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Die AWO <a href="https://www.awo-karlsruhe.de/einrichtungen/kita-pamina" target="_blank">Kita Pamina</a> befindet sich auf dem Gelände der Sportgemeinschaft Karlsruhe e.V. in der Karlsruher Nordweststadt. In fünf Ganztagesgruppen werden während der Öffnungszeiten von 7:30 bis 16:30 Uhr insgesamt 76 Kinder zwischen einem und sechs Jahren begleitet, gefördert und betreut. Grundlage unserer pädagogischen Arbeit bildet der Orientierungsplan Baden-Württemberg, den wir angelehnt an das infans-Konzept umsetzen. Diese Kita wird von der Siemens AG am Standort Karlsruhe unterstützt. Für Kinder von Mitarbeitenden des Unternehmens stehen in der Einrichtung Belegplätze zur Verfügung. 
 Die Kita Pamina war eine der ersten bilingualen Kitas (deutsch-französisch) in Karlsruhe, gefördert durch die sogenannte PAMINA Region. Unser Team aus deutsch- und französischsprachigen Kolleg*innen lässt beide Sprachen ganz selbstverständlich in den Kita-Alltag einfließen und fördert so den natürlichen Spracherwerb. Ein weiterer pädagogischer Schwerpunkt unserer Kita ist das Thema Sport und Bewegung. Die Kinder erhalten ein zusätzliches Sportangebot von ausgebildeten Sportpädagog*innen der Sportgemeinschaft Karlsruhe.
 
 Unterstützen auch Sie unsere Arbeit für die Menschen in Karlsruhe und verstärken unser Team ab 01.09.2025! 

 
 Erzieher / pädagogische Fachkraft (m/w/d) 
 Beschäftigungsumfang 100%, befristet bis 12. Januar 2026 
 
 Kennziffer: 0001_000755 
 

 
 Ihre Aufgaben 
 <ul> 
 <li>Planung, Gestaltung und Durchführung der pädagogischen Arbeit in der Krippe</li> 
 <li>Mitarbeit bei der Umsetzung des AWO Qualitätsmanagementsystems</li> 
 <li>Vertrauensvolle und offene gruppenübergreifende Zusammenarbeit mit dem Team</li> 
 <li>Kooperation im Stadtteil</li> 
 </ul> 
 Das zeichnet Sie aus 
 <ul> 
 <li>Staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieher*in, Kindheitspädagog*in oder Fachkraft nach §7 KiTaG</li> 
 <li>Freude und Engagement bei der Arbeit mit Kindern</li> 
 <li>Kenntnisse über den Orientierungsplan und die Bereitschaft diesen umzusetzen</li> 
 <li>Einfühlungsvermögen in die Lebenssituation der (berufstätigen) Eltern</li> 
 </ul> 
 Das bieten wir Ihnen 
 <ul> 
 <li>Entgelt entsprechend nach Qualifikation und Berufserfahrung zwischen ca. 3589 € – 4483€ (entspricht SuE 8a TVöD-VKA bei Vollzeit) sowie Jahressonderzahlung</li> 
 <li>29 Urlaubstage, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. arbeitsfrei sowie Regenerationstage / optional Umwandlungstage</li> 
 <li>Die Stelle ist zunächst befristet. Wir sind jedoch bestrebt, unseren Mitarbeiter*innen nach Möglichkeit eine verlässliche und langfristige Perspektive zu bieten.</li> 
 <li>Anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Raum für Gestaltung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts</li> 
 <li>Fachliche Begleitung und Beratung durch die Sachgebietsleitungen der Kindertagesstätten</li> 
 <li>Unterstützung durch ein engagiertes Team</li> 
 <li>Möglichkeiten zur Beteiligung und Mitgestaltung durch hierarchie- und bereichsübergreifende Partizipationsformate (AWOImPro)</li> 
 <li>Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie verschiedene Verbands- und Firmenveranstaltungen</li> 
 <li>Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Mitarbeiterrabatte, BGM, CIK-Clubcard, vergünstigtes Mittagessen aus unserer AWOKADO Küche, Sonderkonditionen für Krankenzusatzversicherung, zusätzliche Altersvorsorge sowie Bezuschussung von VWL</li> 
 <li>Gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV)</li> 
 </ul> 
 
 
 

 
 Wir glauben an die Kraft der Vielfalt! Vielfalt ist ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur und bereichert unser Team. Deshalb schätzen und begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von z.B. Geschlecht, Nationalität, Religion, Identität, Behinderung o.ä. 
 
 Neugierig auf mehr? Lernen Sie uns kennen! Alle Infos rund um unsere Arbeit, Angebote und Ihre Möglichkeiten bei uns finden Sie unter: <a href="//www.awo-karlsruhe.de" target="_blank">www.awo-karlsruhe.de</a> 
 
 Noch Fragen? Vielen Antworten finden Sie in unseren <a href="https://www.awo-karlsruhe.de/stellenangebote/bewerbungstipps/" target="_blank">FAQs</a>. Sollte Ihre Frage nicht dabei sein, kontaktieren Sie uns gerne! 
 Milena Adrov: 0721 35007-402 
 
 
 
 
 <a href="https://www.facebook.com/awokarlsruhe/" target="_blank"></a> 
 
 <a href="https://www.instagram.com/awokarlsruhe/" target="_blank"></a> 
 
 <a href="https://www.kununu.com/de/awo-karlsruhe-gemeinnuetzige" target="_blank"></a> 
 
 
 
 
 
 JETZT BEWERBEN! 

Bitte dieses Feld nur auswählen, wenn Sie derzeit einer aktuellen Beschäftigung bei der AWO Karlsruhe gGmbH nachgehen. 
 
Ich bin damit einverstanden, dass meine Bewerbung auch für andere Stellen der AWO Karlsruhe gGmbH berücksichtigt werden kann. 
 
Ich habe die <a href="https://www.awo-karlsruhe.de/wp-content/uploads/2023/08/Datenschutzerklaerung_zu_Bewerbungen_2023.pdf" target="_blank">Datenschutzinformationen</a> gelesen und erkläre mich ausdrücklich mit den Datenschutzbedingungen einverstanden. 
 
