field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Die Gemeinde Ahrensfelde sucht zur alsbaldigen Anstellung als Führungskraft auf Probe eine/einen
 Leiter/-in einer Kindertagesstätte (m⁠/⁠w⁠/⁠d) 
zum Einsatz in der Kindertagesstätte „Koboldland“ im Ortsteil Ahrensfelde. Die regelmäßige Wochenarbeitszeit beträgt in Vollzeit nach TVöD 39 Stunden. Das Arbeitsverhältnis ist zunächst befristet für die Dauer von zwei Jahren als Führungskraft auf Probe, § 31 TVöD. Die Weiterführung bei Bewährung ist angestrebt.Die Gemeinde Ahrensfelde liegt unmittelbar am nordöstlichen Berliner Stadtrand und ist mit der S-Bahn-Linie S7 an das Nahverkehrsnetz von Berlin angebunden. Die Gemeinde besteht aus 5 Ortsteilen und ist Träger von 4 Kindertagesstätten und zwei Horten. Nähere Informationen zur Gemeinde Ahrensfelde finden Sie unter
			ahrensfelde.de.Aufgaben:Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen die folgenden Tätigkeiten:<ul>
<li>Leitung einer Kindertagesstätte (knapp über 100 Plätze) mit Krippe und Elementarbereich</li>
<li>Führung des pädagogischen und des technischen Personals sowie Steuerung sämtlicher Betriebsabläufe</li>
<li>Sicherstellung des gesetzlichen Auftrages der Kindertages­stätten nach § 3 KitaG Bbg und der KitaPersVO sowie Anleitung der Erzieher/-innen bei der Umsetzung</li>
<li>Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Träger</li>
<li>Qualitative Sicherung und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit und der pädagogischen Konzeption</li>
<li>Aushilfe und Mitwirkung bei der Gruppenarbeit im Allgemeinen</li>
<li>Kooperation mit anderen Einrichtungen (Grundschulen, Ausbildungsstätten, Beratungsstellen, Landkreis usw.) und die weitere Vernetzung im Sozialraum</li>
<li>Vertretung des Trägers im Rahmen der übertragenen Verantwortung gegenüber den Mitarbeiter/-Innen, Eltern und Dritten</li>
<li>Mitwirkung und Zuarbeit bei der Öffentlichkeits- und Gremienarbeit</li>
</ul>Anforderungen:<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/-In mit staatlicher Anerkennung oder ein gleich­wertiger Abschluss, der nachweislich durch das MBJS anerkannt ist</li>
<li>Mindestens 3-jährige pädagogische Berufserfahrung in einer oder mehreren Kindertages­einrichtung/-en möglichst mit Führungserfahrung</li>
<li>Nachgewiesene Zusatzqualifikation zum Leiter/zur Leiterin einer Kindertagesstätte</li>
<li>Fähigkeit und Kenntnisse zur Personalführung und -steuerung sowie zur Sicherstellung der Qualität der pädagogischen Arbeit in der Kita</li>
<li>Kenntnisse und Erfahrungen in der Umsetzung des Brandenburger Bildungsprogramms sind wünschenswert</li>
<li>Kenntnis verschiedener Techniken der Kommunikation und der Weitervermittlung von Fachwissen</li>
<li>Fähigkeit zum verantwortungsbewussten Handeln im Rahmen des kommunalen Haushaltsplanes</li>
<li>Bereitschaft zur Kooperation mit anderen Einrichtungen und Trägern im Sozialraum</li>
