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Das Euro-Trainings-Centre – ETC gGmbH hat ab 1. März 2026 folgende Stelle zu besetzen:Sozialpädagogische Fachkraft (d/m/w) für die&nbsp;Assistierte Ausbildung (AsA)Unser Team sucht ab sofort eine (sozial-)pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit (20–39 Std./Woche) als Ausbildungsbegleitung und/oder sozialpädagogische Begleitung für die Assistierte Ausbildung flexibel (AsAflex).In der AsA unterstützen wir Auszubildende individuell durch sozialpädagogische Begleitung, Förderunterricht und passgenaue Hilfe, um Ausbildungsabbrüche zu verhindern und einen erfolgreichen Abschluss der Ausbildung zu erreichen. Gleichzeitig bieten wir Betrieben flexible, bedarfsorientierte Unterstützung. Bei der angebotenen Stelle können bei entsprechender Eignung die Aufgaben von Ausbildungsbegleitung und sozialpädagogischer Begleitung kombiniert werden.<h3> Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Ziel der sozialpädagogischen Begleitung ist die Bewältigung von Hemmnissen durch Herstellung der individuellen Grundstabilität bei Problemlagen sowie eines positiven Lern- und Arbeitsverhaltens der Teilnehmer, um den erfolgreichen Abschluss der Berufsausbildung und eine nachhaltige sowie dauerhafte Eingliederung zu erreichen.</li><li>Um motivationsbedingte Abbrüche möglichst zu vermeiden, werden bedarfsgerechte Angebote zum Aufbau eines Vertrauensverhältnisses des Teilnehmers zum Personal (insbesondere zum Ausbildungsbegleiter und Sozialpädagogen) unterbreitet. Insbesondere sollen die Persönlichen, sozialen, methodischen, lebenspraktischen und interkulturellen Kompetenzen der Auszubildenden gefördert werden. Auch Elternarbeit ist ein Thema des SozPäds in der AsA.</li><li>Stabilisierung der persönlichen Voraussetzungen für einen erfolgreichen Verlauf der Ausbildung</li><li>individuelle Förderplanung und Dokumentation der Ausbildungs- und Entwicklungsprozesse der Auszubildenden</li><li>Zusammenarbeit Berufsschulen, der Agentur für Arbeit, den Jobcentern, unseren Dozenten (Stütz- und Förderunterricht der Azubis), bei Bedarf auch Behörden und Ämtern und weiteren Partnern unseres Netzwerks (Fachdienste und Beratungsstellen z.B.)</li><li>Organisation des Stütz- und Förderunterrichts und hier auch Ansprechpartner*in und Betreuung der Fachdozenten</li><li>In Absprache mit der Ausbildungsbegleitung bei Bedarf auch mit Betrieben, Kammern, Innungen</li><li>Mitarbeit an der Konzeption und Organisation des Projektes AsA</li><li>Alles in enger Zusammenarbeit mit dem Ausbildungsbegleiter*in &nbsp;der AsA&nbsp; bzw auch in Personalunion bei entsprechender Eignung</li></ul><h3> Wir wünschen uns</h3><ul><li>abgeschlossenes Studium Sozialpädagogik/-arbeit bzw. soziale Arbeit, Heil- oder Sonderpädagogik oder Pädagog*innen mit den Ergänzungsfächern: Pädagogik/Sozialarbeit, Rehabilitations- oder Sonderpädagogik oder Jugendhilfe. Ohne diese Ergänzungsfächer müssen innerhalb der letzten 5 Jahre eine 1-jährige Berufserfahrung mit der Zielgruppe nachgewiesen werden</li></ul>oder<ul><li>staatlich anerkannte Erzieher*innen mit einschlägiger Zusatzqualifikation und Erfahrung mit der Zielgruppe (bitte Rücksprache halten für genauere Informationen)</li></ul>oder<ul><li>(als "Quereinsteiger") Personen mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung, möglichst Meister oder Fachwirt und/oder AdA Schein und Erfahrung in der Qualifizierung junger Menschen</li></ul><h3>kaufmännische Kenntnisse sind von Vorteil (gerne auch eine abgeschlossene Berufsausbildung), aber nicht Bedingung</h3><ul><li>Erfahrungen in der Jugend- und /oder Bildungsarbeit</li><li>Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit in einer interdisziplinären Projektgruppe</li><li>freundliches, offenes Wesen und gute Kommunikationsfähigkeit sowie eine positive Grundeinstellung gegenüber der Zielgruppe</li><li>Interkulturelle Kompetenz</li><li>selbständige Arbeitsweise und Organisationsgeschick</li><li>Fähigkeit, eine stringente und nachvollziehbare Förderdokumentation zu führen</li><li>gute EDV-Kenntnisse (MS Office; Einarbeitung in die Dokumentationssoftware "stepnova") sowie administrative und konzeptionelle Fähigkeiten</li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul><li>gutes Betriebsklima in einem dynamischen und engagiertem Team</li><li>Raum für eigene Schwerpunktsetzung</li><li>Fortbildungsangebote und regelmäßige kollegiale Fallberatung</li><li>eine gute Einarbeitung und tolle Kolleg*nnen im Team</li><li>zentral gelegener Arbeitsort in München</li></ul><h3> Interesse geweckt?</h3>Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte bevorzugt online über diese das Bewerbungsformular unter&nbsp;Angabe der Referenz "AsAflex" online oder schriftlich an:Euro Trainings Centre gGmbH, Personalabteilung Sonnenstraße 12a, 80331 München <a href="mailto:bewerbung@etc-muenchen.de" target="_blank">bewerbung@etc-muenchen.de</a> <a href="http://www.etc-muenchen.de" target="_blank">www.etc-muenchen.de</a>Telefonische Rückfragen beantwortet Ihnen gerne Frau Curic, Tel.: +49 89 549177-23 &nbsp;