 
 
Die Arbeiterwohlfahrt (AWO) gehört zu den sechs Spitzenverbänden der Freien Wohlfahrtspflege in Deutschland. Wir setzen uns als überkonfessioneller Verband für Gerechtigkeit, Gleichheit, Toleranz, Freiheit und Solidarität in unserer Gesellschaft ein. 
 
Wir machen den Unterschied! In 90 Einrichtungen im Karlsruher Stadtgebiet bieten wir ein umfangreiches Dienstleistungsspektrum für alle Lebenslagen, das in der AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH organisiert ist. Mehr als 1.600 haupt- und ehrenamtlich Mitarbeitende bilden die Grundlage unserer erfolgreichen Arbeit und setzen sich mit großem Engagement und Einfühlungsvermögen für die Menschen in Karlsruhe ein. Unsere gesellschaftliche Verantwortung nehmen wir auch im Hinblick auf Nachhaltigkeit und Klimaschutz wahr und richten unsere Abläufe und Prozesse kontinuierlich danach aus. 
 
Mehr als nur ein Job! Wer unsere Werte und das große Herz für Menschen teilt, findet bei uns einen zukunftsfähigen Arbeitsplatz mit Sinn, viel Raum für Gestaltung und persönliche Entwicklung. Über Beteiligungsformate können Sie unsere Dienstleistungen und zukünftige Handlungsfelder mitentwickeln. Wir prägen die Karlsruher Stadtgesellschaft mit unseren Hilfen und Angeboten maßgeblich mit – dabei hilft uns der Mix aus Erfahrung und Innovation, welcher unser vielfältiges Team auszeichnet.

AWO Karlsruhe GmbH

Erzieher / pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kita Pamina

Die <a href="https://www.awo-karlsruhe.de/leistungen/besondere-lebenslagen/suchthilfe/ambulanz" target="_blank">AWO-Ambulanz</a> ist eine etablierte Schwerpunktpraxis für Drogenersatz-Therapie. Ziel ist, opiatabhängigen Menschen wieder ein normales und legales Leben zu ermöglichen und sie schrittweise aus der Sucht herauszuführen. Als erfahrenes multiprofessionelles Team aus Pflegefachkräft*innen, Fachärzt*innen und Sozialarbeiter*innen bieten wir neben der Ausgabe von Drogenersatzstoffen wie Methadon auch suchtmedizinische Gespräche, sowie psychosoziale Beratung und fachärztliche Sprechstunden an. Für ausgewählte Patient*innen stellt die Diamorphin-gestützte Behandlung eine Besonderheit unserer Praxis dar. Wir haben täglich geöffnet und arbeiten stets im Team anhand eines mitarbeiterorientierten Dienstplanes von 07:30-13:30 und 16:30-19:00 Uhr. Klare Regeln sorgen für reibungslose Abläufe. Es besteht eine enge Kooperation mit anderen Einrichtungen der Suchthilfe.
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Medizinische Fachangestellte / Zahnmedizinische Fachangestellte (m/w/d) 
Beschäftigungsumfang 50 %, unbefristet 
 
Kennziffer: 0001_000756 
 
 
 Ihre Aufgaben 
 <ul> 
 <li>Vorbereitung und Ausgabe der Substitutionsmedikamente einschließlich des Diamorphins </li> 
 <li>Einschätzung der Patient*innen vor und nach der Vergabe in enger Zusammenarbeit mit dem Arzt/der Ärztin </li> 
 <li>Dokumentation der Betäubungsmittel mithilfe einer modernen Praxissoftware</li> 
 <li>Durchführung von Drogenscreenings </li> 
 <li>Bereitstellung sonstiger Medikamente (z. B. Hepatitis-Behandlung) </li> 
 </ul> 
 Das zeichnet Sie aus 
 <ul> 
 <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) oder Zahnmedizinischer Fachangestellter (m/w/d) </li> 
 <li>Lebenserfahrung sowie mehrere Jahre Berufserfahrung</li> 
 <li>Empathie bei gleichzeitig guter Fähigkeit zur Abgrenzung</li> 
 <li>Teamfähigkeit, belastbare Persönlichkeit und hohe Patientenorientierung</li> 
 </ul> 
 
 Das bieten wir Ihnen 
 <ul> 
 <li>Beschäftigungsumfang 50% - entspricht wöchentlich bis zu 19,25 Stunden</li> 
 <li>Entgelt entsprechend nach Qualifikation und Berufserfahrung zwischen ca. 3347 € – 4062 € (entspricht EG 8 TVöD-VKA bei Vollzeit) zzgl. Jahressonderzahlung</li> 
 <li>29 Urlaubstage, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. arbeitsfrei</li> 
 <li>Prämie „Kommen aus dem Frei“</li> 
 <li>Mitwirkung bei der Dienstplangestaltung (z.B. Wunschdienste)</li> 
 <li>Anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Raum für Gestaltung und Weiterentwicklung</li> 
 <li>Unterstützung durch ein engagiertes Team</li> 
 <li>Vielseitige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> 
 <li>Möglichkeiten zur Beteiligung und Mitgestaltung durch hierarchie- und bereichsübergreifende Partizipationsformate (AWO Im Pro)</li> 
 <li>Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Mitarbeiterrabatte, BGM, Job-Fahrrad, CIK-Clubcard, vergünstigtes Mittagessen sowie Sonderkonditionen für Krankenzusatzversicherung, zusätzliche Altersvorsorge sowie Bezuschussung von VWL</li> 
 <li>Gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV) sowie nahe Parkmöglichkeiten</li> 
 </ul> 
 
 
 

Wir glauben an die Kraft der Vielfalt! Vielfalt ist ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur und bereichert unser Team. Deshalb schätzen und begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von z.B. Geschlecht, Nationalität, Religion, Identität, Behinderung o.ä. 
 