<li>Hohe Belastbarkeit, Verbindlichkeit und Konfliktfähigkeit</li>
<li>Einfühlungsvermögen, Selbstständigkeit und Entscheidungsfreude</li>
<li>Fähigkeit und Bereitschaft zur Teamarbeit und zur vertrauensvollen und konstruktiven Zusammenarbeit mit der Gemeindeverwaltung sowie anderen Institutionen und Gremien (z.B. Sozialausschuss)</li>
<li>Aufgeschlossenheit und Flexibilität gegenüber Veränderungen</li>
<li>sicherer Umgang mit Standardsoftware von Microsoft, insbesondere Office sowie mit mobilen digitalen Endgeräten; Internetanwendungen und -recherche</li>
<li>Führerschein der Klasse B und eigener Pkw</li>
<li>Bereitschaft zur Tätigkeit auch in den Morgen-, Abend- und Nachtstunden sowie gelegentlich auch am Wochenende</li>
</ul>
	Persönliche Kompetenz:
	Sie sollten verantwortungsbewusst, sehr selbständig und eigenverantwortlich arbeiten können. Wir erwarten Teamfähigkeit, sowie ein korrektes und freundliches Auftreten gegenüber Eltern und Bürgern.AngebotDie Vergütung erfolgt nach dem TVöD – Sozial- und Erziehungsdienst. Die Gemeinde Ahrensfelde bietet ein betriebliches Gesundheitsmanagement, Weiterbildungsmöglichkeiten und die üblichen Sozialleistungen des Öffentlichen Dienstes (TVöD) inkl. zusätzlicher betrieblicher Altersversorgung, 30 Tagen tariflichem Urlaub und zusätzlich arbeitsfrei am 24. und 31.12., Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt.KontaktIhre aussagekräftige Bewerbung reichen Sie bitte bis zum Ende der Bewerbungsfrist am 02.12.2025 (eingehend) vorzugsweise über unser <a href="https://www.ahrensfelde.de/bewerbung/stelle-900000019-30601.html?naviID=0&amp;brotID&amp;utm_source=joblocal" target="_blank">Bewerbungsportal</a> ein.Alternativ auch per E-Mail oder Post an:Gemeinde Ahrensfelde 
	z.H. Frau Müller 
	Lindenberger Straße 1 
	16356 Ahrensfelde 
<a href="mailto:bewerbung-ga@gemeinde-ahrensfelde.de" target="_blank">bewerbung-ga@gemeinde-ahrensfelde.de</a>Für eventuelle Rückfragen steht Ihnen Frau Müller (Personalwesen) gern zur Verfügung (Tel.:&nbsp;030 936900-107).Auslagen für die Bewerbung sowie Fahrtkosten für die Teilnahme an einem Vorstellungs­gespräch werden nicht erstattet. Die Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein geeigneter und ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Zur Verbesserung unseres Marketings würden wir uns freuen, wenn Sie kurz angeben, wie Sie auf die Ausschreibung aufmerksam geworden sind.Mit der Abgabe der Bewerbung willigen Sie in die Erhebung und Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Die gespeicherten Daten werden nach Abschluss des Verfahrens unter Wahrung des Datenschutzes und nach Ablauf der einschlägigen Aufbewahrungsfristen vernichtet. Verantwortliche Stelle ist die Gemeinde Ahrensfelde. 
Allgemeine Informationen zum Datenschutz und Widerrufhinweise finden Sie in unseren <a href="https://www.ahrensfelde.de/portal/seiten/datenschutz-900000002-30601.html?titel=Datenschutz" target="_blank">Datenschutzhinweisen</a>.