Euro-Trainings-Centre ETC gGmbH

Sozialpädagoge (d/m/w) Assistierte Ausbildung flexibel - AsAflex

Unsere Kraft liegt in der Natur. Aus ihr schöpfen wir die Rohstoffe für unsere wohltuenden Tonika, Tees, Tabletten und Tropfen in bester Bio-Qualität. Um klimaneutral zu produzieren, gewinnen wir unseren eigenen Strom aus Wasserkraft und Sonnenenergie. Abwärme und Biomasse nutzen wir, um zu heizen. Flusswasser, um zu kühlen. In über 100 Jahren Firmengeschichte ist eines immer gleich geblieben: Wir sind ein Familienunternehmen, dem das Wohl unserer rund 500 Mitarbeitenden sehr am Herzen liegt. Wenn Sie sich gemeinsam mit uns für Mensch, Gesundheit und Natur einsetzen wollen, möchten wir Sie kennenlernen. Gestalten Sie mit uns die Zukunft von Salus und steigen Sie ab sofort, unbefristet und in Teilzeit (20 Stunden) in das Team Marketing ein als Produktmanager OTC (m/w/d) für die Marke Floradix Als größte Marke innerhalb des Salus-Sortiment bietet Floradix ein umfangreiches, gut verträgliches Sortiment für die Versorgung mit dem lebenswichtigen Element Eisen. Besonders im Fokus steht hierbei das Arzneimittel Floradix mit Eisen, das mit seiner Niedrig-Eisen-Therapie eine wirksame und gut verträgliche Option zur Vorbeugung von Eisenmangel darstellt.&nbsp; Das Wissen um Eisen und die Vorteile von Floradix gilt es nachhaltig an Ärzt:innen, Apothekenteams und Endverbraucher:innen zu kommunizieren. Als Produktmanager:in OTC unterstützen Sie die strategische Marketing-Planung und verantworten die operative Umsetzung der verabschiedeten Maßnahmen für Ihren Aufgabenbereich. <h4>Von Natur aus wichtig - Ihr Job</h4> <ul> <li>Verantwortung für die Marke Floradix für den Bereich der Endverbraucherkommunikation</li> <li>Entwicklung und Implementierung von Marketingstrategien für den deutschen Markt</li> <li>Planung und Realisierung von Maßnahmen inkl. der Kampagnenentwicklung</li> <li>Monitoring &amp; Analyse von Umsatz- und Absatzentwicklung für die von Ihnen entwickelten Maßnahmen mit Ableitung von Handlungsempfehlungen sowie Markt- und Wettbewerbsanalysen</li> <li>Schnittstellenarbeit mit der Teamleitung bzw. Markenverantwortlichen für Floradix, dem Trade Marketing, Vertrieb, MedWiss sowie weiteren angrenzenden Abteilungen</li> <li>Vorstellung der Maßnahmen in Richtung Innen- und Außendienst</li> <li>Budgetplanung und - verantwortung</li> <li>Koordination externer und interner Dienstleister:innen &nbsp;</li> </ul> <h4>Von Natur aus wertvoll - Ihr Profil</h4> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder Naturwissenschaften</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung im Marketing der OTC, vorzugsweise in vergleichbarer Position</li> <li>Fähigkeit, wissenschaftliche Erkenntnisse und Studien in eine praxisorientierte Sprache für Apotheker:innen und Patient:innen zu übersetzen</li> <li>Ausgeprägte analytische, konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten</li> <li>Flexibilität, Organisationstalent, ausgeprägte Teamfähigkeit und Hands-On Mentalität</li> <li>Eigeninitiative und kreatives Denkvermögen</li> <li>Fundierte EDV-Kenntnisse (MS Office und ERP-Systeme) &nbsp;</li> </ul> <h4>Von Natur aus stark - Ihre Vorteile</h4> Vergütung &amp; Co.: Urlaubs-, Weihnachts- und Geburtstagsgeld, Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unterstützung bei berufsbegleitender Weiterbildung &nbsp; Atmosphäre: Modernes Umfeld, familiäres Miteinander in einem innovativen Unternehmen mit gesundem Wachstum und diversen Teams, Mitarbeiterevents sowie einer bio-zertifizierten und bezuschussten BetriebskantineBalance: Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeit (ohne Kernzeit), kostenfreie Parkplätze, gute ÖPNV-Anbindung sowie 30 Tage Urlaub plus freie Tage am 24.12. und 31.12.Beruf &amp; Familie: Zahlung eines monatlichen Kindergeldes, Zuschuss zu den Betreuungskosten des Kindes, Mittagsbetreuungszuschuss und Kinderweihnachtsfeier &nbsp; Gesundheit: JobRad, Bewegungs-Challenge, betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement sowie zahlreiche Angebote und Zuschüsse rund um Gesundheit und Wohlbefinden &nbsp; Nachhaltigkeit: EMAS und We Impact zertifiziert, konsequentes Recycling, klimaneutraler Produktionsstandort seit 2020 und hauseigenes Auwald-Biotop, Auszeichnung als "Blühender Betrieb", Auszeichnung mit dem ersten BAH-Nachhaltigkeitspreis, Umweltmanagementpreis 2024 <h4> Gestalten Sie mit uns die Zukunft von Salus!</h4> Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal und starten mit uns in eine spannende Karriere! Wir freuen uns auf Sie.

