Beamten (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder einen vergleichbaren Tarifbeschäftigten (m/w/d) als Sachbearbeiter (m/w/d) für den Aufgabenbereich Lagebild Migration und Statistik in Ingolstadt

Stellenbeschreibung

Das Bayerische Landesamt für Asyl und Rückführungen ist eine unmittelbar dem Bayerischen Staatsministerium des Innern und für Integration nachgeordnete Behörde mit Dienstorten in Ingolstadt/Manching und München. Wir steuern und unterstützen in einem sensiblen Umfeld mit gebündelter Kompetenz bayernweit vor allem Ausreisen und Rückführungen von ausreisepflichtigen ausländischen Staatsangehörigen. Unsere Partner sind zahlreiche Dienststellen des Bundes, der Länder und der Kommunen.

Haben Sie Interesse, an der Lösung einer der zentralen gesellschaftlichen Herausforderungen im Bereich des Flüchtlings- und Ausländerwesens mitzuwirken? Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer modernen, teamorientiert arbeitenden und dynamisch agierenden Behörde. 


Dazu suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Dienstort Manching/Ingolstadt eine_n Beamten (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder einen vergleichbaren Tarifbeschäftigten (m/w/d) als Sachbearbeiter (m/w/d) für den Aufgabenbereich Lagebild Migration und Statistik mit dem Aufgabenschwerpunkt Datenqualität im Ausländerzentralregister (AZR)


Ihre Aufgabenschwerpunkte:  


  • Verbesserung und nachhaltige Sicherung der bayernweiten Datenqualität im Ausländerzentralregister (AZR) unter Einbeziehung der aktuellen Rechtslage
  • Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem Bayer. Staatsministerium des Inneren, für Sport und Integration (StMI), den Entwicklern von ausländerbehördlichen elektronischen Fachverfahren sowie den bayerischen Ausländerbehörden zur Analyse und Ausarbeitung von notwenigen Handlungsfeldern im Bereich der Datenqualität im Ausländerzentralregister (AZR) und Konzeptionierung von bayerischen Datenqualitätsprojekten
  • Teilnahme an bundes- und landesweiten Workshops und Besprechungen zur „Datenqualität im Ausländerzentralregister“ und zu weiteren Themen der Analyse und Statistik im Bereich Migration
  • Ausarbeiten von Lagebildern in den Bereichen Migration, insbesondere zur Thematik Asyl und  Rückkehr
  • Beantwortung externer Anfragen von Medien, Behörden und Dienststellen des Bundes und des Freistaates Bayern


Voraussetzungen

Ihr Profil: 

 

  • Abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt_in (FH) (m/w/d), fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst
  • Vergleichbare Ausbildung, welche der Befähigung für die 3. Qualifikationsebene entspricht, z.B. Bachelor of Arts Public Management, Diplom-Finanzwirt_in (FH) (m/w/d), Angestelltenlehrgang II oder Diplom-Juristen_in (m/w/d) (Abschluss Erste Staatsprüfung) oder
  • Bachelor of Arts Statistik, Volks- oder Betriebswirtschaftslehre mit einem Studienschwerpunkt im Bereich Statistik oder sonstige vergleichbare  Studienabschlüsse
  • Vorkenntnisse im Bereich Ausländer- und Asylverfahrensrecht und/oder im Bereich Statistik und Datenbanken sind wünschenswert
  • Verhandlungsgeschick, Entscheidungsfreude und Durchsetzungsfähigkeit
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS – Office Programmen, insbesondere Excel
  • Ausgeprägte Auffassungsgabe und analytisches Denkvermögen
  • Freude an strukturiertem und exaktem Arbeiten, auch unter zeitlichem Druck und hohem Arbeitsaufkommen.
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit 


Wir bieten Ihnen:

 