Leiter/-in einer Kindertagesstätte (m/w/d)

Gestalten Sie mit uns innovative Lehre als<h2>Minijob (m/w/d) in der Veranstaltungsbetreuung</h2>Das Bayerische&nbsp;Zentrum für Innovative Lehre (BayZiel) steht für den Ausbau innovativer Lehr-und Lernformen an den bayerischen Hochschulen. Durch die übergreifende Organisationsstruktur und die&nbsp;Bündelung&nbsp;von Ressourcen unter der Dachmarke BayZiel wird der Wissenschaftsstandort&nbsp;Bayern signifikant gestärkt.&nbsp;Sie arbeiten am Standort München des BayZiel&nbsp;in einem Team mit flachen Hierarchien und spannenden Aufgaben in der Erwachsenenbildung und Forschung.Ihre Aufgaben<ul><li>Vorbereitung von Seminarräumen Nach Trainer-Vorgaben: Bestuhlung, Moderationsmaterialien, sowie Bereitstellung von Getränken und Snacks</li><li>Teilnehmermanagement Erstellung von Teilnehmerlisten, Teilnahmebestätigungen inkl. Systempflege und Versand.</li><li>Unterlagenbearbeitung Bereitstellung von Seminarunterlagen sowie Versand von Evaluationsbögen</li><li>Administrative Unterstützung Bearbeitung von E-Mail-Anweisungen: Druck und Versand von Anschreiben, Pflege von Adressdaten und Teilnehmerlisten.</li><li>Organisation von Sonderaktionen Recherche und Koordination von Rahmenprogrammen</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Sie erledigen Aufgaben strukturiert und gewissenhaft – auch bei wiederkehrenden Tätigkeiten</li><li>Sie bezeichnen sich selber als Organisationstalent, behalten den Überblick über verschiedene Aufgaben und setzen sinnvoll Prioritäten</li><li>Ihre Kommunikationsstärke ist stark ausgeprägt mit gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Auch Ihre Teamfähigkeit ist überdurchschnittlich, Sie bringen sich gerne flexibel im Team ein</li><li>Darüber hinaus sind sie sicher im Umgang mit Word und Excel und offen für neue digitale Tools</li></ul>Was wir Ihnen bieten<ul><li>Homeoffice</li><li>Bis zu 30 Urlaubs- &amp; 24 Gleittage</li><li>Familienfreundlicher Arbeitgeber</li><li>Flache Hierarchien, viele Fortbildungs- &amp; Weiterbildungsangebote</li><li>Innovatives Arbeitsumfeld &amp; sicheres Arbeitsverhältnis beim Freistaat Bayern</li><li>Gute Anbindung &amp;&nbsp;zentrale Lage</li></ul>Es handelt sich um bis zu drei befristete Stellen bis zum 30.09.2026 mit einem Umfang von **10- 15 Wochenstunden **im Angestelltenverhältnis. Im Zeitraum Februar u. März sowie im Juli-September wird ein Mitarbeiter aus dem Nürnbergerraum gesucht. Sonst ist der Einsatzort München. Unsere Stellen sind grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe gesichert ist. Die Vergütung erfolgt je nach persönlichen und fachlichen Voraussetzungen bis max. EG 3 nach TV-L in.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal bis einschließlich&nbsp;30.11.2025.Bei diesen Stellen werden Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt. Die Bewerbung von Frauen wird ausdrücklich begrüßt (Art. 7 Abs. 3 BayGIG).<a href="https://www.bayziel.de/" target="_blank">www.bayziel.de</a>Fragen gerne an: Sarah Mols +49 841 9348-5057<a href="mailto:Karriere@thi.de" target="_blank">Karriere@thi.de</a>Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über das THI Bewerbungsportal ein.Die Anstellung erfolgt über die Technische Hochschule Ingolstadt für den BayZiel-Verbund.Die Tätigkeit wird am Bayerischen Zentrum für Innovative Lehre mit **Standort im Werksviertel in München-Ost** ausgeübt.

THI (Technische Hochschule Ingolstadt)

Minijob (m/w/d) in der Veranstaltungsbetreuung

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Annahme, Ausgabe, Kontrolle sowie fachgerechte Lagerung von Gütern</li><li>Arbeiten mit einem IT-gestützten Warenwirtschaftsprogramm</li><li>Lagerbestandsmanagement mit kontinuierlicher Datenpflege und regelmäßigem Abgleich des Soll-Ist-Bestandes</li><li>Inventurtätigkeiten</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>mind. dreijährige abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik&nbsp;</li><li>Kenntnisse im Führen von Staplern und Flurförderfahrzeugen</li><li>Eigenverantwortliche und selbständige Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität und körperliche Belastbarkeit</li><li>Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Eine verantwortungsvolle und langfristige Tätigkeit in einem nachhaltigen und krisensicheren Unternehmen</li><li>Eine leistungsgerechte tarifliche Vergütung nach TVöD mit Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und betrieblicher Altersvorsorge sowie weiteren sozialen Leistungen (z.B. Deutschlandticket, betriebl. Gesundheitsförderung)&nbsp;</li><li>Eine familiäre Atmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen&nbsp;</li><li>Viele Vorteile durch die Beschäftigung im öffentlichen Dienst, Mitarbeiterevents und 30 Tage Jahresurlaub&nbsp;</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Hast du Fragen?Diese beantwortet dir gerne Herr&nbsp;Bittl unter 0841/378-48 59.&nbsp;Die Bewerbungsfrist läuft bis zum&nbsp;07.12.2025.