Neugierig auf mehr? Lernen Sie uns kennen! Alle Infos rund um unsere Arbeit, Angebote und Ihre Möglichkeiten bei uns finden Sie unter: <a href="https://www.awo-karlsruhe.de" target="_blank">www.awo-karlsruhe.de</a> 
 
Noch Fragen? Viele Antworten finden Sie in unseren <a href="https://www.awo-karlsruhe.de/stellenangebote/bewerbungstipps/" target="_blank">FAQs</a>. Sollte Ihre Frage nicht dabei sein, kontaktieren Sie uns gerne! 
Frau Kirca: 0721 35007-254 
 
 
 
 
 <a href="https://www.facebook.com/awokarlsruhe/" target="_blank"></a> 
 
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JETZT BEWERBEN!
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Ich bin damit einverstanden, dass meine Bewerbung auch für andere Stellen der AWO Karlsruhe gGmbH berücksichtigt werden kann. 
 
Ich habe die <a href="https://www.awo-karlsruhe.de/wp-content/uploads/2023/08/Datenschutzerklaerung_zu_Bewerbungen_2023.pdf" target="_blank">Datenschutzinformationen</a> gelesen und erkläre mich ausdrücklich mit den Datenschutzbedingungen einverstanden. 
 
 
 
Die Arbeiterwohlfahrt (AWO) gehört zu den sechs Spitzenverbänden der Freien Wohlfahrtspflege in Deutschland. Wir setzen uns als überkonfessioneller Verband für Gerechtigkeit, Gleichheit, Toleranz, Freiheit und Solidarität in unserer Gesellschaft ein. 
 
Wir machen den Unterschied! In 90 Einrichtungen im Karlsruher Stadtgebiet bieten wir ein umfangreiches Dienstleistungsspektrum für alle Lebenslagen, das in der AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH organisiert ist. Mehr als 1.600 haupt- und ehrenamtlich Mitarbeitende bilden die Grundlage unserer erfolgreichen Arbeit und setzen sich mit großem Engagement und Einfühlungsvermögen für die Menschen in Karlsruhe ein. Unsere gesellschaftliche Verantwortung nehmen wir auch im Hinblick auf Nachhaltigkeit und Klimaschutz wahr und richten unsere Abläufe und Prozesse kontinuierlich danach aus. 
 
Mehr als nur ein Job! Wer unsere Werte und das große Herz für Menschen teilt, findet bei uns einen zukunftsfähigen Arbeitsplatz mit Sinn, viel Raum für Gestaltung und persönliche Entwicklung. Über Beteiligungsformate können Sie unsere Dienstleistungen und zukünftige Handlungsfelder mitentwickeln. Wir prägen die Karlsruher Stadtgesellschaft mit unseren Hilfen und Angeboten maßgeblich mit – dabei hilft uns der Mix aus Erfahrung und Innovation, welcher unser vielfältiges Team auszeichnet.

Medizinische Fachangestellte / Zahnmedizinische Fachangestellte (m/w/d) AWO Ambulanz

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt am Dienstag, Donnerstag oder Samstag zwischen 6:00 und 10:00 Uhr.&nbsp; Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Warenverräumer (w/m/d) 4 Std./Wo. in 79379 Müllheim

<h1>STADT, LAND, PLUS Vielfalt in Korntal-Münchingen.</h1>Unsere Stadt bietet wirtschaftliche Stärke, exzellente Anbindung und hohe Lebensqualität – ideal zwischen Ludwigsburg und der Landeshauptstadt Baden-Württembergs gelegen – hier wachsen Unternehmen und Menschen gemeinsam.Mit Engagement und Expertise gestalten wir als Stadtverwaltung die Zukunft – für eine lebenswerte und gut organisierte Stadt. Wir setzen uns täglich für die Anliegen unserer 21.000 Einwohner:innen ein und schaffen Lösungen, die das Leben vor Ort verbessern. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir den &nbsp;<h1>Fachprojektleiter (m/w/d) Elektroinstallation &amp; Solartechnik</h1>für die eigenverantwortliche Planung, Koordination und Umsetzung von Projekten im Bereich der elektrotechnischen&nbsp; Gebäudeausstattung mit Fokus auf Energieeffizienz und nachhaltige Energietechnologien in Verbindung mit der Dekarbonisierung städtischer Nahwärmenetze.<h2>Aufgabenschwerpunkte &nbsp;</h2><ul><li>Entwicklung, Planung und Steuerung ganzheitlicher, nachhaltiger und energiesparender Konzepte und Lösungen für städtische Bestandsimmobilien und Neubauten</li><li>Bewertung, Wartung und Instandhaltung der elektrotechnischen Anlagen</li><li>Durchführung aller Leistungsphasen der HOAI</li><li>Koordination und Führung von interdisziplinären Teams und externen Partnern zur Umsetzung der TGA-Projekte</li><li>Überwachung der Projektkosten, Einhaltung von Terminen und Ressourcenplanung</li><li>Kontinuierliche Abstimmung mit den Verantwortlichen hinsichtlich Projektzielen, Zeitrahmen und Anforderungen</li><li>Technische Beratung und Unterstützung zu innovativen Lösungen und Technologien im Bereich der TGA und der Energiewende</li></ul>Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.<h2>Anforderungsprofil &nbsp;</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik, Gebäudetechnik oder einem vergleichbaren Studium alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Meister oder Techniker im Bereich Elektrotechnik, Gebäudeleittechnik, beziehungsweise ein vergleichbarer technischer Abschluss gepaart mit relevanter Berufserfahrung</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Planung, Installation und Koordination von elektrotechnischen Projekten, idealerweise im Bereich der Energieeffizienz und erneuerbaren Energien</li><li>Fundierte Kenntnisse in allen Leistungsphasen der HOAI</li><li>Erfahrung in der Projektsteuerung und Koordination von interdisziplinären Teams</li><li>Kenntnisse von nachhaltigen Technologien (z. B. PV-Anlagen, Speichertechnologien, Wärmepumpen und Lastmanagement) und energetischer Gebäudesanierung</li><li>Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Tools und Planungssoftware (zum Beispiel CAD-Programmen)</li><li>Gute Kenntnisse im Bereich der gesetzlichen Vorschriften, Normen und Standards von elektrotechnischen Systemen und Fördermöglichkeiten im Kontext der Energiewende</li></ul><h2>Unser Angebot&nbsp;</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>Eine attraktive Vergütung bis Entgeltgruppe 11 TVöD</li><li>Eine zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Integriertes Onboarding sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten als auch die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>betriebliche sowie zusätzliche Altersvorsorge und umfassende Gesundheitsförderung</li><li>Korntal-Münchingen-Jobbike-Leasing sowie monatlicher "Mit dem Rad zur Arbeit"-Einkaufsgutschein</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket &nbsp;</li></ul><h2>Bewerbung</h2>Über Ihre aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) an unser Bewerberportal freuen wir uns. Bei Fragen zur Position melden Sie sich gerne bei unserem Technischen Beigeordneten Herrn Kai Langenecker unter 0711 8367-3800, für Fragen zum Bewerbungsprozess bei Frau Mary Kettenbeil, Personalwesen unter 07150 9207-3118.<h2>Stadt Korntal-Münchingen</h2>Saalplatz 4 70825 Korntal-Münchingen <a href="http://www.korntal-muenchingen.de/start" target="_blank">www.korntal-muenchingen.de</a>

