittel eingesetzt. Wichtige Einsatzbereiche sind die Automobilindustrie, Medizintechnik sowie Bauindustrie.<h2>Profil</h2><ul> <li> Technische Kenntnisse und entsprechende praktische Erfahrungen </li> <li> Berechtigung zum Führen von Flurförderzeugen (Staplern) </li> <li> Bereitschaft zum Einsatz im Wechselschichtbetrieb </li> <li> Zuverlässigkeit und Belastbarkeit </li> <li> PC-Kenntnisse wünschenswert </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Bedienen der Absack- und BigBag-Abfüllanlage </li> <li> Palettieren </li> <li> Palettenverladung auf Sattelauflieger </li> <li> Silofahrzeugverladung </li> <li> Gelegentliche Aushilfe in anderen Bereichen der Produktion (Coating-Anlagen, Pulvertechnik und Produktion Sillitin) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> 30 Urlaubstage plus 3 zusätzliche Urlaubstage </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Betriebsarzt </li> <li> Gesundheitsmaßnahmen </li> <li> Gute Verkehrsanbindung </li> <li> Jobrad </li> <li> Kantine </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Parkplatz </li> <li> Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Jubiläumsprämien </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> </ul> Bewerben Sie sich jetzt online.
Für Fragen steht Ihnen Barbara Dürner, Leitung Personalwesen, unter +49 8431 53 245 gerne zur Verfügung. Hoffmann Mineral GmbH

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Anlagenbediener (m/w/d) Abpackanlage und Versand

Als weltweit aufgestelltes Familienunternehmen und führender Zulieferer der Automotive-Branche entwickeln und produzieren wir komplexe Bordnetzsysteme für die Mobilität von morgen. Mit über 40 Standorten weltweit trifft bei uns Internationalität auf ein tolles Arbeitsklima und viele spannende Aufgaben.
Wir von Kromberg &amp; Schubert bringen vieles in Bewegung: mit großer Begeisterung auch die Karriere unserer Mitarbeitenden.
Wir sind ein weltweit führender Bordnetzspezialist für die Automobilindustrie.
Wir ermöglichen internationale Erfahrungen und globale Herausforderungen.
Wir bieten beste Perspektiven: sowohl vor Ort als auch international.
Wir leben Werte wie Vertrauen, Mitarbeiterzufriedenheit und Wertschätzung.
Wir stehen für Optimismus, Innovation und Freude am Erfolg.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften bzw. eine vergleichbare Aus- und Weiterbildung </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen und technischen Einkauf sowie erste Erfahrung im Projektmanagement </li> <li> Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick </li> <li> Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie weltweite Reisebereitschaft von ca. 10 % </li> <li> Hohes Maß an Selbstorganisation und Fähigkeit, komplexe Beschaffungsprozesse effizient zu steuern </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Verantwortung für die Planung und Durchführung internationaler Ausschreibungen zur Auswahl optimaler Lieferanten </li> <li> Entwicklung, Steuerung und Implementierung globaler Commodity- und Lieferantenstrategien zur Sicherstellung einer nachhaltigen Versorgung </li> <li> Überwachung und Sicherstellung der Lieferantenperformance hinsichtlich Qualität, Termintreue und Kostenstabilität entlang der Produktionsanforderungen </li> <li> Koordination und Abstimmung aller Einkaufsaktivitäten sowie Sicherstellung der Projektreife in den Anlaufphasen </li> <li> Identifikation, Erarbeitung und Umsetzung von Einsparpotenzialen sowie proaktive Begleitung und Steuerung von Eskalationsprozessen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Interdisziplinäre Teams, die international Lösungen entwickeln </li> <li> Familiäre Atmosphäre &amp; tolles Kollegium </li> <li> Attraktives Gehalt, verschiedene Sonderzahlungen &amp; Zuschüsse </li> <li> Besondere Vergünstigungen &amp; Mitarbeiterrabatte </li> <li> Gezielte Weiterbildungsprogramme: sowohl fachlich als auch persönlich </li> <li> Unterstützung verschiedenster Karrierepfade: ob Fach-, Führungs- oder Projektlaufbahn </li> <li> Gelebte Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten, mobilem Arbeiten &amp; Co. </li> <li> Events: von After-Work-Party bis Firmenlauf &amp; Sommerfest </li> </ul> Julia Scharrer
Human Resources
Telefon: +49 (0) 9443 77-0
E-Mail: <a href="mailto:karriere@ksab.kroschu.com" target="_blank">karriere@ksab.kroschu.com</a>
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Technischer Einkäufer | Lieferantenmanagement (m/w/d)

In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein.
In der Position als Einkäufer (m/w/d) im kaufmännischen Einkauf übernehmen Sie die Verantwortung für Preis- und Vertragsverhandlungen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. In enger Zusammenarbeit mit dem technischen Einkauf gestalten Sie Vergaben wirtschaftlich, rechtssicher und effizient und tragen so entscheidend zum Erfolg der Projekte bei. Dabei bringen Sie Ihr Verhandlungsgeschick, Ihre Analysefähigkeit und Ihr kaufmännisches Know-how gezielt ein, um nachhaltige Ergebnisse zu erzielen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Berufserfahrung </li> <li> Abgeschlossenes Studium (z.&nbsp;B. Wirtschaftsingenieurwesen, BWL, Maschinenbau o.&nbsp;ä.) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit langjähriger Erfahrung im operativen Einkauf </li> <li> Mehrjährige Erfahrung im technischen Einkauf oder in projektnahen Beschaffungsprozessen - idealerweise in Bau, Produktion oder Energie </li> <li> Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, strategisches Denken sowie nachweisbare Erfolge im Einkauf </li> <li> Überzeugende Persönlichkeit mit hoher Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und professionellem Auftreten </li> <li> Sehr gute Kenntnisse in MS&nbsp;Office (insb. Excel) sowie Erfahrung mit CRM Systemen sowie Ausschreibungssoftware (z.&nbsp;B. NEVARIS, RIB 4.0) </li> <li> Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise, Teamplayer mit Durchsetzungsvermögen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie führen, in enger Abstimmung mit dem technischen Einkauf, die Preisverhandlungen über Einheitspreise und Pauschalpreisangebote für die Gewerke des schlüsselfertigen Industriebaus </li> <li> Sie gestalten Preis- und Vertragsverhandlungen souverän und übernehmen den Abschluss sowie die Kontrolle kaufmännischer und rechtlicher Standards </li> <li> Sie unterstützen den technischen Einkauf bei der Auswahl geeigneter Bieter für die jeweiligen Gewerke und Projekte </li> <li> Sie steuern im Projektgeschäft Kosten und Risiken anstehender Vergaben, Synergieeffekte durch Paketvergaben, die Einhaltung von Vergabeterminen und die Maximierung der Vergabeergebnisse </li> <li> Sie optimieren Prozesse durch Analyse &amp; Reporting in enger Abstimmung mit der Leitung des Einkaufs </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung des Einkaufs in einem engagierten Umfeld </li> <li> Enge Zusammenarbeit und Schnittstellenmanagement mit Technik, Projektleitung und Nachunternehmern/Lieferanten </li> <li> Modernes, professionelles Arbeitsumfeld mit Entwicklungsperspektiven </li> <li> Attraktives Vergütungspaket und ein motiviertes Team, das Wert auf Professionalität und gemeinsame Erfolge legt </li> <li> BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents </li> <li> Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen </li> <li> Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten </li> <li> Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) </li> <li> Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits </li> </ul> Marie-Therese Weymer
Personalreferentin
0 52 51 / 770-0 BREMER SE

15 Einkauf und Lagerhaltung Jobs