Zweckverband Müllverwertungsanlage Ingolstadt

MVA Ingolstadt - Beitrag von tv.ingolstadt - Ingolstadt informiert - August 2021

MVA Ingolstadt Erklärfilm

Fachkraft für Lagerlogistik

Die Stelle ist zunächst befristet auf 12 Monate mit der Möglichkeit der Übernahme und ist in Voll- sowie Teilzeit zu besetzen.Aufgaben<ul><li>Sie unterstützen unsere Fachärzte für Arbeitsmedizin sowie unsere Betriebsmediziner im Innen- und lokalen Außendienst</li><li>Zu Ihren Aufgaben zählt die Durchführung arbeitsmedizinischer Diagnostik, u. a. Audiometrie, Sehtest, Lungenfunktionstests und Psychometrie</li><li>Zudem führen Sie Blutabnahmen, Impfungen und Urintests durch</li><li>Sie übernehmen die Überwachung und Durchführung von Wartungskontrollen sowie die erforderliche Pflege der Medizinprodukte und -geräte</li><li>Ihre Arbeit umfasst auch die Beschaffung von medizinischem Verbrauchsmaterial und die Vorbereitung von Laborproben&nbsp;</li><li>Als Ansprechpartner für unsere Kunden übernehmen Sie die Terminkoordination, Büroorganisation und Erstellung von Bescheinigungen sowie die Leistungserfassung und die dazugehörige Abrechnung</li></ul>Qualifikationen&nbsp;<ul><li>Ausbildung zum medizinischen Fachangestellten oder eine vergleichbare Qualifikation in einem medizinischen Assistenzberuf</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in der arbeitsmedizinischen Praxis</li><li>Nachweis über den vollständigen Masernschutz nach Masernschutzgesetz (Impfausweis oder Arztbescheinigung) erforderlich sowie aktuelle Notfallschulung von Vorteil</li><li>Routinierter Umgang mit MS Office für den arbeitsmedizinischen Bereich und in der Führung von elektronischen Akten</li><li>Ausdrucksstärke, um aussagekräftige und präzise Dokumentationen und Berichte zu erstellen</li><li>Selbstständige, verantwortungsbewusste, strukturierte, partnerschaftliche und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Führerschein der Klasse B und Bereitschaft, lokal im Außendienst tätig zu sein&nbsp;</li></ul>Was wir bieten<ul><li>AttraktiveVergütung, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit</li><li>Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen</li><li>Events wie Ski Cup, Motorradtreffen oder Weihnachtsfeier</li><li>Weitere tolle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing, Mitarbeiterrabatte, internes betriebliches Gesundheitsmanagement, Parkplätze und vieles mehr</li></ul>Über DEKRABei DEKRA stehen Zukunftsthemen in allen Arbeitsbereichen im Mittelpunkt: von der Fahrzeugprüfung bis zur Cybersicherheit, von der Produktprüfung bis zu sauberen Energien oder vom automatisierten Fahren bis zur künstlichen Intelligenz. Wir stellen uns frühzeitig auf neue technische Entwicklungen ein und sorgen branchenübergreifend in 60 Ländern mit rund 49.000 Mitarbeitenden für Sicherheit.Die DEKRA Automobil GmbH ist im Bereich Fahrzeugprüfungen Marktführer. Darüber hinaus bietet die DEKRA Automobil GmbH flächendeckend eine Vielfalt an weiteren automobilen und industriellen Dienstleistungen – von Schadengutachten über die Maschinen- und Anlagensicherheit bis hin zum Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz. Wollen auch Sie unsere Zukunft sicherer und nachhaltiger machen?Kontakt Anastasia Diemer<a href="mailto:anastasia.diemer@dekra.com" target="_blank">anastasia.diemer@dekra.com</a> 0711 7861-2017

DEKRA 

DEKRA Annual Report 2021-2022 Trailer

Rad am Ring

Medizinische Assistenz / MFA Arbeitsmedizin (m/w/d)