Fachprojektleiter (m/w/d) Elektroinstallation & Solartechnik

Die Stadtwerke Schifferstadt sind ein 100%iges kommunales Versorgungs- und Dienstleistungsunternehmen mit den Sparten Strom, Erdgas, Wärme, Abwasser und Stadtservice. Im Jahr 2024 feierten wir unser 125-jähriges Jubiläum. Zuverlässige Energieversorgung und Erfahrung mit kompetenten Lösungen rund um die Energie zeichnen uns aus.&nbsp;Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;im Bereich Stadtservice - Gärtnerei &nbsp;einen&nbsp;<h3>Gärtner im Garten- und Landschaftsbau (m/w/d) in Vollzeit</h3> Ihr Aufgaben und Verantwortungsbereich:&nbsp;<ul><li>Baumpflegearbeiten mit Hubarbeitsbühne nach ZTV Baumpflege</li><li>Erstellung, Instandhaltung und Pflege von städtischen Grünanlagen &nbsp;</li><li>Unterstützung bei städtischen Veranstaltungen&nbsp;</li><li>Mitarbeit im Winterdienst (Nov.-Mrz.)&nbsp;</li></ul> Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Gärtner/in im Garten- und Landschaftsbau, Forstwirt oder vergleichbar</li><li>Führerscheinklasse B (alt Klasse 3), Klasse BE / C1 oder C1E von Vorteil&nbsp;</li><li>Erfahrungen im Bereich Baumpflege</li><li>Sie besitzen die AS Baum 1 und 2 - Lizenz</li><li>Flexibilität, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit</li><li>Wohnsitz im Umkreis von 30 km von Schifferstadt ist wünschenswert</li></ul> Wir bieten Ihnen:&nbsp;<ul><li>Bezahlung nach TVöD inkl. Weihnachtsgeld, Leistungsprämie und&nbsp;vermögenswirksame Leistungen</li><li>Breites Aufgabenspektrum</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Angebote&nbsp;zur Entgeltumwandlung</li><li>Tätigkeit bei einem modernen Servicebetrieb für die Stadt Schifferstadt</li><li>Stelle ist auf 2 Jahre befristet, Option auf eine unbefristete Übernahme besteht.</li></ul> Interessiert? &nbsp;Bitte reichen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Beurteilungen, Nachweise von Fortbildungen) vorzugsweise per Mail&nbsp;(<a href="mailto:bewerbung@sw-schifferstadt.de" target="_blank">bewerbung@sw-schifferstadt.de</a>)&nbsp;ein. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Kerstin Henze Mühlstraße 18 67105 Schifferstadt&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@sw-schifferstadt.de" target="_blank">bewerbung@sw-schifferstadt.de</a>

Stadtwerke Schifferstadt

Gärtner im Bereich Garten- und Landschaftsbau (m/w/d)

