Zur Verstärkung für unser Hauptamt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Sachbearbeiter /-in (m/w/d) Statistik und Stadtforschung
mit bis zu 39 bzw. 40 Wochenstunden
Beamter /-in (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit fachlichem Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst bzw. Verwaltungsfachwirt /-in (BL II) (m/w/d), Absolvent /-in (m/w/d) des Studiengangs Betriebswirtschaft mit Studienschwerpunkt Public Management (B.A.), Hochschulabschluss mit statistischen Inhalten (z. B. Geografie, Demografie, Volks- oder Betriebswirtschaft, Soziologie)
Sehr gute Kenntnisse in Excel, gute Kenntnisse in Word und PowerPoint
Freude an mathematisch-logischem Denken und Umgang mit Zahlen
Bereitschaft zur konzentrierten PC-Arbeit und Arbeit mit Spezialprogrammen
Fähigkeit zur Berechnung und Interpretation von Statistiken
Gute Ausdrucksfähigkeit bei der Verfassung von statistischen Berichten
Hohe Anforderung an selbstständiges Arbeiten
Fähigkeit zur eigenständigen Problemlösung
Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit für die Arbeit in Arbeitsgruppen
Flexible Änderung von Arbeitszeiten nach Absprache bei Personalengpass
Aufbau, Pflege und Entwicklung von statistischen Daten und Datenbanken
Datenanalyse und statistische Veröffentlichungen (z. B. Kurzberichte)
Erstellung, Auswertung sowie Analyse kleinräumiger Statistiken
Anwendung von Statistikprogrammen des KOSIS-Verbundes
Datenbanken, Datenstrukturen und Automatisierungen entwickeln
Erstellung bzw. Mitwirkung bei Bevölkerungsprognosen, auch kleinräumig
Bearbeitung der verschiedenen Monitorings (kleinräumige, thematische)
Statistische Begleitung von Projekten und Befragungen von Fachämtern
Statistische Sonderauswertungen und Analysen sowie Auskunftsdienst
Sonderaufgaben (z. B. im Vertretungsfall und nach Bedarf)
ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
Vergütung des öffentlichen Dienstes in Entgeltgruppe 10 TVöD zzgl. leistungsabhängiger Vergütungsbestandteile bzw. bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen in Besoldungsgruppe A 11
eine sichere arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, die auch noch durch eigene freiwillige Beiträge rentensteigernd ergänzt werden kann
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis spätestens 27.03.2023.
Weitere Informationen:
Für Auskünfte steht Ihnen Herr Schels unter Tel. (0841) 305 - 1240 gerne zur Verfügung.
Die Stelle kann in Voll- oder Teilzeit (bei entsprechender Stundenaufteilung und durchgängiger Nutzung des vorhandenen Arbeitsplatzes) besetzt werden.