Salus GmbH & Co. KG

Produktmanager (m/w/d) OTC

„Wohlfühlen mitten in Bayern“&nbsp;- das gilt im Landkreis Landshut nicht nur für den Wohnort, sondern auch für den Landkreis als Arbeitgeber. Wir verstehen uns als kundenorientierter Dienstleister für die rund 162.000 Einwohner in den 35 Städten, Märkten und Gemeinden des Landkreises Landshut.&nbsp;Das Sachgebiet Allgemeiner Sozialer Dienst im Kreisjugendamt Landshut ist unterteilt in die Teams ASD Nord, ASD Süd sowie Sorgerechts- und Umgangsberatung / Jugendhilfe im Strafverfahren. Als Sozialpädagoge (m/w/d) für den Fachbereich Sorgerechts- und Umgangsberatung arbeiten Sie im Team mit fünf Kollegen (m/w/d).&nbsp;Die Stelle ist unbefristet in Teilzeit (25 -27 Std./Woche) zu besetzen.&nbsp;So können Sie bei uns etwas bewegen<ul><li>Beratung und Vermittlung bei der Ausübung der Personensorge und des Umgangsrechtes im Kontext von Trennung und Scheidung, sowie die Organisation, Steuerung und teils eigene Durchführung geeigneter Maßnahmen</li><li>Mitwirkung in Verfahren vor den Familiengerichten in sorge- und umgangsrechtlichen Angelegenheiten (bei Trennung und Scheidung) sowie anderen familienrechtlichen Angelegenheiten</li><li>Mitwirken in Gewaltschutzverfahren vor dem Familiengericht und Beratung nach dem Gewaltschutzgesetz</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Fachdiensten des Jugendamtes, freien Trägern und weiteren Kooperationspartnern</li></ul>&nbsp;Das bringen Sie mit&nbsp;<ul><li>ein abgeschlossenes Studium als Dipl.-Sozialpädagoge (FH) (m/w/d), Sozialarbeiter (B.A.) (m/w/d) oder Heilpädagoge (m/w/d) mit abgeschlossener Hochschulbildung bzw. ein vergleichbares Studium mit entsprechenden Kenntnissen und Erfahrungen</li><li>Berufserfahrung im oben genannten Aufgabenbereich wünschenswert&nbsp;</li><li>sicheres Auftreten und eine hohe Beratungskompetenz im Umgang mit konflikthaften Fallkonstellationen</li><li>Fähigkeit der neutralen und am Kindeswohl ausgerichteten Kommunikationsklarheit, auch vor dem Familiengericht&nbsp;</li><li>sicherer Umgang mit gängiger PC-Software (MS-Office)</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul>&nbsp;Freuen Sie sich auf<ul><li>eine sinnstiftende Tätigkeit im öffentlichen Dienst sowie einen krisensicheren, regionalen und zukunftsorientierten Arbeitsplatz</li><li>eine unbefristete Anstellung in Teilzeit (25 - 27 Std./Woche)&nbsp;</li><li>eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst in der Entgeltgruppe S 12 TVöD (bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen)&nbsp;+ SuE-Zulage und Regenerationstage</li><li>flexible Beurlaubungs- und Arbeitszeitregelungen im Rahmen der Öffnungszeiten</li><li>einen Zuschuss zum Deutschlandticket i. H. von 55 %</li><li>weitere Benefits wie Mitarbeiterrabatte, Betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr</li></ul>&nbsp;&nbsp;Bei Fragen zur Stelle können Sie sich gerne an Frau Bonn (Teamleitung), Tel. 08703 9073-5461, wenden.&nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 08.02.2026 über das Stellenportal des Landratsamtes Landshut. (<a href="https://www.landkreis-landshut.de/karriere-ausbildung/" target="_blank">https://www.landkreis-landshut.de/karriere-ausbildung/</a>)