Du möchtest eine zukunftssichere Karriere im öffentlichen Dienst starten und dabei vielseitige Aufgaben in der Verwaltung übernehmen? Dann bewirb dich jetzt bei uns für die Ausbildung zum Bachelor of Arts – Verwaltung! Der duale Studiengang bereitet dich auf ein vielfältiges Aufgabengebiet in der öffentlichen Verwaltung vor. Je komplexer und rechtlich anspruchsvoller eine Aufgabe innerhalb der Verwaltung ist, desto wahrscheinlicher ist es, dass sich ein*e Bachelor of Arts - Verwaltung damit befasst.
Obgleich du kein rein juristisches Studium absolvierst, bist du in der Ausbildung mit vielen rechtlichen Fragestellungen befasst. So wirst du auf deinen späteren Einsatz als Sachbearbeiter*in, Sachgebietsleitung oder Abteilungsleitung in einem der vielen unterschiedlichen Bereiche der Verwaltung vorbereitet. Die Ausbildungsinhalte sind bereits auf ein späteres, möglichst breites Aufgabenspektrum angelegt, so dass du beispielsweise sowohl im Sozial- als auch im Ordnungs- oder Baubereich eingesetzt werden kannst. Mit erfolgreichem Studienabschluss wird dir der akademische Grad „Bachelor of Arts“ verliehen und du erlangst die Befähigung zum 3. Einstiegsamt (früher: gehobener nichttechnischer Dienst).<h3>Zur Ausbildung gehören:</h3>Praxis: Als kreisfreie Stadt können wir dir ein sehr vielfältiges Einsatzspektrum anbieten. Die praktische Ausbildung findet nämlich in verschiedenen Abteilungen der Stadtverwaltung Speyer statt, z. B. im Bürgerservice, im Standesamt, in der Personalabteilung, der Abteilung für Finanzen, in der Umwelt- oder der Ordnungsbehörde. Lediglich eine mehrwöchige Gastausbildung ist in einer fremden Behörde oder einer anderen geeigneten Stelle abzuleisten. Nach deinem dualen Studium besteht auch die Möglichkeit, in einer dieser Abteilungen eingesetzt zu werden.
Was du bei uns lernst:
<ul>
<li>Grundlagen der öffentlichen Verwaltung und Organisation</li>
<li>Rechtliche Rahmenbedingungen und Verwaltungsprozesse</li>
<li>Projektmanagement und strategische Planung</li>
<li>Bürgernahe Dienstleistungen und Kommunikation</li>
<li>Digitale Verwaltung und E-Government</li>
<li>Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit</li>
</ul>
Theorie: Das Studium findet an der Hochschule für öffentliche Verwaltung Rheinland-Pfalz in Mayen (HöV RLP, St.-Veit-Straße 26-28, 56727 Mayen) statt. Nähere Informationen findest du auch unter <a href="https://hoev-rlp.de/de/studium/duales-bachelor-studium/" target="_blank">https://hoev-rlp.de/de/studium/duales-bachelor-studium/</a>.
Für deinen Aufenthalt in Mayen musst du dich eigenverantwortlich um eine Unterkunft kümmern. Eine Unterstützung für diesen finanziellen Mehraufwand erhältst du in Form von Trennungsgeld nach dem Landestrennungsgeldgesetz.
Ausbildungsbeginn und -dauer: Die Ausbildung beginnt zum 1. Juli 2026 und dauert insgesamt drei Jahre. Davon verbringst du insgesamt 21 Monate an der HöV in Mayen und 15 Monate in der Verwaltung.
Ausbildungsvergütung: Zum Beginn der Ausbildung wirst du zur Beamtin/zum Beamten auf Widerruf ernannt. Dadurch erhältst du die Dienstbezüge einer Anwärterin/eines Anwärters. Diese belaufen sich zurzeit auf 1.567,85 € pro Monat für die kompletten drei Jahre. Verheiratete Anwärter*innen oder Anwärter*innen mit Kind*ern bekommen zusätzlich noch einen Familienzuschlag.
Als Beamtin/Beamter musst du dich grundsätzlich zu 50 % privat krankenversichern. Die Stadtverwaltung Speyer gewährt einen Beihilfesatz von mindestens 50 % und deckt darüber die anfallenden beihilfefähigen Krankenkosten zum vorgenannten Prozentsatz ab. Viele Versicherungen bieten für die Dauer der Ausbildung einen günstigen Anwärtertarif an.<h3>Was wir uns von dir wünschen:</h3><ul>
<li>Abitur oder Fachhochschulreife,</li>
<li>Du bist Deutsche*r oder Staatsangehörige*r eines EU-Mitgliedsstaates</li>
<li>die erforderliche gesundheitliche Eignung für die Ernennung in das Beamtenverhältnis</li>
<li>gute Noten, insbesondere in Deutsch und Gemeinschaftskunde</li>
<li>sichere Rechtschreibung</li>
<li>gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen</li>
<li>Interesse an juristischen Themen</li>
<li>Sorgfalt, Engagement und Teamfähigkeit</li>
<li>Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li>
</ul>
<h3>Was wir dir bieten:</h3><ul>
<li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie eine gute Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen Team</li>
<li>Ein modernes und gut ausgestattetes Arbeitsumfeld</li>
<li>Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung nach der Ausbildung</li>
<li>Ausbildungsvergütung</li>
<li>Deutschlandticket als Jobticket</li>
</ul>
Bewerbungsverfahren: Wenn uns deine Bewerbung überzeugt, werden wir dich zunächst zu einem Auswahlverfahren einladen. Dieses wird voraussichtlich am Dienstag, den 04.11.2025 ab 9 Uhr stattfinden. In der darauffolgenden Woche, am Freitag, den 14.11.2025 (nachmittags) wird dann gegebenenfalls ein Vorstellungsgespräch durchgeführt.&nbsp;

Stadt Speyer

Bachelor of Arts - Verwaltung (m/w/d)