Die Direktion Berlin sucht für den Geschäftsbereich Facility Management Neubau (BEFN) am Arbeitsort Berlin-Mitte zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen: <h2>Betriebsmanager / Betriebsmanagerin (w/m/d) </h2> (Entgeltgruppe 11 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 11 BBesG, Kennung:&nbsp;BEFN1153, Stellen‑ID 1373036)
Die Einstellung erfolgt unbefristet.
Für den Arbeitsplatz wird eine monatliche außertarifliche Zulage in Höhe von 250&nbsp;Euro gewährt.
Der Fachbereich ist zuständig für die Betreuung von Sicherheitsbehörden. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000&nbsp;Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungs­einrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilien­management.
Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!<h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul>
<li>Wahrnehmung der Betreiber­verantwortung für die im Zuständigkeits­bereich befindlichen technischen Anlagen und Systeme u.&nbsp;a.:
<ul>
<li>Aufstellen von Wartungsplänen</li>
<li>Erarbeitung und Abschluss von Wartungs- und Instandhaltungs­verträgen</li>
<li>Sicherstellung des störungsfreien Betriebes mit Eigenpersonal</li>
</ul>
</li>
<li>fachliche Leitung und Steuerung eines operativ tätigen Teams</li>
<li>Entwicklung von Qualitätsstandards und Prozessen für den Betrieb, die Wartung und die Instandsetzung</li>
<li>Planung des Instandhaltungsprozesses (Inspektion, Wartung, Instandsetzung, Verbesserung/Erneuerung), Sicherstellen der Aktualität der Instandhaltungsdaten im CAFM‑System</li>
<li>Abstimmungen mit den Nutzenden und der Bauverwaltung
<ul>
<li>Führen des Schriftverkehrs</li>
<li>Teilnahme an Beratungen und Abstimmungsgesprächen</li>
</ul>
</li>
<li>federführende Bearbeitung von Bau­maßnahmen (Projektverantwortung)
<ul>
<li>Erstellung von Planungen</li>
<li>Erarbeitung von Ausschreibungen für Planungsbüros und Errichterfirmen</li>
<li>Begleitung der Baumaßnahmen</li>
<li>Durchführung von Baumaßnahmen mit den Bauverwaltungen</li>
</ul>
</li>
<li>Erledigung von kaufmännischen und fachtheoretischen Aufgaben</li>
</ul><h3>Was erwarten wir?</h3><h3>Qualifikation:</h3>
<ul>
<li>abgeschlossene technische (Fach‑)Hoch­schulausbildung (Diplom [FH]/Bachelor) der Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation</li>
</ul>
<h3>Fachkompetenzen:</h3>
<ul>
<li>mehrjährige Berufserfahrung in den Gebieten Inbetriebnahme, Service und Betrieb von Elektroanlagen</li>
<li>fundierte Fachkenntnisse im Bereich von Mittel- und Niederspannungsanlagen sowie USV-Anlagen</li>
<li>Aktuelle und einschlägige Kenntnisse der Rechts- und Verwaltungs­vorschriften sowie Normen/Richtlinien u.&nbsp;a. der HOAI, VOB, BauO, DIN, VDI, VOL, BetrSichV, DGUV sowie Unfall­verhütungsvorschriften</li>
<li>Erfahrungen in der technischen Betriebsführung und dem Umgang mit CAFM–Systemen sind wünschenswert</li>
<li>Fähigkeit und Bereitschaft, sich auch in anderen TGA‑Bereichen Grundkenntnisse anzueignen und teamübergreifend zu arbeiten</li>
<li>fundierte PC-Kenntnisse in den Standardbetriebssystemen und ‑anwendungen wie Microsoft Office</li>
</ul>
<h3>Weiteres:</h3>
<ul>
<li>Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit</li>
<li>Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li>
<li>Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li>
<li>Gute Auffassungsgabe</li>
<li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li>
<li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li>
<li>Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, ausgeprägte Kommunikations­fähigkeit</li>
<li>Kunden‑​/Adressatenorientiertes Verhalten, ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick</li>
<li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit, Sozialkompetenz</li>
<li>Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen</li>
<li>Bereitschaft zur erweiterten Sicherheits­überprüfung mit Sicherheits­ermittlungen gem. §&nbsp;10&nbsp;SÜG (Sicherheits­überprüfungsgesetz)</li>
</ul>
<h2>Besonderer Hinweis:</h2>
Voraussetzung für die Stellenbesetzung des Arbeitsplatzes ist die erfolgreiche erweiterte Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG), in die ggf. auch der/die Ehe‑​/Lebenspartner/in einbezogen wird. Bitte informieren Sie sich diesbezüglich im Vorfeld Ihrer Bewerbung bspw. über das Bundesamt für Verfassungsschutz (<a href="https://www.verfassungsschutz.de" target="_blank">www.verfassungsschutz.de</a>).<h3>Was bieten wir?</h3><ul>
<li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li>
<li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li>
<li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungs­angebote</li>
<li>Betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li>
<li>30&nbsp;Tage Urlaub</li>
<li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li>
<li>Verkehrsgünstige Lage mit dem ÖPNV</li>
<li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li>
<li>In Abhängigkeit von der Bewerbungslage kann eine übertarifliche Vorweg­gewährung von Stufen sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Betracht kommen.</li>
</ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann bewerben Sie sich online bis zum 2. Dezember 2025 über die zentrale Bewerbungs­plattform <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?&amp;id=1373036" target="_blank">INTERAMT</a> unter der Stellen‑ID&nbsp;1373036.
 <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?&amp;id=1373036" target="_blank">Jetzt bewerben</a> <h2>Haben Sie noch Fragen?</h2> Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Sturmat unter der Telefon­nummer <a href="tel:+493031811204" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;3181‑1204</a> oder per E‑Mail (<a href="mailto:bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de" target="_blank">bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de</a>) gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Kuszak unter der Telefonnummer <a href="tel:+4930319982210" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;319982‑210</a>.
Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.
Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>. <h2>Hinweise:</h2> Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.
Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.
Sofern Sie im Ausland einen Hochschul­abschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).
Sofern nicht die geforderte Qualifikation vorliegt, kann ggf. die Eingruppierung gemäß § 12 Abs. 2 Satz 6 TVöD i. V. m. § 12 Abs. 2 TV EntgO Bund eine Entgeltgruppe niedriger sein.
Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahn­wechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.