Landkreis Landshut

Sozialpädagoge (m/w/d) Sorgerechts- und Umgangsberatung

Du fühlst dich in der Küche wohler als im Wohnzimmer?
Möchtest du dort arbeiten, wo gute Stimmung und gutes Essen zusammengehören?
Suchst du einen Job nach deinem Geschmack?
<h2>Dann komm in die Jugendherberge Regensburg mit 190-Betten und werde Teil eines 23-köpfigen Teams. Weitere Infos zur Jugendherberge findest du <a href="https://www.jugendherberge.de/jugendherbergen/regensburg/" target="_blank">hier</a> Ab 01.03.2026 40h-Stelle, 5-Tage-Woche auf 7-Tage verteilt, Sonn- und Feiertagszuschlag</h2>
&nbsp;
Aufgaben:
<ul>
<li>
Ruhige und zuverlässige Mitarbeit bei der Verpflegung unserer Gäste
</li>
<li>
Kochen nach Anweisung für Gäste und Seminargruppen
</li>
<li>
Unterstützung der Küchenleitung bei Planung, Einkauf und Personaleinsatz
</li>
<li>
Ausgabe von Mahlzeiten und Betreuung des Buffets
</li>
<li>
Kreative Umsetzung von Bio-Verpflegung, Nachhaltigkeit und Ressourcenschonung
</li>
<li>
Annahme von Waren und Kontrolle des Warenbestands
</li>
<li>
Einhaltung der Hygienevorschriften (HACCP) und Qualitätsstandards
</li>
<li>
Durchführung von Spüldienst und Reinigung in der Küche
</li>
</ul>

Das bringst du mit:
<ul>
<li>
Ausbildung als Köchin/Koch oder einschlägige Berufserfahrung
</li>
<li>
Alternativ: Küchenmeister*in oder vergleichbare Qualifikation
</li>
<li>
Ehrgeiz, Kreativität und Engagement
</li>
<li>
Teamfähigkeit und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
</li>
<li>
Flexibilität für Einsätze auch abends, am Wochenende oder an Feiertagen (nach Absprache)
</li>
<li>
Gepflegtes Erscheinungsbild und freundlicher Umgang mit Gästen
</li>
</ul>

Unser Angebot:
<ul>
<li>Lebensqualität: Dienstplanung mit Vorlauf + 5‑Tage-Woche (Mo-So) + Überstundenausgleich + Tag Urlaub zum Geburtstag</li>
<li>Vergütung:&nbsp;Urlaubs- und Weihnachtsgeld + Zuschläge für Sonn- und Feiertage (50%) sowie Spätschichten (25%) + jährliche Erfolgsbeteiligung</li>
<li>Vorsorge:&nbsp;Betriebliche Altersvorsorge + vermögenswirksame Leistungen + betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Entwicklung:&nbsp;Umfassendes Seminarangebot + individuelle Maßnahmen</li>
<li>Freizeit Plus:&nbsp;Kostenfreie&nbsp;DJH&nbsp;Mitgliedschaft + kostenfreie sowie vergünstigte Übernachtungen in Bayern</li>
<li>Jobfahrrad:&nbsp;Dein Fahrrad-Leasing für umweltfreundliche Mobilität</li>
<li>Gemeinnützigkeit: alle Gewinne fließen in unsere Ziele und Werte für die Zukunft: Nachhaltigkeit, Bildung und Gemeinschaft</li>
</ul>

Deutsches Jugendherbergswerk Landesverband Bayern e.V.

Alle Videos in voller Länge_Musik_HQ

Backstage DJH | Andreas, Küchenleitung in der Jugendherberge Bayrischzell-Sudelfeld, Episode 34

Backstage DJH | Jasmin, Front Office Managerin in der Jugendherberge Furth im Wald, Episode  04

Koch (m/w/d)

Du fühlst dich in der Küche wohler als im Wohnzimmer?
Möchtest du dort arbeiten, wo gute Stimmung und gutes Essen zusammengehören?
Suchst du einen Job nach deinem Geschmack?
Dann komm in die Jugendherberge Regensburg mit 190-Betten und werde Teil eines 23-köpfigen Teams. Weitere Infos zur Jugendherberge findest du&nbsp;<a href="https://www.jugendherberge.de/jugendherbergen/regensburg/" target="_blank">hier</a>
Ab&nbsp;(01.03.2026)&nbsp;-&nbsp;15 Std./Woche – in Früh- oder Spätdienst wechselnd, 5 Tage auf Mo-So. verteilt (Zuschläge für Sonn- und Feiertage (50%))

Hier schaffst Du Erinnerungen:
<ul>
<li>Du unterstützt unsere Köch*innen tatkräftig bei der Vorbereitung und Herstellung der Speisen und der Frühstückskomponenten.</li>
<li>Für Auf- und Abbau und die Betreuung des Buffets hast Du ein Händchen.</li>
<li>Du pflegst einen serviceorientierten, freundlichen Umgang mit unseren Gästen und beantwortest deren Fragen.</li>
<li>Bei der Reinigung der Küche krempelst Du gerne die Ärmel hoch und übernimmst den Spüldienst und die Reinigung der Küchenwäsche.</li>
<li>Die Umsetzung und Einhaltung unserer Qualitätsstandards sind für Dich selbstverständlich.</li>
</ul>

