Referent (m/w/d) Berufseinstiegsberatung für internationale Studierende

Die Technische Hochschule Ingolstadt ist eine praxisorientierte Hochschule mit rund 8.600 Studierenden und über 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. In sechs Fakultäten werden mehr als 75 Bachelor- und Masterstudiengänge in den Bereichen Technik und Wirtschaft angeboten. Die Hochschule verbindet anwendungsorientierte Lehre mit angewandter Forschung und verfügt über eine moderne Verwaltung.

Referent (m/w/d) Berufseinstiegsberatung für internationale Studierende

Bitte reichen Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) bis zum 01.07.2026 ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal ein.

Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.

Ihre Aufgaben

• Umsetzung und Weiterentwicklung des Lernpfads zum Erwerb berufsbezogener Kompetenzen für alle internationalen Studierenden sowie die Fokusstudiengänge des Projekts SHIFT
• Einzelberatungen zu Bewerbung und Berufseinstieg
• Konzeption und Durchführung eigener Veranstaltungen sowie von Veranstaltungen externer Referenten zu den Themen Arbeitsmarkt, Bewerbung und Berufseinstieg
• Budgetplanung und -überwachung der Mittel für die Veranstaltungen mit Externen

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in sozial-, wirtschafts- oder geisteswissenschaftlichen Bereich
• Nachgewiesene Kenntnisse und Kompetenzen in der berufsbezogenen Beratung, bevorzugt mit akademisch qualifizierten Berufseinsteigern
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Interkulturelle Kommunikationsfähigkeit und Freude am Umgang mit Studierenden

Wir bieten

• Einen auf 2 Jahre befristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit
• Eine Vergütung je nach persönlichen und fachlichen Voraussetzungen bis max. Entgeltgruppe 11 TV-L
• Arbeiten am Campus Ingolstadt
• Fortbildungsmöglichkeiten und Lernangebote zur Unterstützung Ihrer beruflichen und persönlichen (Weiter-) Qualifizierung
• Homeoffice-Möglichkeit und flexible Arbeitszeiten für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Gesundheitsförderung durch Vorsorge-, Beratungs- und Sportangebote
• Zahlreiche Vergünstigungen bei externen Partnern sowie diverse Teamevents
• Einen modernen Arbeitsplatz mit guter Anbindung und zentraler Lage

Kommen Sie bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne auf uns zu:
Sophie Wegmann
Kennziffer: 1979

Bewerbende mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.