  • Für Bewerber_innen (m/w/d) im Beamtenverhältnis besteht die Möglichkeit einer Übernahme entsprechend ihrer bisherigen Besoldungsgruppe. Die Stelle unterliegt keiner festen Stellenbewertung, so dass bei Beamten eine Entwicklung bis A13 möglich ist
  • Für Tarifbeschäftigte (m/w/d) erfolgt die Eingruppierung in Abhängigkeit der Qualifikation voraussichtlich in E 10 TV-L.
  • interessante, abwechslungsreiche und vielseitige Aufgaben, eigenverantwortliche Tätigkeiten und Einbindung in Entscheidungsprozesse des Landesamts für Asyl und Rückführungen
  • Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten durch interne und externe Fortbildungen
  • selbständiges Arbeiten in einem leistungsstarken Team
  • Wertschätzender Umgang im Kollegen- und Vorgesetztenkreis
  • Work-Life-Balance durch flexible und mobile Arbeitszeitmodelle
  • Zahlreiche attraktive Sozialleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge, vergünstigtes Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr, vermögenswirksame Leistungen

 

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 11-2020-01 in einer Datei im pdf-Format (max. 5 MB) bis zum 09.02.2020 an 


Bewerbungen@lfar.bayern.de

 

Auskünfte zum Aufgabenbereich erteilt Ihnen gerne Frau Königer unter Tel. +49 89 2176 -1452.

Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne Frau Guggemos unter +49 89 2176-1461 zur Verfügung. 


Das Bayerische Landesamt für Asyl und Rückführungen fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden unter gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. 


Bayer. Landesamt für

Asyl und Rückführungen

Sachgebiet 11 – Personal

Hofmannstr. 51 (Gebäude D)

81379 München 


Datenschutzhinweise zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung: https://www.regierung.oberbayern.bayern.de/mam/dokumente/ueber_uns/karriere/stellenangebote/int_z2.1-001_dat.pdf

Jetzt bewerben

Beamten (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder einen vergleichbaren Tarifbeschäftigten (m/w/d) als Sachbearbeiter (m/w/d) für den Aufgabenbereich Lagebild Migration und Statistik

Schicke ganz einfach Deine Bewerbung über ingolstadtJOBS.de ab und wir informieren Dich per Email, sobald der Arbeitgeber die Bewerbung heruntergeladen hat.

Bewerbungs-Unterlagen

Bitte füge Dein Anschreiben, Lebenslauf und bei Bedarf bis zu 4 weitere Dokumente hinzu, um die Bewerbung abzuschließen.

Unterstützte Dateiformate sind: .pdf, .doc, .docx, .jpg, .jpeg, .png, .odt, .rtf, .txt. Maximale Dateigröße 5 MB.

Bayerisches Landesamt für Asyl und Rückführungen (LfAR) Ingolstadt/Manching Bayerisches Landesamt für Asyl und Rückführungen (LfAR) Ingolstadt/Manching

Es gelten die Allgemeinen Geschäftsbedingungen . Die Datenschutzbestimmungen wurden zur Kenntnis genommen.

Mehr zum Job

Anzeigenart Stellenangebot
Arbeitszeit Vollzeit
Vertragsart Festanstellung
Berufliche Praxis keine Angabe
Aus- und Weiterbildung Abschluss Hochschule / Berufsakademie / Duales Studium
Berufskategorie Öffentlicher Dienst, Sicherheit, Reinigung, etc. / Öffentlicher Dienst
Arbeitsort Am Hochfeldweg 20, Gebäude 60, 85051 Ingolstadt

Arbeitgeber

Bayerisches Landesamt für Asyl und Rückführungen (LfAR) Ingolstadt/Manching

Kontakt für Bewerbung

Frau Guggemos

Mehr zum Arbeitgeber

Benefits
Wir benutzen Cookies um die Benutzerfreundlichkeit auf unseren Seiten zu verbessern. Änderst Du die Einstellungen nicht, gehen wir davon aus, dass Du damit einverstanden bist. Hier kannst Du zu den Einstellungen mehr erfahren.