Dein Profil:
<ul>
<li>Du bringst Freude am Umgang mit Lebensmitteln und gästeorientiertes Handeln mit.</li>
<li>Die Arbeit mit jungen Menschen macht Dir Spaß und Du gehst mit Engagement, zeitlicher Flexibilität und Belastbarkeit ans Werk.</li>
<li>Du sprichst mindesten B1 Deutsch und achtest auf eine saubere und gepflegte Erscheinung.</li>
<li>Du beschreibst dich als engagiert, zeitlich flexibel und belastbar.</li>
</ul>

Unser Angebot:
<ul>
<li>Lebensqualität: Dienstplanung mit Vorlauf + 5‑Tage-Woche (Mo-So) + Überstundenausgleich + Tag Urlaub zum Geburtstag</li>
<li>Vergütung: Urlaubs- und Weihnachtsgeld + Zuschläge für Sonn- und Feiertage (50%) sowie Spätschichten (25%) + jährliche Erfolgsbeteiligung</li>
<li>Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge + vermögenswirksame Leistungen + betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Entwicklung: Umfassendes Seminarangebot + individuelle Maßnahmen</li>
<li>Freizeit Plus: Kostenfreie&nbsp;DJH&nbsp;Mitgliedschaft + kostenfreie sowie vergünstigte Übernachtungen in Bayern</li>
<li>Jobfahrrad:&nbsp;Dein Fahrrad-Leasing für umweltfreundliche Mobilität</li>
<li>Gemeinnützigkeit: alle Gewinne fließen in unsere Ziele und Werte für die Zukunft: Nachhaltigkeit, Bildung und Gemeinschaft</li>
</ul>

Küchenhilfe m/w/d 

Du bringst Glanz in jeden Raum?
Suchst du eine Arbeit, bei der man sieht, was man geschafft hat?
Dann komm in die Jugendherberge Regensburg mit 190-Betten und werde Teil eines 23-köpfigen Teams. Weitere Infos zur Jugendherberge findest du&nbsp;<a href="https://www.jugendherberge.de/jugendherbergen/regensburg/" target="_blank">hier</a>
20 Stunden/Woche, an 5 Tagen verteilt auf Mo - So, vormittags zwischen 10.00 - 14.00 Uhr Zuschläge für Sonn- und Feiertage (50%) sowie Spätschichten (25%)

Deine Aufgaben:
Dein nächster Job ist eine saubere Sache! Denn Du genießt in unserem Team eine besondere Wertschätzung und die Vorteile eines verantwortungsvollen Arbeitgebers. Schließlich trägst Du entscheidend dazu bei, dass sich unsere Gäste wohl bei uns fühlen – und gerne wiederkommen. Kurzum:
<ul>
<li>Du sorgst für Sauberkeit und Reinlichkeit: in unseren Gästezimmern, Aufenthaltsräumen und Sanitäranlagen.</li>
<li>Unsere Qualitätsstandards und Hygienevorschriften behältst Du dabei zu jeder Zeit im Blick.</li>
</ul>

Das bringst du mit:
<ul>
<li>Quereinsteiger herzlich Willkommen</li>
<li>Gewissenhaft und zuverlässig – so beseitigst Du jeden Schmutz.</li>
<li>Du bist selbstständiges Arbeiten gewohnt und krempelst gerne die Ärmel hoch, damit unsere Gäste nichts zu beanstanden haben.</li>
<li>Einsätze am Abend, am Wochenende und an Feiertagen? Kannst Du nach Absprache übernehmen.</li>
</ul>

Unser Angebot:
<ul>
<li>Lebensqualität: Dienstplanung mit Vorlauf + 5‑Tage-Woche (Mo-So) + Überstundenausgleich + Tag Urlaub zum Geburtstag</li>
<li>Vergütung:&nbsp;Urlaubs- und Weihnachtsgeld + Zuschläge für Sonn- und Feiertage (50%) sowie Spätschichten (25%) + jährliche Erfolgsbeteiligung</li>
<li>Vorsorge:&nbsp;Betriebliche Altersvorsorge + vermögenswirksame Leistungen + betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Entwicklung:&nbsp;Umfassendes Seminarangebot + individuelle Maßnahmen</li>
<li>Freizeit Plus:&nbsp;Kostenfreie&nbsp;DJH&nbsp;Mitgliedschaft + kostenfreie sowie vergünstigte Übernachtungen in Bayern</li>
<li>Jobfahrrad:&nbsp;Dein Fahrrad-Leasing für umweltfreundliche Mobilität</li>
<li>Gemeinnützigkeit:&nbsp;alle Gewinne fließen in unsere Ziele und Werte für die Zukunft: Nachhaltigkeit, Bildung und Gemeinschaft</li>
</ul>

Reinigungskraft - Housekeeping (m/w/d)