Du hast Interesse an der Schnittstelle zwischen Verwaltung und moderner Informationstechnologie? Möchtest du die Digitalisierung der öffentlichen Verwaltung mitgestalten und dabei vielseitige Aufgaben übernehmen? Dann bewirb dich jetzt bei uns für die Ausbildung zum Bachelor of Arts – Verwaltungsinformatik! Der duale Studiengang bereitet dich auf ein vielfältiges Aufgabengebiet in der öffentlichen Verwaltung und der Informationstechnik vor. Je komplexer und rechtlich anspruchsvoller eine Aufgabe innerhalb der Verwaltung ist, desto wahrscheinlicher ist es, dass sich ein*e Verwaltungsinformatiker*in damit befasst. Im Umfeld der Informationstechnik erlernst du komplexe Anforderungen mit den Bedürfnissen der verschiedenen Aufgabenbereiche
Obgleich du kein rein juristisches oder informationstechnisches Studium absolvierst, bist du in der Ausbildung mit vielen rechtlichen und technischen Fragestellungen befasst. Der Schwerpunkt deiner Ausbildung liegt auf den informationstechnischen Inhalten. So wirst du auf deinen späteren Einsatz in der Sachbearbeitung, Sachgebietsleitung oder Abteilungsleitung in einem der vielen unterschiedlichen Bereiche der Verwaltung mit Schwerpunkt Informationstechnik vorbereitet. Die Ausbildungsinhalte sind bereits auf ein späteres, möglichst breites Aufgabenspektrum angelegt. Mit erfolgreichem Studienabschluss wird dir der akademische Grad „Bachelor of Arts“ verliehen und du erlangst die Befähigung zum 3. Einstiegsamt (früher: gehobener nichttechnischer Dienst).<h3>Zur Ausbildung gehören:</h3>Praxis: Als kreisfreie Stadt können wir dir ein sehr großes Einsatzspektrum anbieten. Die praktische Ausbildung findet überwiegend in der EDV-Abteilung statt. Zusätzlich ist eine mehrwöchige Gastausbildung in einer fremden Behörde oder einer anderen geeigneten Stelle abzuleisten.
Theorie: Das Studium findet an der Hochschule für öffentliche Verwaltung Rheinland-Pfalz in Mayen (HöV RLP, St.-Veit-Straße 26-28, 56727 Mayen) statt. Nähere Informationen findest du auch unter <a href="https://hoev-rlp.de/de/studium/duales-bachelor-studium/" target="_blank">https://hoev-rlp.de/de/studium/duales-bachelor-studium/</a>.
Für deinen Aufenthalt in Mayen musst du dich eigenverantwortlich um eine Unterkunft kümmern. Eine Unterstützung für diesen finanziellen Mehraufwand erhältst du in Form von Trennungsgeld nach dem Landestrennungsgeldgesetz.
Ausbildungsbeginn und -dauer: Die Ausbildung beginnt zum 1. Juli 2026 und dauert insgesamt drei Jahre. Davon verbringst du insgesamt 21 Monate an der HöV in Mayen und 15 Monate in der Verwaltung.
Ausbildungsvergütung: Zum Beginn der Ausbildung wirst du zur Beamtin/zum Beamten auf Widerruf ernannt. Dadurch erhältst du die Dienstbezüge einer Anwärterin/eines Anwärters. Diese belaufen sich zurzeit auf 1.567,85 € pro Monat für die kompletten drei Jahre. Verheiratete Anwärter*innen oder Anwärter*innen mit Kind*ern bekommen zusätzlich noch einen Familienzuschlag.
Als Beamtin/Beamter musst du dich grundsätzlich zu 50 % privat krankenversichern. Die Stadtverwaltung Speyer gewährt einen Beihilfesatz von mindestens 50 % und deckt darüber die anfallenden beihilfefähigen Krankenkosten zum vorgenannten Prozentsatz ab. Viele Versicherungen bieten für die Dauer der Ausbildung einen günstigen Anwärtertarif an.<h3>Was wir uns von dir wünschen:</h3><ul>
<li>Abitur oder Fachhochschulreife,</li>
<li>Du bist Deutsche*r oder Staatsangehörige*r eines EU-Mitgliedsstaates</li>
<li>die erforderliche gesundheitliche Eignung für die Ernennung in das Beamtenverhältnis</li>
<li>gute Noten, insbesondere in Deutsch und Gemeinschaftskunde</li>
<li>sichere Rechtschreibung</li>
<li>gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen</li>
<li>Interesse an informationstechnischen und juristischen Themen</li>
<li>Analytisches Denkvermögen und Problemlösungsfähigkeit</li>
<li>Sorgfalt, Engagement und Teamfähigkeit</li>
<li>Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li>
</ul>
<h3>Was wir dir bieten:</h3><ul>
<li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie eine gute Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen Team</li>
<li>Ein modernes und gut ausgestattetes Arbeitsumfeld</li>
<li>Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung nach der Ausbildung</li>
<li>Ausbildungsvergütung</li>
<li>Deutschlandticket als Jobticket</li>
</ul>
Bewerbungsverfahren: Wenn uns deine Bewerbung überzeugt, werden wir dich zu einem Vorstellungsgespräch einladen. Dieses wird voraussichtlich&nbsp;Ende Oktober 2025 stattfinden.

Bachelor of Arts – Verwaltungsinformatik (m/w/d)

Möchtest du die Natur gestalten, Pflanzen pflegen und mit deiner Arbeit für grüne Oasen sorgen? Dann starte deine Karriere bei uns und bewirb dich für die Ausbildung zur/zum Gärtner*in!
Dieser Beruf ist nichts für Stubenhocker, sondern etwas für fitte Leute, die handwerkliches Geschick sowie technische Begabungen haben und auch zupacken können. Bäume, Sträucher, Wasser, Sandsteine, Maschinen, Fahrzeuge und Geräte: all das gehört zum Beruf Landschaftsgärtner*in.
Gärtner*innen arbeiten den ganzen Tag draußen im Stadtgebiet Speyer. Sie begrünen Parks und stellen Wege und Plätze her. Sie gestalten und pflegen die Außenanlagen der Stadt Speyer, z. B. an Kindergärten oder Spiel- und Sportplätzen.
Die Arbeiten werden zum Teil von Hand ausgeführt, aber häufig auch mit verschiedenen Maschinen und Werkzeugen, die zur Verfeinerung stehen. Dazu gehört z. B. Rasenmäher, Laubbläser, Besen, Harken, Scheren. In diesem Beruf ist sowohl Selbständigkeit als auch Teamarbeit gefragt, da je nach Größe einer Baustelle beides erforderlich ist.<h3>Zur Ausbildung gehören:</h3>Praxis: Die praktische Ausbildung erfolgt in der Abteilung Stadtgrün der Stadtverwaltung Speyer (Landauer Straße 75, 67346 Speyer) bzw. dem gesamten Gebiet der Stadt Speyer. Im Sommer beginnt dein Ausbildungstag um 6.00 Uhr. Die Verkehrsanbindung ist über die S-Bahn-Haltestelle Römerberg-Berghausen gegeben; mit dem Fahrrad erreichst du dann von dort aus die Stadtgärtnerei in ca. 5 Minuten.
Was du bei uns lernst:
<ul>
<li>Pflege und Gestaltung von Gärten, Parks und Grünanlagen, einschließlich Gehölzschnitt</li>
<li>Pflanzenkunde und -pflege, einschließlich Bäume, Sträucher und Stauden</li>
<li>Durchführung von Wegbauarbeiten mit wassergebundenen Decken, Beton- und Natursteinmaterialien</li>
<li>Anlage von Treppen und Rasenflächen</li>
<li>Einsatz von Gartengeräten und -maschinen</li>
<li>Aufbau von Spielgeräten</li>
</ul>
Theorie: Während der Ausbildung wirst du in der Schule für Wein- und Gartenbau des Dienstleistungszentrums Ländlicher Raum in Neustadt/Mußbach (Breitenweg 71, 67345 Neustadt) im theoretischen Bereich unterwiesen. Du bist abwechselnd 2 Wochen im Betrieb und eine Woche in der Schule.
Schulfächer: Fachrechnen, Sozialkunde und Wirtschaftslehre, Pflanzenproduktion / Dienstleistung, Gartenbautechnik, Betrieb und Markt, Botanik, Bodenkunde, Schädlingsbekämpfung, Pflanzenschutz und EDV-Einführung.
Überbetriebliche Ausbildung: Die überbetriebliche Ausbildung ergänzt die Ausbildungselemente Praxis (Betrieb) und Theorie (Berufsschule) und vermittelt vor allem Ausbildungsgrundlagen. Während der Ausbildung finden mehrere überbetriebliche Lehrgänge statt. Die Lehrgänge werden am Bildungszentrum DEULA Bad Kreuznach (Hüffelsheimer Straße 70, 55545 Bad Kreuznach) durchgeführt. Nähere Informationen erhältst du unter: <a href="http://www.deula.de/bad-kreuznach/aktuelles/einzelansicht/article/termine-ueberbetriebliche-ausbildung-im-galabau.html" target="_blank">http://www.deula.de/bad-kreuznach/aktuelles/einzelansicht/article/termine-ueberbetriebliche-ausbildung-im-galabau.html</a>.
Ausbildungsdauer und -beginn: Die Ausbildung beginnt im August 2026 und dauert insgesamt drei Jahre. Nach der Hälfte der Ausbildungszeit findet die Zwischenprüfung statt.
Ausbildungsvergütung: Die monatliche Ausbildungsvergütung beträgt derzeit: im 1. Ausbildungsjahr:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 1.236,82 € im 2. Ausbildungsjahr:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 1.290,96 € im 3. Ausbildungsjahr:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 1.340,61 €
Dazu kommt die Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen bis zu 13,29 € monatlich und bei erfolgreichem Bestehen der Ausbildung eine Erfolgsprämie gemäß TVAöD.<h3>Was wir uns von dir wünschen:</h3><ul>
<li>Bildungsabschluss der Realschule plus mit Berufsreife (ehem. Hauptschulabschluss)</li>
<li>Neigung zu praktisch-zupackender Tätigkeit mit körperlichem Einsatz</li>
<li>Vorliebe für Arbeit in freier Natur</li>
<li>Initiative, Engagement und Teamfähigkeit</li>
<li>Zuverlässigkeit und freundliches Auftreten</li>
</ul>
<h3>Was wir dir bieten:</h3><ul>
<li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie eine gute Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen Team</li>
<li>Ein modernes und gut ausgestattetes Arbeitsumfeld</li>
<li>Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung nach der Ausbildung</li>
<li>Ausbildungsvergütung</li>
<li>Deutschlandticket als Jobticket</li>
</ul>
Bewerbungsverfahren: Wenn uns deine Bewerbung überzeugt, werden wir dich voraussichtlich Ende Oktober 2025 zu einem Vorstellungsgespräch einladen.