Betriebsmanager / Betriebsmanagerin (w/m/d)

Werden Sie Teil unseres Erfolges als<h2>Verwaltungsmitarbeiter (m/w/d) Immatrikulation</h2>Service Center StudienangelegenheitenDas&nbsp;Service Center Studienangelegenheiten&nbsp;(SCS) ist zentraler Ansprechpartner für Studierende und Studieninteressierte bei allen prüfungs- und praktikumsrechtlichen Belangen sowie administrativen Angelegenheiten während der Bewerbungsphase und der Studienzeit. Werden Sie Teil unseres Teams und begleiten Sie mit uns Studierende von der Studienbewerbung bis zur Exmatrikulation!Weitere Informationen finden Sie unter: <a href="https://www.thi.de/go/scs" target="_blank">www.thi.de/go/scs</a>Ihre Aufgaben<ul><li>Verwaltungstätigkeiten im Bewerbungs- und Zulassungsmanagement (z.B. Überprüfen der Bewerbungsunterlagen, Einschreiben zugelassener Studierender)</li><li>Prüfungsrechtliche Betreuung von zugeordneten Studiengängen (z.B. Überwachen der Prüfungsfristen, Notenverbuchung, Zusammenarbeit mit der Prüfungskommission)</li><li>Beratung der (internationalen) Studieninteressenten und Studierenden in deutscher und in englischer Sprache</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im verwaltungsnahen oder kaufmännischen Bereich (z.B. Verwaltungsfachangestellte/r, Rechtsanwaltsfachangestellte/r oder Kaufmann/-frau für Büromanagement)</li><li>Idealerweise haben Sie Kenntnisse und Erfahrungen im Erstellen von Schreiben und Bescheiden unter Beachtung rechtlicher Vorschriften</li><li>Sie haben fundierte EDV-Kenntnisse in den gängigen Office-Programmen</li><li>Sie verfügen über Deutschkenntnisse des Niveaus C2 und gute Englischkenntnisse sowie über Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Sie haben die Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Aufgaben und Freude am Umgang mit Menschen</li></ul>Ihre Vorteile an der THI<ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Homeoffice &amp; Mobiles Arbeiten</li><li>Max. 30 Urlaubs- &amp; 24 Gleittage</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Viele Fortbildungs- &amp; Weiterbildungsangebote</li><li>Mensa &amp; Restaurant</li><li>Sicheres Arbeitsverhältnis beim Freistaat</li><li>Innovatives Arbeitsumfeld</li><li>Familienfreundlich</li><li>Gute Anbindung &amp;&nbsp;zentrale Lage</li></ul>Kurz &amp; knappVertrag20 Std./WocheLaufzeitbefristet bis 31.12.2026Bezahlungje nach persönlichen und fachlichen Voraussetzungen bis max. TV-L EG 6StandortIngolstadtBewerbungsfrist01.12.2025Gut zu wissenUnsere Stellen sind grundsätzlich teilzeitfähig. Bei dieser Stelle werden Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt. Die Bewerbung von Frauen wird ausdrücklich begrüßt (Art. 7 Abs. 3 BayGIG).KontaktANR 1849Fragen gerne an: Milena Porsch+4984193485062 <a href="mailto:karriere@thi.de" target="_blank">karriere@thi.de</a>Wir freuen uns auf Sie!