DINZLER – wir stehen für Qualität, Leidenschaft und Erfolg.Professionell, authentisch und herzlich verwöhnen wir in unserem großen à la carte Restaurant und an unserer To-Go Bar unsere Gäste mit Kaffee aus eigener Produktion und einer regionalen, frischen Küche. In unserem Eventgebäude „Otto“ richten wir verschiedenste Veranstaltungen für bis zu 1.000 Gäste aus.&nbsp;Kaffee ist auch Ihr Leben? Sie lieben die Arbeit in einem motivierten Team?Dann werden Sie Teil unseres Bar – Teams und sende uns Ihre aussagekräftige Bewerbung als Barleiter/in (m/w/d) in Vollzeit.Ihre Aufgaben bei uns&nbsp;sind kreativ und vielfältig:<ul><li>Sie bereiten mit Leidenschaft, Wissen und Präzision verschiedenste hochwertige Heiß- und Kaltgetränke im à-la-carte-Geschäft sowie auf Veranstaltungen zu. Die Optimierung und die stetige Weiterentwicklung unserer Qualitätsstandards behalten Sie dabei stets im Blick.</li><li>Sie setzen neue Impulse, sind kreativ und überlegen sich gerne neue Kaffeegetränke, Cocktails oder leckere Eisteevariationen mit hochwertigen regionalen Produkten.</li><li>Sie bringen sich aktiv in die Gestaltung der (saisonalen) Getränkekarte für das Restaurant und für Events ein. Wir geben Ihnen viel Freiraum für Ihre Ideen!&nbsp;</li><li>Sie leiten in Abstimmung mit der Gastronomieleitung unser Barteam an und wirken als Vorbild bei der Ausbildung unserer Auszubildenden mit.&nbsp;</li></ul>Was wir uns von Ihnen wünschen:<ul><li>Berufserfahrung (gerne sind wir nach entsprechender Einarbeitung auch „Ihr nächster Schritt“ auf der Karriereleiter!)</li><li>Wie das gesamte DINZLER Team haben Sie eine große Leidenschaft für Kaffee, regionale, frische Produkte und TOP Qualität</li><li>Gestaltungswillen, Flexibilität und eine gesunde “Hands-on”-Mentalität zeichnen Ihre Arbeitsweise aus.</li><li>Mehrsprachigkeit (mind. Deutsch und Englisch)&nbsp;</li><li>Strukturierte Arbeitsweise und gute Organisation</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Sehr attraktive, übertarifliche Vergütung mit Zuschlägen</li><li>Eine Fünf – Tage – Woche ohne Teildienst, frei an Weihnachten und Silvester</li><li>Zuverlässige Dienstplanung sowie Urlaubsplanung ein Jahr im Voraus</li><li>Eigenverantwortliches, abwechslungsreiches Arbeiten in sehr schönem Ambiente</li><li>Hervorragende Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem erfolgreich wachsenden Familienunternehmen</li><li>Subventioniertes, gesundes Personalessen von unserer Restaurant-Tageskarte und Getränke während der Arbeitszeit – auch Kaffeegetränke von unseren Kaffeebars</li><li>Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen, u.a. in der DINZLER Kaffeeakademie</li><li>Monatlich wechselnder, kostenloser Kaffee für Zuhause</li><li>Regelmäßige individuelle, kostenfreie Maßnahmen zur Gesundheitsförderung mit unserem kompetenten Partner, der Quadratus Physio GbR</li><li>Wir denken für Sie an später und bezuschussen daher die betriebliche Altersvorsorge</li><li>Personalrabatte auf das gesamte DINZLER Sortiment, vergünstigte DINZLER Konzert- und Eventtickets</li><li>Mitarbeiter-Einbindung: Die Meinung unserer Mitarbeiter ist uns wichtig. Mit Hilfe von (regelmäßigen) Umfragen lassen wir diese aktiv in Entscheidungsprozesse einfließen.</li><li>Rabatte und Tickets für exklusive Sportevents (z.B. FC Bayern Basketball, Shades of Speed)</li><li>Mitarbeiter-Einbindung: Die Meinung unserer Mitarbeiter ist uns wichtig. Mit Hilfe von (regelmäßigen) Umfragen lassen wir diese aktiv in Entscheidungsprozesse einfließen.</li></ul> Interesse geweckt?Rufen Sie uns gerne an unter 08025-99225122 (Frau Reischl) oder senden uns gleich Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (mit Anschreiben und Lebenslauf) per E-Mail oder Post an: Dinzler Kaffeerösterei AG, z. Hd. Heike Richter Wendling 15 83737 Irschenberg<a href="mailto:heike.richter@dinzler.de" target="_blank">heike.richter@dinzler.de</a> &nbsp;