Ausbildung zur/zum Gärtner*in (m/w/d) - Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau

Du hast Spaß an Organisation, Kommunikation und Events? Dann bist du bei uns genau richtig! Werde Teil unseres Teams und lerne, wie man unvergessliche Veranstaltungen plant, organisiert und erfolgreich umsetzt!
Als Veranstaltungskauffrau/-kaufmann im Kulturbüro Speyer bist du eine zentrale Figur bei der Planung und Organisation unserer vielfältigen kulturellen Veranstaltungen. Du gestaltest und koordinierst spannende Events wie Konzerte, Ausstellungen, Lesungen und weitere kreative Veranstaltungsformate, die das kulturelle Leben in Speyer lebendig und abwechslungsreich machen. Dabei arbeitest du eng im Team zusammen, um alle notwendigen Vorbereitungen reibungslos umzusetzen.
Ein wichtiger Bestandteil deiner Arbeit ist die Unterstützung bei der Öffentlichkeitsarbeit: Du hilfst mit, ansprechende Marketingmaterialien zu erstellen, um die Veranstaltungen bekannt zu machen und das Publikum zu begeistern. Zudem bist du für die Pflege der Veranstaltungsdatenbanken, die Organisation von Tickets und die Koordination mit Künstlern, Partnern und Dienstleistern verantwortlich.
Neben der kreativen Planung übernimmst du auch zahlreiche administrative Aufgaben, wie die Bearbeitung von Anfragen und die Erstellung von Dokumentationen – immer mit einem Blick auf das Budget. Deine vielseitigen Tätigkeiten tragen dazu bei, dass die kulturellen Veranstaltungen im Kulturbüro Speyer erfolgreich durchgeführt werden und das kulturelle Angebot weiterhin auf Erfolgskurs bleibt. <h3>Zur Ausbildung gehören:</h3>Praxis: Die praktische Ausbildung erfolgt im Kulturbüro der Stadtverwaltung Speyer (Kleine Pfaffengasse 6, 67346 Speyer).
Was du bei uns lernst:
<ul>
<li>Planung und Organisation von Veranstaltungen aller Art</li>
<li>Angebotserstellung und Vertragsverhandlungen</li>
<li>Mitarbeit bei der Budgetplanung und Kostenkontrolle</li>
<li>Koordination mit Dienstleistern und Partnern</li>
<li>Unterstützung der Prozesssteuerung sowie bei allen notwendigen Planungsschritten des Projektmanagements</li>
<li>Mitarbeit bei allen anfallenden Arbeiten rund um die Eventrealisation mit vor Ort Einsätzen</li>
<li>Allgemeine administrative Bürotätigkeiten</li>
<li>Unterstützung bei allen marketingrelevanten online sowie offline Maßnahmen</li>
<li>Nachbereitung und Erfolgskontrolle der Events</li>
</ul>
Theorie: Im Rahmen der theoretischen Ausbildung ist der Besuch der Berufsbildenden Schule in Bad Dürkheim (Im Salzbrunnen 7, 67098 Bad Dürkheim) vorgesehen. Die Berufsschule findet ein- bis zweimal wöchentlich statt.
Ausbildungsdauer und -beginn: Die Ausbildung beginnt im August 2026 und dauert insgesamt drei Jahre. Nach der Hälfte der Ausbildungszeit findet die Zwischenprüfung statt.
Ausbildungsvergütung: Die monatliche Ausbildungsvergütung beträgt derzeit: im 1. Ausbildungsjahr:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 1.236,82 € im 2. Ausbildungsjahr:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 1.290,96 € im 3. Ausbildungsjahr:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 1.340,61 €
Dazu kommt die Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen bis zu 13,29 € monatlich und bei erfolgreichem Bestehen der Ausbildung eine Erfolgsprämie gemäß TVAöD.<h3>Was wir uns von dir wünschen:</h3><ul>
<li>Mindestens einen guten Schulabschluss</li>
<li>Organisationstalent und Teamfähigkeit</li>
<li>Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Kundenorientierung</li>
<li>Kreativität und Flexibilität</li>
<li>Interesse an Events und Veranstaltungstechnik</li>
<li>Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft Office Programmen</li>
<li>Bereitschaft zur Wochenendarbeit</li>
</ul><h3>Was wir dir bieten:</h3><ul>
<li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie eine gute Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen Team</li>
<li>Ein modernes und gut ausgestattetes Arbeitsumfeld</li>
<li>Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung nach der Ausbildung</li>
<li>Ausbildungsvergütung</li>
<li>Deutschlandticket als Jobticket</li>
</ul>
Bewerbungsverfahren: Wenn uns deine Bewerbung überzeugt, werden wir dich voraussichtlich Ende Oktober 2025 zu einem Vorstellungsgespräch einladen. Auf Anfrage ist auch ein Praktikum vor Beginn der Ausbildung möglich.