Technische Hochschule Ingolstadt

THI - Dein Arbeitgeber

Verwaltungsmitarbeiter (m/w/d) Immatrikulation

Die Stadt Schrobenhausen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die städtische Sing- und Musikschule eineLehrkraft (m/w/d) im Bereich Elementare Musikpädagogikin Teilzeit&nbsp;mit etwa zehn&nbsp;Wochenstunden á 45 Minuten und befristet bis zum 7. November 2027 im Rahmen einer Elternzeitvertretung. Bezahlte Vorbereitungszeit pro Unterrichtseinheit wird gewährt.Ihr Profil<ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium im Fach Elementare Musikpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung als Musikschullehrkraft (m/w/d) wäre wünschenswert</li><li>hohe musikalische und pädagogische Kompetenz vor allem beim Umgang mit Kindern und Eltern</li><li>Freude und Motivation an der musikpädagogischen Arbeit mit Kindern</li><li>engagierte Mitwirkung an Veranstaltungen der Musikschule</li><li>Bereitschaft zur Mitwirkung an Lehrerkonzerten</li><li>Kenntnisse über aktuelle didaktische und methodische Konzepte und deren Weiterentwicklung</li><li>Kooperationsbereitschaft mit allgemeinbildenden Schulen</li><li>eigenverantwortliches Arbeiten, kreative Unterrichtsgestaltung und Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an zeitlicher Flexibilität mit der Bereitschaft zur Teilnahme an Wochenend- und Abendveranstaltungen</li><li>hohes Maß an Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>gute Kommunikationsfähigkeit</li></ul>Wir bieten Ihnen<ul><li>leistungsgerechte Bezahlung nach den Vorschriften des TVöD entsprechend der Qualifikation und den persönlichen Voraussetzungen</li><li>eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und interessante Aufgabe in einem engagierten und kreativen Musikschulteam</li><li>fachbezogene Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>die Vorteile einer Beschäftigung im öffentlichen Dienst wie Jahressonderzahlung, jährliches Leistungsentgelt sowie betriebliche Altersvorsorge</li></ul>Sind Sie interessiert?Dann bewerben Sie sich bis zum 30. November&nbsp;2025 über unser Bewerberportal.Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Brandstetter (Tel. 08252/90-2121) gerne zur Verfügung.Wir freuen uns auf Sie!

Stadt Schrobenhausen

Lehrkraft (m/w/d) im Bereich Elementare Musikpädagogik

Werden Sie Teil unseres Erfolges als<h2>Doktorand (m/w/d) zur Optimierung wärmepumpenbasierter Heizsysteme</h2>im Institut für neue Energie-Systeme (InES)Erneuerbare Energien? Angewandte Energieforschung? Energiesysteme? Diese Forschungsthemen sind beim Institut für neue Energie-Systeme (InES) angesiedelt. Entwickeln Sie mit uns zukunftsweisende Technologien im Bereich der Erneuerbaren Energien.<a href="http://www.thi.de/go/energie" target="_blank">www.thi.de/go/energie</a>Ihre Aufgaben<ul><li>Entwicklung und Erprobung von KI-Assistenzsystemen zur vereinfachten Implementierung und Fehlererkennung von Wärmepumpensystemen</li><li>Betreuung und Durchführung messtechnischer Untersuchungen von Wärmepumpen am Prüfstand und im Feldtest</li><li>Modellierung und Durchführung von simulativen Systemstudien und Szenarioanalysen wärmepumpenbasierter Heizsysteme</li><li>Fachliche Unterstützung bei der Durchführung von Veranstaltungen und studentischen Arbeiten am Institut</li><li>Veröffentlichung von Forschungsergebnissen in renommierten wissenschaftlichen Zeitschriften und auf internationalen Konferenzen</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Überdurchschnittlich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich Maschinenbau, Energietechnik, , Gebäudetechnik oder eines verwandten Studiengangs</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie die Bereitschaft zu Dienstreisen im In- und Ausland werden vorausgesetzt.</li><li>Vorkenntnisse im Bereich der Klima- und Kältetechnik, Regelungstechnik, sowie der technischen Analyse von Wärmeversorgungssystemen sind von Vorteil.</li><li>Freude am Verfassen wissenschaftlicher Texte sowie der Dokumentation Ihrer Arbeitsergebnisse</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, hohes Eigenverantwortlichkeit und gutes Organisationsvermögen</li></ul>Ihre Vorteile an der THI<ul><li>Ausgezeichnete Laborausstattung</li><li>Innovatives Arbeitsumfeld</li><li>Kollaboration&nbsp; mit Industriepartnern</li><li>Umfassende Betreuung &amp; Unterstützung </li><li>Viele Fortbildungs- &amp; Weiterbildungsangebote</li><li>Möglichkeit der Promotion im Fachbereich</li><li>Homeoffice &amp; Mobiles Arbeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Mensa &amp; Restaurant</li><li>Gute Anbindung &amp; zentrale Lage</li></ul>Kurz &amp; knappVertrag40 Std./WocheLaufzeitbefristet bis 31.12.2028Bezahlungnach TV-L EG 13StandortIngolstadtBewerbungsfrist24.11.2025Gut zu wissenUnsere Stellen sind grundsätzlich teilzeitfähig. Bei dieser Stelle werden Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt. Die Bewerbung von Frauen wird ausdrücklich begrüßt (Art. 7 Abs. 3 BayGIG).Bitte reichen Sie mit Ihrer Bewerbung folgende Dokumente ein: Anschreiben, Lebenslauf, Notenspiegel vom Bachelor und Master sowie hier relevante ArbeitszeugnisseKontaktANR 1882Fragen gerne an: Sarah Mols <a href="mailto:karriere@thi.de" target="_blank">karriere@thi.de</a> +49 841 9348-5057Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über das THI Bewerberportal ein.Wir freuen uns auf Sie!