Dinzler Kaffeerösterei AG

Barleiter/in (m/w/d - Vollzeit)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen engagiertenBilanzbuchhalter m|w|d Ihr Aufgabengebiet umfasst folgende Schwerpunkte:<ul><li>Erstellung von Jahresabschlüssen nach HGB und EnWG</li><li>Kontierung, Buchung und Abstimmung sämtlicher Geschäftsvorfälle</li><li>Liquiditätsplanung und Cash-Management</li><li>Erstellung von Auswertungen, Berichten und Analysen für die Geschäftsführung und Fachbereiche</li><li>Überwachung und Optimierung von Buchhaltungsprozessen, inkl. digitaler Workflows</li><li>Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und interne Stellen</li><li>Mitwirkung bei Projekten, z. B. Prozessoptimierung, Digitalisierung oder Einführung neuer Systeme</li><li>Sicherstellung der korrekten Abwicklung steuerlicher Meldungen (USt-Voranmeldungen, Energiesteuern etc.).</li></ul>&nbsp;Unsere Anforderungen<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (IHK)&nbsp;oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung&nbsp;</li><li>Ausgeprägte Zahlenaffinität, analytisches Denken und eine strukturierte, genaue Arbeitsweise</li><li>Fundierte Kenntnisse im HGB und Steuerrecht.</li><li>Kenntnisse der IT-Systeme von Schleupen und SFirm wären von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen</li><li>Die Stelle erfordert ein hohes Maß an Eigenständigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität&nbsp;</li><li>Sie sind ein guter Teamplayer und besitzen sehr gute Kommunikationsfähigkeiten</li></ul>Wir bieten&nbsp;<ul><li>einen sicheren Arbeitsplatz mit interessanten und vielschichtigen Aufgaben</li><li>attraktive Entlohnung gemäß TV-V</li><li>zielgerichtete Weiterbildungsmaßnahmen in einem ökologisch positionierten Unternehmen</li><li>31 Urlaubstage</li><li>weitere Benefits unter <a href="https://stw-toelz.de/die-stadtwerke/karriere" target="_blank">https://stw-toelz.de/die-stadtwerke/karriere</a></li></ul> Interesse? Treten Sie mit uns in Kontakt und senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, am besten per E-Mail an <a href="https://stw-toelz.de" target="_blank">personal@stw-toelz.de</a> oder per Post an Stadtwerke Bad Tölz GmbH, An der Osterleite 2, 83646 Bad Tölz.Bei Fragen können Sie sich gern vorab an Herrn Kirschke, Tel. 08041 797 102 wenden. &nbsp;

Stadtwerke Bad Tölz GmbH

Bilanzbuchhalter m|w|d

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Tiefbauamt eine/-n Straßenunterhaltsarbeiter /-in (m/w/d).Stellenausweisung: EG 4 TVöD&nbsp;Befristung: unbefristetArbeitszeit: Vollzeit&nbsp;<h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul><li>Erledigung aller einfachen Arbeiten aus dem Bereich Straßenbau und -unterhalt (wie z.B. Grabarbeiten per Hand, Transport von Baumaterial zur Baustelle, Bedienung von Kleingeräten wie Kompressor oder Rüttelplatten) auf Weisung des Vorarbeiters/der Vorarbeiterin im Straßenunterhaltsbezirk Ost</li><li>Mitarbeit bei Katastropheneinsätzen (z.B. Hochwassereinsatz)</li><li>Mitarbeit bei den Winterdienstaufgaben des Amtes für Kreislaufwirtschaft, Stadtreinigung und Flottenmanagement für den Straßenwinterdienst der Stadt Regensburg</li></ul>Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.<h3>Worauf kommt es uns an?</h3>Bewerbungsvoraussetzungen:&nbsp;<ul><li>Handwerkliche Fähigkeiten, besonders im Tiefbau</li></ul>Zudem erwarten wir:&nbsp;<ul><li>Fahrerlaubnis der Klasse C1E oder Bereitschaft diese zu erwerben, ist wünschenswert</li><li>Fach- und Erfahrungswissen im Tiefbau</li><li>Eine überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft und die Bereitschaft zur Dienstleistung an Wochenenden und Feiertagen</li><li>Teamfähigkeit sowie körperliche Belastbarkeit</li><li>Bei angeordneter Rufbereitschaft ist es wünschenswert, innerhalb von 20 Minuten den Einsatzort im Stadtgebiet zu erreichen</li></ul><h3>Was bieten wir Ihnen?</h3>Regensburg ist mit etwa 180.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.500 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.Auf das können Sie sich konkret freuen:<ul><li>Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem vertrauensvollen Umfeld sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöD</li><li>Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Zuschuss zum RVV-Jobticket bzw. Deutschlandticket Job</li></ul>Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit:Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Wir begrüßen die Bewerbung aus allen Altersgruppen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<h3>Kontakt und Informationen:</h3>Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Sachgebietsleiter, Herr Eibl, Tel. (0941) 507-3650, gerne zur Verfügung.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 65-03:3622 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen über unser Online-Bewerberportal.Ende der Bewerbungsfrist ist der 09.02.2026.Hinweise zum Datenschutz finden Sie <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.

Stadt Regensburg

Straßenunterhaltsarbeiter /-in (m/w/d)

Seit 2022 befindet sich das Haus der Kunst in einem Transformationsprozess. Wir zeichnen neue 
Linien in der Kunstgeschichte, die bisher noch nicht erzählt wurden und die den bisherigen Kanon 
hinterfragen und verändern. Das Programm setzt den Weg der Vernetzung und Verflechtung 
transdisziplinärer Ansätze und transnationaler Perspektiven mit dem Fokus auf Digitalisierung 
fort. Die klassische Form der Ausstellungsgestaltung wird hinterfragt und ein neues Verständnis 
des Formats entwickelt. Projekte werden körperbezogen, immersive und interaktiv vor Ort 
produziert. 
 