Ausbildung zur/zum Veranstaltungskauffrau*mann (m/w/d)

Du möchtest einen Beruf mit Zukunft, bei dem du Menschen direkt helfen kannst und dabei vielfältige Aufgaben übernimmst? Dann bewirb dich bei uns für eine spannende Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten!
Als Verwaltungsfachangestellte*r führst du viele Aufgaben in unserer Verwaltung aus. Du bereitest Entscheidungen vor und fertigst Bescheide an. Du arbeitest mit Akten, Schriftsätzen, Gesetzen und Rechtsverordnungen und mit dem PC.<h3>Zur Ausbildung gehören:</h3>Praxis: Als kreisfreie Stadt können wir dir ein sehr vielfältiges Einsatzspektrum anbieten. Die praktische Ausbildung findet nämlich in verschiedenen Abteilungen der Stadtverwaltung Speyer statt, z. B. im Bürgerservice, im Standesamt, in der Personalabteilung, der Abteilung für Finanzen, in der Umwelt- oder der Ordnungsbehörde. Nach der Ausbildung besteht auch die Möglichkeit, in einer dieser Abteilungen eingesetzt zu werden.
Was du bei uns lernst:
<ul>
<li>Bearbeitung von Verwaltungs- und Verwaltungsverfahren</li>
<li>Beratung von Bürgerinnen und Bürgern zu verschiedenen Anliegen</li>
<li>Erstellen von Bescheiden, Verträgen und Schriftstücken</li>
<li>Organisation und Verwaltung von Daten und Akten</li>
<li>Mitarbeit in verschiedenen Fachbereichen der öffentlichen Verwaltung</li>
<li>Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Projekten</li>
</ul>
Theorie: Im Rahmen der theoretischen Ausbildung ist der Besuch der Berufsbildenden Schule Wirtschaft II in der Bismarckstraße 39 in 67059 Ludwigshafen vorgesehen. Die Berufsschule findet ein- bis zweimal wöchentlich statt.
Unterrichtsfächer: Deutsch,&nbsp;Sozialkunde,&nbsp;Bürgerliches Recht,&nbsp;Allgemeines Verwaltungsrecht,&nbsp;Staats-, Verfassungs- und Kommunalrecht,&nbsp;Wirtschaft,&nbsp;Kaufmännische Buchführung,&nbsp;Daten- und Textverarbeitung
Ab dem zweiten Ausbildungsjahr wirst du zur Stoffvertiefung ein- bis zweimal wöchentlich an einem Zusatzunterricht der kommunalen Studieninstitute (KSI) in Ludwigshafen teilnehmen.
Ausbildungsdauer und -beginn: Die Ausbildung beginnt im August 2025 und dauert insgesamt drei Jahre. Nach der Hälfte der Ausbildungszeit findet die Zwischenprüfung statt.
Ausbildungsvergütung: Die monatliche Ausbildungsvergütung beträgt derzeit: im 1. Ausbildungsjahr:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 1.236,82 € im 2. Ausbildungsjahr:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 1.290,96 € im 3. Ausbildungsjahr:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 1.340,61 €
Dazu kommt die Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen bis zu 13,29 € monatlich und bei erfolgreichem Bestehen der Ausbildung eine Erfolgsprämie gemäß TVAöD.<h3>Was wir uns von dir wünschen:</h3><ul>
<li>Realschulabschluss/Sekundarabschluss I/Mittlere Reife oder ein vergleichbarer Schulabschluss, wie beispielsweise die Fachschulreife</li>
<li>gute Noten, insbesondere in Deutsch und Gesellschaftslehre</li>
<li>sichere Rechtschreibung</li>
<li>gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen</li>
<li>Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>Neigung zu strukturiertem Arbeiten</li>
<li>Interesse an Verwaltungsprozessen und Rechtsthemen</li>
<li>Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team arbeiten zu können</li>
<li>Interesse an der Anwendung von Gesetzen</li>
</ul><h3>Was wir dir bieten:</h3><ul>
<li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie eine gute Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen Team</li>
<li>Ein modernes und gut ausgestattetes Arbeitsumfeld</li>
<li>Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung nach der Ausbildung</li>
<li>Ausbildungsvergütung</li>
<li>Deutschlandticket als Jobticket</li>
</ul>
Bewerbungsverfahren: Wenn uns deine Bewerbung überzeugt, werden wir dich zunächst zu einem Auswahlverfahren einladen. Dieses wird voraussichtlich am Mittwoch, den 05.11.2025 ab 13 Uhr stattfinden. In der darauffolgenden Woche, am Donnerstag, den 13.11.2025 (nachmittags) wird dann gegebenenfalls ein Vorstellungsgespräch durchgeführt.

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