Doktorand (m/w/d) zur Optimierung wärmepumpenbasierter Heizsysteme

Die Stadt Schrobenhausen sucht zum 1. März 2026&nbsp;eineReinigungskraft (m/w/d) für das städtische Freibadin Teilzeit mit etwa 20 Wochenstunden&nbsp;und vorerst&nbsp;befristet für ein Jahr.Aufgabenschwerpunkte<ul><li>Reinigung des städtischen Freibades während der Saison im geregelten Schichtdienst</li><li>Sonderreinigung nach Weisung außerhalb der Saison</li><li>Reinigung von städtischen Liegenschaften außerhalb der Saison nach Weisung</li></ul>Ihr Profil<ul><li>selbstständige und gründliche Arbeitsweise</li><li>hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein</li><li>gewisse Flexibilität bei den Arbeitszeiten</li><li>Motivation, Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Bereitschaft zum geregelten Schichtdienst und zur Arbeit auch an Wochenenden und Feiertagen</li></ul>Wir bieten Ihnen<ul><li>leistungsgerechte Bezahlung nach den Vorschriften des TVöD entsprechend der Qualifikation und den persönlichen Voraussetzungen</li><li>Mitarbeit in einem engagierten und aufgeschlossenen Team</li><li>Einarbeitung durch erfahrene Kollegen (m/w/d)</li><li>die Vorteile einer Beschäftigung im öffentlichen Dienst, wie Jahressonderzahlung, jährliches Leistungsentgelt sowie betriebliche Altersvorsorge</li></ul>Sind Sie interessiert?Dann bewerben Sie sich bis zum&nbsp;6. Januar&nbsp;2026&nbsp;über unser Bewerberportal.Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Brandstetter (Tel. 08252/90-2121) gerne zur Verfügung.Wir freuen uns auf Sie!

Reinigungskraft (m/w/d) für das städtische Freibad

Die Stadt Schrobenhausen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die städtische Sing- und Musikschule eineLehrkraft (m/w/d) für Klarinettein Teilzeit&nbsp;mit etwa 13&nbsp;Wochenstunden á 45 Minuten und vorerst&nbsp;befristet für ein Jahr.&nbsp;Ihr Profil<ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium im Fach Instrumentalpädagogik mit Hauptfach Klarinette&nbsp;oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung als Musikschullehrkraft (m/w/d) wäre wünschenswert</li><li>Aufgeschlossenheit gegenüber verschiedenen Unterrichtsformen (Einzelunterricht, Gruppenunterricht, Ensemblearbeit)</li><li>engagierte Mitwirkung an Veranstaltungen der Musikschule</li><li>Bereitschaft zur Mitwirkung an Lehrerkonzerten</li><li>Kenntnisse über aktuelle didaktische und methodische Konzepte und deren Weiterentwicklung</li><li>Kooperationsbereitschaft mit allgemeinbildenden Schulen</li><li>eigenverantwortliches Arbeiten, kreative Unterrichtsgestaltung und Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an zeitlicher Flexibilität mit der Bereitschaft zur Teilnahme an Wochenend- und Abendveranstaltungen</li><li>hohes Maß an Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>gute Kommunikationsfähigkeit</li></ul>Wir bieten Ihnen<ul><li>leistungsgerechte Bezahlung nach den Vorschriften des TVöD entsprechend der Qualifikation und den persönlichen Voraussetzungen</li><li>eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und interessante Aufgabe in einem engagierten und kreativen Musikschulteam</li><li>fachbezogene Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>die Vorteile einer Beschäftigung im öffentlichen Dienst wie Jahressonderzahlung, jährliches Leistungsentgelt sowie betriebliche Altersvorsorge</li></ul>Sind Sie interessiert?Dann bewerben Sie sich ber unser Bewerberportal.Bitte beachten Sie, dass die Bewerbungsfrist für diese Stellenausschreibung bis 28. September&nbsp;2025 verlängert wurde.&nbsp;Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Brandstetter (Tel. 08252/90-2121) gerne zur Verfügung.Wir freuen uns auf Sie!

28 Befristete Anstellungen in der Region Ingolstadt