Die Mission des Haus der Kunst ist es, einen generationsübergreifenden Ort des Austauschs und 
der Begegnung zu schaffen, an dem sich jede*r als Teil der Gemeinschaft verstehen kann. Unter 
dem Motto „Haus der Kunst ist wo die Zukunft passiert“ möchte die Institution kritisch und 
fantasievoll mit den drängenden Fragen der Gegenwart auseinandersetzen. 
 
Das Haus der Kunst München sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n wissenschaftliche/n 
Volontär/in mit Schwerpunkt in der kuratorischen Abteilung in Vollzeit (40 Std./Woche) 
 
Volontär*in (w/m/d) 


Das Volontariat ist als Phase der beruflichen Weiterentwicklung konzipiert und verbindet eine 
intensive kuratorische Betreuung mit Möglichkeiten zur unabhängigen Forschung und Praxis in 
einem internationalen institutionellen Umfeld. 
 
Ihre Aufgaben – gestalten, mitwirken, teilhaben: 

• Enge Zusammenarbeit mit Kurator/innen in allen Phasen der Programmplanung und -umsetzung, 

einschließlich: 

- Recherche für spezifische Ausstellungsprojekte und damit verbundene Programme. 

- Realisierung von Ausstellungen und Projekten in Abstimmung mit dem 

Produktionsmanagement und in enger Absprache mit den Vorgesetzten. 

- Erstellen von Werklisten, Künstlerverträgen, Leihanfragen und Betreuung des Leihverkehrs. 

- Kuratorische Betreuung und redaktionelle Unterstützung bei Publikationen und Texten. 

- Vorbereitung von Förderanträgen sowie Budgetkontrolle und Zwischenreporte. 

• Kontaktpflege zu Künstler/innen, Kurator/innen, Partnerinstitutionen, Stiftungen, Nachlässen, 

Ateliers und Galerien. 

• Durchführung wissenschaftlicher Recherchen zur Vorbereitung von Ausstellungen und 

kuratorischen Projekten im Allgemeinen. 

• Künstlerische Betreuung und Organisation des Rahmenprogramms in enger Zusammenarbeit mit 

dem Bereich Bildung und Teilhabe. 

• Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit mit den Teams Ausstellungsproduktion, Kommunikation 

sowie Bildung und Teilhabe. 



• Selbstständige Entwicklung und Umsetzung von Ausstellungsprojekten in Absprache mit dem 

künstlerischen Geschäftsführer und der Hauptkuratorin. 

• Unterstützung von institutionellen Partner/innen, externen Kurator/innen und Wanderausstellungen. 


Unsere Anforderungen – das bringen Sie mit: 

• Abgeschlossenes Studium der Kunstgeschichte mit Schwerpunkt auf moderner und 

zeitgenössischer Kunst (1945 bis heute). 

• Ausgeprägte Recherchefähigkeiten, einschließlich Erfahrung im Umgang mit Primär- und 

Sekundärquellen sowie digitalen Recherchetools. 

• Ausgezeichnete Organisations- und Projektmanagementfähigkeiten. 

• Nachweisliche Erfahrung im Umgang und Gestaltung von Texten zur zeitgenössischen Kunst. 

• Ausgeprägte soziale Kompetenz, Teamfähigkeit und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, 

kombiniert mit einem hohen Maß an Motivation und Eigeninitiative. 

• Sensibilität für ethische, soziale und kulturelle Kontexte innerhalb der zeitgenössischen 

Kunstpraxis. 

• Ausgezeichnete Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Kenntnisse einer weiteren Fremdsprache 

sind von Vorteil. 

• Sicherer Umgang mit MS Office und Vertrautheit mit Bildbearbeitungsprogrammen. 

• Besondere Affinität zur zeitgenössischen Kunst; entsprechende Berufserfahrung ist von Vorteil. 

• Gute Kenntnisse der institutionellen Landschaft in Deutschland und international. 

 
Wir bieten Ihnen: 

• Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Position in einer der führenden Institutionen für 

zeitgenössische Kunst in Europa. 

• Die Stelle ist auf zwei Jahre befristet. 

• Ein Gehalt gemäß 50 % TV-L 13, Stufe 1 im ersten Jahr, Stufe 2 im zweiten Jahr. 

• Ein kreatives Arbeitsumfeld mit einer offenen Kommunikationsstruktur. 

• Mitarbeit in einem dynamischen Team, das Eigeninitiative, Einsatz- und Lernbereitschaft unterstützt 

und fördert. 

• 30 Tage Jahresurlaub, zusätzlich am 24. und 31. Dezember arbeitsfrei. 

• Einen attraktiven und inspirierenden Arbeitsplatz im Zentrum Münchens am Englischen Garten. 


Das Haus der Kunst legt großen Wert auf Diversität und Inklusion. Daher begrüßen wir Bewerbungen 

unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung oder 

Identität. Wir bevorzugen Bewerbungen ohne Bild. 


Bewerbung: 

Bitte senden Sie Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter dem Stichwort 

HDK-2026-01 in elektronischer Form (als PDF) bis zum 16. Februar 2026 an 

<a href="mailto:bewerbung@hausderkunst.de" target="_blank">bewerbung@hausderkunst.de</a>. Für allgemeine Fragen steht Ihnen Beate Gurth (Personalrefentin) 

unter 089/211 27-122 zur Verfügung.

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