Landratsamt Neuburg-Schrobenhausen als Arbeitgeber

Eingebettet in die prosperierende Region um Ingolstadt hat sich das Neuburg-Schrobenhausener Land zu einem der attraktivsten Standorte Bayerns entwickelt und bietet seinen rund 93.000 Einwohnern eine hohe Lebensqualität. Zwischen den Flüssen Donau und Paar erstreckt sich eine der reizvollsten Landschaften des Freistaates.

Die Kreisverwaltung ist ein moderner sowie service- und kundenorientierter Dienstleister für die rund 95.000 Bürgerinnen und Bürger im Landkreis Neuburg-Schrobenhausen. Über 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter – von Verwaltungskräften, über Ingenieure, Techniker und Juristen bis hin zu Sozialpädagogen, Ökonomen und Handwerker – arbeiten in spannenden Bereichen wie dem Hoch- und Tiefbau, dem Führerschein- und Zulassungswesen, dem  Naturschutz, dem Ausländerwesen, der Abfallentsorgung oder der Wirtschaftsförderung.

Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir:

• Sichere Arbeitsplätze
  Gerade in Zeiten einer unbeständigen wirtschaftlichen Lage sind Standortsicherheit und sichere Arbeitsplätze eine wichtige Basis für eine verlässliche Lebensplanung. Betriebsbedingte Kündigungen sind seit langer Zeit ausgeschlossen. 

• Im Einklang: Beruf und Privatleben
  Neue Technologien ermöglichen auch veränderte Formen der Beschäftigung. Familienfreundlichkeit und die Herausforderungen, denen sich arbeitende Mütter und Väter stellen müssen oder der Wunsch, Angehörige im häuslichen Bereich zu pflegen, sind für den Landkreis Neuburg-Schrobenhausender Ansporn, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu verbessern und damit die Effizienz und Arbeitszufriedenheit zu steigern.

• Betriebliche Altersvorsorge
  
  
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  
  
• Chancengleichheit
  Beim Landkreis Neuburg-Schrobenhausen arbeiten die Gleichstellungsbeauftragte, die Personalvertretungen und die Dienststellen vertrauensvoll zusammen. Bei Stellenausschreibungen gilt immer der Grundsatz der Bestenauslese nach Art. 33 Abs. 2 GG. Zudem erfüllt der Landkreis Neuburg-Schrobenhausen die Behindertenquote über das gesetzliche Soll hinaus.

• Gesundheitsmanagement für Mitarbeiter
  Selbstverständlich steht die Gesundheit unserer Mitarbeiter an erster Stelle. Der Landkreis unterstützt dies durch ein „Projektteam Gesundheitsförderung“, das „Betriebliche Eingliederungsmanagement“ sowie den Betriebssport.

Sie möchten gerne an zentraler Stelle aktiv an der positiven Entwicklung des Landkreises Neuburg-Schrobenhausen mitwirken? Dann werden Sie Teil eines erfolgreichen Teams.