Mit 6.500 Studierenden in Technik und Wirtschaft sowie 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gestalten wir Zukunft. Auf unserem modernen Campus, eingebettet in eine wirtschaftsstarke und attraktive Region im Herzen Bayerns, qualifizieren wir junge Menschen wissenschaftlich und arbeiten an Innovationen.
Werden Sie Teil unseres Erfolges als
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Die Abteilung Personal & Organisation kümmert sich neben den Personalbelangen aller Beschäftigten der Hochschule auch um die Reisekostenabwicklung, die Poststelle und die Materialausgabe.
Mitarbeit in der personalrechtlichen Betreuung des hauptberuflichen Personals sowie der studentischen Hilfskräfte, Tutoren und Lehrbeauftragten der THI
Dateneingabe in das Personal-und Stellenprogramm SAP-VIVA inkl. Führen der Personalakten
Mitarbeit in der Zeiterfassung
Bearbeitung von internen und externen Anfragen
Erstellung von Statistiken und Auswertung
Mitarbeit bei Projekten innerhalb der Abteilung
Mit Erfolg abgeschlossene Verwaltungsausbildung oder kaufmännische Ausbildung
Erfahrung in der Personalverwaltung wünschenswert
EDV-Kenntnisse in den Office-Programmen, idealerweise SAP-VIVA
Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
Freude im Umgang mit Menschen, Teamfähigkeit, Sozialkompetenz und Organisationsgeschick
Flexible Arbeitszeiten und bis zu 24 Gleittage pro Jahr
Die Möglichkeit zur Telearbeit oder Flexi-Tagen zur Abfederung von privaten Engpässen
Eine jährliche Sonderzuwendung
Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote, wie berufsbegleitende Abschlüsse
Betriebliche Gesundheitsförderung, wie Hochschulsport oder Gesundheitstag
Familiengerechte Angebote, wie Kita-Platz-Kontingente, Eltern-Kind-Büro, Kinderbetreuung am Buß- und Bettag
Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze direkt am Campus und ein vergünstigtes Job-Ticket für den öffentlichen Nahverkehr
Es handelt sich um eine auf mindestens 1 Jahr befristete Stelle. Die Stelle ist im Angestelltenverhältnis in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach TV-L in Entgeltgruppe 6. Bei diesen Stellen werden Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt. Die Bewerbung von Frauen wird ausdrücklich begrüßt (Art. 7 Abs. 3 BayGIG).
Bitte bewerben Sie sich bis spätestens 15.12.2021 ausschließlich über den Button "Online-Bewerbung" und reichen Sie alle dort geforderten Unterlagen in unserem Bewerbermanagementsystem ein. Bewerbungen per Post oder E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.
Ihr Team der Abteilung Service Recruiting und Personalentwicklung
Technische Hochschule Ingolstadt
Esplanade 10, 85049 Ingolstadt
Natalie Folger, Tel: +49 841 9348-5056